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ANALISTA DE REQUISITOS PL

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Brasil

Presencial

BRL 30.000 - 60.000

Tempo integral

Há 9 dias

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Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está à procura de um Analista de Negócios para se juntar à sua equipe dinâmica. Neste papel, você terá a oportunidade de impactar milhares de usuários, colaborando na análise e documentação de requisitos essenciais para o desenvolvimento de soluções robustas. Se você é apaixonado por tecnologia e tem experiência em métodos ágeis, esta é a chance de fazer a diferença em um ambiente que valoriza a colaboração e o comprometimento. Venha contribuir para um produto que é utilizado por algumas das maiores empresas do Brasil e ajude a moldar o futuro da tecnologia!

Serviços

Plano de Saúde
Plano Odontológico
Seguro de Vida
Vale Refeição
Vale Transporte
Day off no aniversário
Empréstimo Consignado
Convênios e Parcerias
Ginástica Laboral

Qualificações

  • Experiência em análise de negócios e documentação de requisitos.
  • Conhecimento em métodos ágeis e práticas de MVP.
  • Capacidade de mapear necessidades de negócio de forma visual.

Responsabilidades

  • Facilitar e mapear soluções para as necessidades de negócio.
  • Apoiar o time de desenvolvimento e o Product Owner.
  • Gerir o próprio trabalho e sinalizar atrasos.

Conhecimentos

Análise de Negócios
SCRUM
Lean Startup
Documentação de Requisitos
Elicitação de Requisitos

Formação académica

Graduação em Análise de Sistemas
Graduação em Ciência da Computação
Especialização em Tecnologia da Informação

Ferramentas

Ferramentas de Gerenciamento de Requisitos

Descrição da oferta de emprego

Job description

Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.

Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.

Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários, de algumas das maiores empresas do país, que utilizam nossa solução diariamente.

Main responsibilities

Responsabilidades:

  • Facilitação, mapeamento e proposição de solução para necessidades de negócio.
  • Colaborar na análise e registro das necessidades de negócio do cliente, propondo soluções de negócio que melhor o atendam.
  • Apoiar o time de desenvolvimento, assumindo itens de trabalho para desenvolvimento a cada Sprint.
  • Apoiar o Product Owner na decomposição das necessidades de negócio identificando os requisitos gerados/impactados dos sistemas em forma estórias de usuário para início da execução do sprint.
  • Responsável por desvendar as verdadeiras necessidades das partes interessadas, não simplesmente seus desejos explícitos.
  • Apoiar as atividades inerentes ao desenvolvimento, com ênfase no processo de elicitação e documentação de requisitos funcionais e não-funcionais de software.
  • Gerir seu próprio trabalho sinalizando prontamente para a equipe sobre eventuais atrasos.

Atribuições:

  • Conhecimento sobre o funcionamento dos sistemas em que atua;
  • Identificar e mapear necessidades de negócio de forma prática e visual;
  • Representar as necessidades de negócio em forma de mapas, requisitos de negócio e estórias de usuário;
  • Dominar os conceitos de análise e processo de negócio, design centrado no usuário e de métodos ágeis;
  • Conhecimento de práticas de análise de negócio, MVP (Minimum Viable Product) e requisitos ágeis;
  • Entender os processos de negócio, produtos e serviços existentes e suas regras com objetivo de prover solução de TI sempre que necessário;
  • Entender as necessidades de gestor do negócio e clientes/usuários para propor soluções;
  • Conhecimento dos métodos:

a. SCRUM;

b. Lean Startup;

  • Conhecimento de ferramentas e soluções de TI para solucionar problemas de negócio, facilidade para identificar serviços de TI que possam ser reaproveitados em diversos negócios ou etapas de um processo de negócio.
  • Competência no guia para o Corpo de Conhecimento de Análise de Negócios (BABOK)
  • Auxiliar ao Product Owner na preparação do backlog de estórias de usuário para início da execução do sprint.
  • Auxiliar o Product Owner no aceite das estórias construídas durante a sprint.
  • Manter rastreabilidade dos requisitos e registrar as análises de impacto das estórias das sprints.
  • Técnicas de elicitação, análise, especificação, documentação e validação das necessidades dos stakeholders de um projeto.
  • Definição de funcionalidades e regras sistêmicas.
  • Conhecimento de práticas de análise de negócio, MVP (Minimum Viable Product) e requisitos ágeis.
  • Conhecimento dos métodos: Scrum, Lean Startup, XP.
  • Conhecimento em ferramentas de gerenciamento de requisitos de software.
  • Orientar, acompanhar e direcionar os desenvolvedores quanto ao uso das ferramentas do processo de requisitos.
  • Captura e modelagem de requisitos em uma linguagem formal de requisitos: texto formal, notação gráfica, modelos.
  • Definir registro de trilha de auditoria.
  • Escrever a interface do usuário.
  • Desenvolver especificações suplementares.
  • Desenvolver plano de gerenciamento de requisitos.
  • Documentar a classificação da informação.
  • Elaborar lista de requisitos.
  • Elaborar matriz de perfis de acesso ao sistema.
  • Fazer a reunião de aprovação de requisitos.
Requirements and skills

Certificações:

Exigida:

  • ECBA (Entry Certificate in Business Analysis) – IIBA
  • CPRE (Certified Professional for Requirements Engineering)

Desejável:

  • CSPO - Certified Scrum Product Owner
  • Certificação UX-PM Nível 1
  • PMI-PBA (Profissional em Análise de Negócios do PMI)
  • IIBA-CCBA (Certificate of Competency in Business Analysis)
  • CBA (Entry Certificate in Business Analysis) – IIBA

Formação:

Graduação completa em uma das seguintes áreas: Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Processamento de Dados, Sistemas de Informação, Informática, Engenharia da Computação ou demais áreas de Tecnologia da Informação ou Curso Superior completo em qualquer área e Especialização na área Tecnologia da Informação.

Additional information

Nossos benefícios:

  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação;
  • Vale Transporte(opcional): é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício;
  • Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;
  • Empréstimo Consignado;
  • Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);
  • Ginástica Laboral.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.

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