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Analista de Recursos Humanos

GrupoSC Distribuidora de Medicamentos

Curitiba

Presencial

BRL 30.000 - 60.000

Tempo integral

Há 11 dias

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Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor de saúde busca um Analista de Recursos Humanos para fortalecer sua equipe. O candidato ideal será proativo e flexível, comprometido com a melhoria contínua e a inclusão. Este papel envolve a análise de processos de recrutamento, gestão de benefícios e suporte aos colaboradores. Com uma forte reputação no mercado, a empresa oferece um ambiente dinâmico e oportunidades de desenvolvimento. Se você busca um desafio em um setor essencial, esta é a sua chance de fazer a diferença!

Serviços

Assistência Médica
Assistência Odontológica
Vale Transporte
Vale Refeição
Seguro de Vida
PDS (Prêmio por Desempenho Superior)
Parcerias e Convênios

Qualificações

  • Experiência em análise de RH e gestão de processos de seleção.
  • Habilidade em cálculos trabalhistas e legislação.

Responsabilidades

  • Apoiar fluxos de movimentação e requisição de pessoal.
  • Realizar processos de atração e seleção de candidatos.

Conhecimentos

Análise de RH
Comunicação
Gestão de Pessoas
Cálculos Trabalhistas

Formação académica

Ensino Superior em Psicologia
Ensino Superior em Administração
Ensino Superior em Recursos Humanos

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

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Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)

Responsibilities and assignments

Job Description

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de levar mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)

Responsibilities and assignments

  • Analisar e dar suporte no andamento dos fluxos de movimentação de pessoal e requisição de pessoal, garantindo que os fluxos atendam a necessidade das áreas;
  • Realizar todo processo pré admissional como envio de exame médico, recebimento de documentos e cadastro do candidato aprovado no sistema;
  • Garantir através da Integração que o colaborador tenha todas as informações relacionada a benefícios e políticas de Recursos Humanos (Holerite, Ponto Eletrônico, Férias, etc.), assim como solicitar todos os benefícios do recém admitido garantindo os prazos;
  • Realizar todo processo de atração e seleção desde o alinhamento da posição, divulgação, entrevistas, testes até admissão final
  • Realizar todos os treinamentos determinados a cada publico alvo
  • Acompanhar processos de pesquisa de clima, ciclo de desenvolvimento, entre outros
  • Realizar endomarketing em datas comemorativas
  • Analisar os indicadores de RH da unidade, buscando melhorias;
  • Atender os colaboradores, esclarecendo suas dúvidas com relação a todos os assuntos relacionados a área de Administração de Pessoal da unidade, garantindo qualidade e agilidade nesse atendimento;
  • Acompanhamento dos processos seletivos: Atração, PDA, Aprendizado, Movimentação de pessoal;
  • Triagem de currículos;
  • Divulgação de vagas em diversos canais
  • Triagem de currículos
  • Entrevistas presenciais e via vídeo chamada
  • Comunicação interna
  • Auxílio aos coordenadores nas demandas de diversidade e inclusão.

Requirements And Qualifications

  • Ensino superior em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;
  • Pacote Office Intermediário;
  • Conhecimento em cálculos e legislação trabalhistas.

Additional information

Benefícios

  • PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
  • Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
  • Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
  • Programa Gestante;
  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de Vida;
  • Vale Transporte;
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação;

Modelo De Trabalho

Horário: 08:00 às 18:00

Local

Process stages

  • Step 1: Registration
  • Step 2: Mapeamento Comportamental
  • Step 3: Entrevista - RH
  • Step 4: Mapeamento Nexa
  • Step 5: Entrevista - Gestor
  • Step 6: Hiring

Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas!

Somos o GrupoSC: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.

Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 70.000 entregas, diariamente.

Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.

Seniority level
  • Entry level
Employment type
  • Full-time
Job function
  • Human Resources
  • Industries: Truck Transportation

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