Analista de Marketing

Superlógica Tecnologias; Campinas; Hybrid; BRL 134,000 - 201,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência Médica

Assistência Odontológica

VR/VA Flexível

Auxílio Home Office

Auxílio Creche/Escola

Auxílio Farmácia

Wellhub

Licença Maternidade Estendida

Licença Paternidade Estendida

Vale Aniversário

Seguro de Vida

Programa Sempre Bem

Parcerias Educacionais

Plataforma de Treinamentos Interna

Job summary

A Superlógica Tecnologias está recrutando profissional para atuar na área de educação corporativa e customer education. Você será responsável por planejar treinamentos, criar conteúdos educativos e mensurar resultados para clientes e parceiros.

O papel envolve gestão de trilhas de aprendizagem, produção de conteúdos em vídeo e aprimoramento orgânico via SEO, com foco em adoção e expansão de soluções. Modelo híbrido 3x2 em Campinas, com atuação presencial no escritório de Sousas.

Qualifications

• Experiência prévia em educação corporativa, treinamento ou customer education em B2B.
• Capacidade de gerir conteúdo em formatos diversos, incluindo vídeo.
• Conhecimento de SEO e ranqueamento para conteúdos educacionais.

Responsibilities

• Desenvolver a estratégia de capacitação para clientes e parceiros, alinhando conteúdos às prioridades de negócio.
• Planejar, criar, executar e mensurar treinamentos de produtividade, adoção e expansão de soluções.
• Promover a evolução dos parceiros por meio de trilhas de aprendizagem e acompanhamento de resultados.
• Desenvolver conteúdos, workshops e materiais educativos, incluindo vídeo-aulas e cursos.
• Otimizar o canal da organização como plataforma de educação com SEO para ampliar alcance.
• Definir KPIs e acompanhar a efetividade das iniciativas de aprendizagem.

Skills

Educação corporativa

Customer education

Análise de métricas

Trilhas de aprendizagem

Job description

Tecnologia que transforma onde a vida acontece

Na Superlógica, desenvolvemos tecnologia para transformar o mercado de moradia e tornar mais prática a experiência de milhares de pessoas todos os dias.

Estamos crescendo — e esse momento abre espaço para novas pessoas, ideias e formas de fazer acontecer.

O marketing da Superlógica tem a missão de espalhar nossa marca pelo mundo e encantar. Tudo, claro, com muita tecnologia e sempre em busca de inovação. Versatilidade, trabalho em equipe e muitos (muitos) dados é o que orienta a equipe de marketing. Nessa área, é preciso estar muito atento às tendências do mercado, ser criativo e dinâmico. Para integrar o time, é preciso saber analisar métricas, estar disposto a aprender e sempre buscar por novas ideias e soluções. Vem colocar a mão na massa com a gente!

Responsabilidades e Atribuições:

• Desenvolver a estratégia de capacitação para clientes e parceiros, alinhando conteúdos às prioridades de negócio e de produto.

• Planejar, criar, executar e mensurar treinamentos voltados para produtividade, adoção e expansão de soluções.

• Promover a evolução dos parceiros por meio de trilhas de aprendizagem e acompanhamento de resultados.

• Desenvolver conteúdos, workshops e materiais educativos (incluindo vídeo-aulas e cursos) para fortalecer o conhecimento sobre mercado e boas práticas.

• Otimizar o canal da organização como plataforma de educação, aplicando boas práticas de SEO e mecanismos de ranqueamento para ampliar alcance e descoberta orgânica do conteúdo.

• Definir indicadores (KPIs) e acompanhar a efetividade das iniciativas de educação, garantindo evolução contínua da jornada de aprendizagem.

Requisitos:

• Experiência prévia em educação corporativa, treinamento, customer education ou áreas correlatas em ambientes B2B (imprescindível).

• Gestão de conteúdo em vídeo, especialmente YouTube (estratégia de canal, métricas de audiência/retenção).

• Conhecimento de SEO e mecanismos de ranqueamento (busca no Google e/ou no YouTube), aplicados à descoberta de conteúdo educacional.

• Experiência na estruturação de cursos, trilhas de aprendizagem ou treinamentos (presenciais, gravados ou em plataformas Online).

• Capacidade analítica para definir e acompanhar indicadores de efetividade de aprendizagem.

• Disponibilidade para modelo de trabalho híbrido 3×2: 3 dias no escritório de Sousas em Campinas/SP e 2 dias em modelo home office.

Diferenciais:

• Experiência em com produtos/soluções software.

• Experiência em growth marketing ou geração de demanda via conteúdo orgânico.

Por que a Superlógica?

Somos uma empresa de tecnologia que atua em um mercado que faz parte da vida de todo mundo: moradia.

Aqui, trabalhamos juntos para fazer o negócio acontecer, aprendendo com os desafios do dia a dia e evoluindo nossa forma de trabalhar.

Nossa cultura tem três pilares:

Agimos como donos
Assumimos responsabilidades e buscamos fazer acontecer.

Somos um time
Colaboramos, compartilhamos e contamos uns com os outros.

Colocamos o cliente no centro
Entendemos suas necessidades e buscamos gerar valor para quem utiliza nossas soluções.

Fazendo parte do time, você terá “SuperBenefícios” como:

PLR/Bônus: de acordo com o atingimento de metas corporativas e da área, proporcional aos meses trabalhados no ano.

Assistência Médica

Assistência Odontológica

VR/VA Flexível: cartão iFood aceito em restaurantes, mercados, padarias e mais

Auxílio Home Office: para despesas como luz e internet

Auxílio Creche/Escola

Auxílio Farmácia

Wellhub: acesso a academias e plataformas de bem-estar

Licença Maternidade Estendida: 180 dias

Licença Paternidade Estendida: 20 dias

Vale Aniversário

Seguro de Vida

Kit Bebê e Programas de apoio: Super Gestante, Super Pai e Super Bebê

Programa Sempre Bem: acompanhamento de saúde para condições crônicas

Programa Acolher: suporte completo a pacientes oncológicos

Programa Nutribem: acompanhamento nutricional personalizado

Starbem: 4 teleconsultas mensais com psicólogo, nutricionista, clínico geral/especialista, extensivo a até 2 dependentes

Parcerias Educacionais: descontos em Graduação, Pós e MBA

Plataforma de Treinamentos Interna: cursos contínuos de desenvolvimento