Analista de Implantação e Treinamento Júnior

Vaganet; Natal; Presencial; BRL 28.000 - 50.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Vale Alimentação

Vale Transporte ou Ajuda de Combustív*

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Descripción de la vacante

A GNS Brasil – Soluções em Gestão de Frotas, Telemetria e Tecnologia Embarcada, busca Analista de Implantação e Treinamento Júnior para atuar na implantação de soluções junto aos clientes, conduzindo treinamentos presenciais e online, acompanhando a evolução dos projetos e contribuindo para o sucesso na utilização dos produtos e serviços da empresa.

Será responsável por capacitar usuários, desenvolver materiais de treinamento, criar conteúdos para a plataforma de ensino online e acompanhar

Formación

• Curso Técnico em Informática, TI ou áreas correlatas.
• Experiência mínima de 1 ano em treinamento, implantação de sistemas, atendimento ao cliente ou suporte técnico.

Responsabilidades

• Realizar o onboarding de novos clientes.
• Conduzir treinamentos presenciais e online.
• Ministrar apresentações dos produtos e soluções da empresa.
• Produzir materiais de treinamento, manuais e conteúdos orientativos.
• Desenvolver e manter cursos para a plataforma de ensino online da empresa.
• Acompanhar a evolução dos clientes após a implantação.
• Apoiar clientes na correta utilização dos sistemas.
• Realizar reuniões periódicas de acompanhamento.
• Elaborar relatórios e apresentações de resultados.
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos dos clientes.

Conocimientos

Office intermediário

Excel intermediário

Boa comunicação

Apresentações/treinamento

Familiaridade com plataformas web

Educación

Ensino Médio Completo

Curso Técnico em Informática

Descripción del empleo

Candidate-se rapidamente pelo email: [e-mail]
Nível: Analista
Escolaridade: Ensino médio – Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda a Quinta-feira:08:00 às 12:0013:00 às 18:00Sexta-feira:08:00 às 12:0013:00 às 17:00Carga horária semanal: 44 horas.

Responsabilidades da posição:

Sobre a vaga

Buscamos um Analista de Implantação e Treinamento Júnior para a empresa GNS Brasil – Soluções em Gestão de Frotas, Telemetria e Tecnologia Embarcada.

OBJETIVO: Atuar na implantação das soluções da GNS Brasil junto aos clientes, conduzindo treinamentos presenciais e online, acompanhando a evolução dos projetos e contribuindo para o sucesso na utilização dos produtos e serviços da empresa. Será responsável por capacitar usuários, desenvolver materiais de treinamento, criar conteúdos para a plataforma de ensino online da empresa e acompanhar indicadores de utilização e desempenho dos clientes.

Responsabilidades

• Realizar o onboarding de novos clientes;
• Conduzir treinamentos presenciais e online;
• Ministrar apresentações dos produtos e soluções da empresa;
• Produzir materiais de treinamento, manuais e conteúdos orientativos;
• Desenvolver e manter cursos para a plataforma de ensino online da empresa;
• Acompanhar a evolução dos clientes após a implantação;
• Apoiar clientes na correta utilização dos sistemas;
• Realizar reuniões periódicas de acompanhamento;
• Elaborar relatórios e apresentações de resultados;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos dos clientes;
• Atuar em conjunto com as áreas Comercial, Logística, Suporte Técnico e Desenvolvimento;
• Apoiar ações de retenção e expansão de contratos junto aos clientes;
• Participar do desenvolvimento de novos produtos, serviços e melhorias operacionais.

Benefícios

• Vale Alimentação;
• Vale Transporte ou Ajuda de Combustível;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico.

Requisitos obrigatórios para a posição:

Formação

• Ensino Médio Completo;
• Curso Técnico em Informática, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.

• Experiência mínima de 1 ano em treinamento, implantação de sistemas,atendimento ao cliente, suporte técnico ou funções similares.

Conhecimentos Técnicos

• Pacote Office intermediário;
• Conhecimento intermediário em Excel;
• Facilidade na utilização de sistemas e plataformas web;
• Conhecimento básico em indicadores e geração de relatórios;
• Boa comunicação verbal e escrita;
• Facilidade para realizar apresentações e treinamentos.

Outros Requisitos

• Habilitação categoria B;
• Disponibilidade para visitas técnicas e viagens eventuais.