Analista De Governança Sr

Fccsa; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 220.000 - 350.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

FCCSA busca profissional para implantar e aprimorar o sistema de Governança Corporativa, assegurando a conformidade com diretrizes societárias e a transparência entre acionistas, Conselho de Administração e diretoria. Atuação como referência técnica na aplicação das melhores práticas de governança.

Requisitos: formação superior completa, MBA em Governança, certificação IBGC, inglês fluente (mandatório) e experiência mínima de 5 anos em governança; espanhol é desejável.

Formación

• Formação superior completa; MBA em Governança Corporativa, Gestão Empresarial, Gestão de Riscos, Direito Empresarial ou áreas afins.
• Certificação na área de Governança Corporativa – IBGC; Inglês Fluente (mandatório); Desejável Espanhol.
• Experiência mínima de 5 anos em atividades relacionadas à Governança Corporativa, Administração, Gestão Empresarial, Planejamento, Compliance, Gestão de Riscos ou áreas correlatas.

Responsabilidades

• Aprimorar o modelo de Governança Corporativa, assegurando aderência às melhores práticas, disposições legais e estatutárias.
• Fornecer suporte técnico e administrativo às Assembleias, Conselho de Administração e reuniões de Diretoria, com documentação e rastreabilidade.
• Atuar como ponto focal operacional da Secretaria de Governança, assegurando processos decisórios estruturados e tempestivos.
• Monitorar instrumentos societários e documentos de governança, assegurando atendimento a obrigações legais e regulatórias.
• Desenvolver, revisar, aprovar e divulgar políticas e normas de governança, promovendo padronização e alinhamento estratégico.
• Administrar a Matriz de Alçadas e Competências, definindo limites de autoridade conforme estatuto e acordos de acionistas.
• Estruturar indicadores de desempenho da área, gerando relatórios para tomada de decisão pela Diretoria e Conselho de Administração.
• Monitorar tendências de mercado em Governança Corporativa e propor iniciativas de melhoria alinhadas à estrutura societária e aos interesses dos acionistas.

Conocimientos

Inglês Fluente

Espanhol Desejável

Educación

Superior completo

MBA em Governança Corporativa

Descripción del empleo

Descrição

Ser responsável por implementar e aprimorar continuamente o sistema de Governança Corporativa da companhia, assegurando o adequado funcionamento de suas instâncias de governança, o cumprimento das diretrizes societárias e dos instrumentos de gestão, a efetividade dos processos decisórios e a transparência na relação entre acionistas, Conselho de Administração, Diretoria e corpo gerencial. Atuar como referência técnica na aplicação e disseminação das melhores práticas de Governança Corporativa, de modo a fortalecer a prestação de contas (Accountability), a integridade institucional, a conformidade, a sustentabilidade do negócio e a geração de valor para os acionistas.

Responsabilidades e atribuições

• Aprimorar o modelo de Governança Corporativa, assegurando sua aderência às melhores práticas de mercado, às disposições legais e societárias, ao Estatuto Social, ao Acordo de Acionistas e às diretrizes estabelecidas pelos acionistas e órgãos de administração.
• Ser responsável pelo suporte técnico e administrativo às instâncias de governança, especialmente Assembleias Gerais, Conselho de Administração e reuniões de Diretoria, garantindo organização, formalização, documentação, rastreabilidade e acompanhamento das decisões e deliberações.
• Atuar como ponto focal operacional da Secretaria de Governança, assegurando que os processos decisórios ocorram de forma estruturada e tempestiva, em conformidade com as disposições legais, estatutárias e societárias.
• Monitorar a adequação e a atualização dos instrumentos societários e dos documentos que disciplinam a estrutura de governança da companhia, assegurando o atendimento tempestivo das obrigações legais, regulatórias e societárias.
• Realizar o processo corporativo de elaboração, revisão, aprovação, divulgação e monitoramento das políticas, normas e instrumentos de governança, assegurando padronização, coerência, integração entre as áreas e alinhamento às diretrizes estratégicas e aos requisitos legais e normativos aplicáveis.
• Administrar e monitorar a Matriz de Alçadas e Competências da companhia, assegurando a clareza dos limites de autoridade, responsabilidade e aprovação nas decisões corporativas, bem como sua aderência ao Estatuto Social, ao Acordo de Acionistas, às políticas internas e às diretrizes estabelecidas pelos órgãos de administração.
• Estruturar e administrar o sistema de indicadores de desempenho da área de Governança, consolidando informações, elaborando relatórios gerenciais e executivos e fornecendo subsídios à tomada de decisão pela Gerência, Diretoria e Conselho de Administração.
• Monitorar tendências, práticas e referenciais de mercado relacionados à Governança Corporativa, identificando oportunidades de aprimoramento e propondo iniciativas que contribuam para a evolução do modelo de governança da companhia, considerando sua estrutura societária, seu porte, seu segmento de atuação e as expectativas dos acionistas.

Requisitos e qualificações

• Formação: Superior completo preferencialmente em Direito, podendo ser Administração de Empresas, Economia ou áreas correlatas; MBA em Governança Corporativa, Gestão Empresarial, Gestão de Riscos, Direito Empresarial ou áreas afins.
• Certificação na área de Governança Corporativa – IBGC; Inglês Fluente (mandatório); Desejável Espanhol.
• Experiência mínima de 5 anos em atividades relacionadas à Governança Corporativa, Administração, Gestão Empresarial, Planejamento, Compliance, Gestão de Riscos ou áreas correlatas.