Analista de DP

UniSuper; Porto Alegre; Presencial; BRL 39 000 - 73 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A UniSuper procura um Analista de Recursos Humanos para atuar na preparação da folha de pagamento, conferindo proventos e descontos lançados, e na conferência de cálculos de férias e rescisões.

Você atenderá solicitações dos colaboradores sobre informações da folha, orientará unidades sobre procedimentos de Departamento Pessoal e providenciará levantamento de necessidades de benefícios, bem como gerenciará afastamentos por doença, acidente ou maternidade.

Responsabilidades

• Auxiliar na preparação de dados para a folha de pagamento, conferindo proventos e descontos lançados.
• Realizar a conferência de cálculo de férias e rescisões, fazendo homologações quando necessário.
• Atender a solicitações dos colaboradores no que se refere a informações sobre a folha de pagamento e outros assuntos relacionados com as relações de trabalho.
• Orientar as unidades ou setores da empresa sobre procedimentos do Departamento Pessoal, visando assegurar a qualidade das informações e conformidade com os procedimentos legais.
• Providenciar o levantamento das necessidades de benefícios e efetuar a compra junto aos fornecedores.
• Gerenciar os afastamentos por doença, acidente ou maternidade dos colaboradores de todas as unidades, bem como encaminhar para realização de exame de retorno ao trabalho, conforme necessidade.
• Conferir as informações enviadas pelas unidades ou setores da empresa, apurando e ajustando as diferenças encontradas, para processamento da folha de pagamento.

Descrição da oferta de emprego

Auxiliar na preparação de dados para a folha de pagamento, conferindo proventos e descontos lançados. Realizar a conferência de cálculo de férias e rescisões, fazendo homologações quando necessário. Atender a solicitações dos colaboradores no que se refere a informações sobre a folha de pagamento e outros assuntos relacionados com as relações de trabalho. Orientar as unidades ou setores da empresa sobre procedimentos do Departamento Pessoal, visando assegurar a qualidade das informações e conformidade com os procedimentos legais. Providenciar o levantamento das necessidades de benefícios e efetuar a compra junto aos fornecedores. Gerenciar os afastamentos por doença, acidente ou maternidade dos colaboradores de todas as unidades, bem como encaminhar para realização de exame de retorno ao trabalho, conforme necessidade. Conferir as informações enviadas pelas unidades ou setores da empresa, apurando e ajustando as diferenças encontradas, para processamento da folha de pagamento.

Formação Acadêmica

Não informado

Salário

A combinar

Cargo

Analista de recursos humanos

Empresa

Unisuper

Empresa atua com comércio de alimentos.

Ramo

Comércio Varejista

(BB)