Analista de Departamento Pessoal Júnior

FCamara Consulting & Training; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A FCamara busca um Analista de Departamento Pessoal Júnior para integrar sua equipe. O profissional será responsável por controlar processos de desligamento e jornada, enquanto apoia os subsistemas de Departamento Pessoal. Se você é apaixonado por transformação e inovação, essa é a oportunidade ideal.

Qualificações

• Ensino Superior completo ou cursando Administração ou Recursos Humanos.
• Experiência em desligamentos é um diferencial.
• Pacote Office intermediário/avançado requeridos.

Responsabilidades

• Realizar o processo de desligamento: controle e homologação.
• Responsável pelo controle de jornada e fechamento mensal do ponto.
• Dar suporte no atendimento aos colaboradores da empresa.

Conhecimentos

Pacote Office

Cálculo de férias

Conhecimento da legislação trabalhista

Controle de jornada

E-social

Formação académica

Ensino Superior em Administração ou Recursos Humanos

Ferramentas

Sistema Sênior

Sistema Solides

Descrição da oferta de emprego

Job Description

Você gostaria de trabalhar em uma empresa inovadora, que busca os melhores talentos, motiva sua criatividade para novas ideias, e valoriza o bem-estar dos profissionais, promovendo uma cultura humanizada?

A FCamara está procurando uma pessoa para atuar como Analista de Departamento Pessoal Júnior.

Responsibilities and Assignments

• Realizar todo o processo de desligamento: controle, cálculo, agendamento de exames, emissão de documentos, homologação;
• Apoiar na mobilização de funcionários;
• Responsável pelo controle de jornada, ajustes, lançamento de atestados, fechamento mensal do ponto;
• Apoiar nos subsistemas de Departamento Pessoal como um todo;
• Dar suporte no atendimento aos colaboradores da empresa.

Requirements and Qualifications

• Ensino Superior completo ou cursando Administração ou Recursos Humanos;
• Pacote Office intermediário/avançado;
• Experiência em desligamentos;
• Atuação em controle de jornada;
• Conhecimento de E-social;
• Noções de cálculo de férias;
• Conhecimento da legislação trabalhista.

Additional Information

Desejável:

• Conhecimento do Sistema Sênior;
• Conhecimento do sistema Solides.

Process Stages

1. Registro
2. Entrevista R&S
3. Entrevista técnica
4. Envio do currículo ao cliente
5. Entrevista com o cliente
6. Carta de proposta
7. Contratação

Transformamos sonhos em trajetórias reais. Aqui somos #SangueLaranja!

Estamos há 17 anos no mercado, ao lado de nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação com expansão global, presentes na Europa e Reino Unido, com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda.

Valorizamos a prática da cultura do compartilhamento, o senso de comunidade e o poder do conhecimento para transformação.

Realizamos iniciativas sociais, como a comunidade tech Orange Juice, programas de formação, nossa escola de liderança e parcerias com ONGs e Edtechs.

Na FCamara, diversidade, respeito e ética são elementos essenciais do nosso DNA. Você está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da sua história?