AI Product Engineer

Vaganet; São Paulo; Hybrid; BRL 180,000 - 260,000; Full time

Benefits offered by this job

Horário flexível

Trabalho híbrido

Verba para cursos

Day off no aniversário

Onboarding de boas-vindas

Remuneração variável

Mentoria

Job summary

A Vaganet procura engenheiro(a) de IA para transformar inteligência artificial em produto vivo e confiável, ajudando empresas a recrutarem pessoas de forma eficiente. Você vai construir agentes de IA, transformar problemas de negócio em soluções com IA e cuidar da engenharia, dados e evidências.

O papel exige domínio em engenharia de software, APIs RESTful e arquitetura de microsserviços, com atuação em ambiente híbrido e foco em entregas.

Qualifications

• IA generativa obrigatória.
• Capacidade de construir com ferramentas no-code, low-code e AI-assisted coding.
• Sólidos conhecimentos em Engenharia de Software (Clean Code, APIs RESTful, Arquitetura de Microsserviços).

Responsibilities

• Construir agentes de IA
• Transformar problemas de negócio em soluções com IA
• Engenharia e escalabilidade
• Dados e evidências
• Produto e IA

Skills

IA generativa

No-code/low-code

AI-assisted coding

Tools

APIs RESTful

Arquitetura de Microsserviços

Job description

Missão do cargo

Transformar inteligência artificial em produto vivo, útil e confiável para mudar a forma como empresas contratam pessoas.

Responsabilidades

• Construir agentes de IA
• Transformar problemas de negócio em soluções com IA
• Engenharia e Escalabilidade
• Dados e Evidências
• Produto e IA

Indicadores de sucesso

• NRR (Net Retention Revenue)
• Churn

Requisitos obrigatórios

• IA generativa
• Capacidade de construir com ferramentas no-code, low-code e AI-assisted coding
• Sólidos conhecimentos em Engenharia de Software (Clean Code, APIs RESTful, Arquitetura de Microsserviços).

Diferenciais

• Conhecimento em desenvolvimento de software
• Experiência com ferramentas de AI-assisted development
• Noções de programação
• Integração com APIs e automações
• Experiência com produto B2B ou HRTech

Competências comportamentais

• Capacidade de superação diante de problemas complexos de lógica e latência.
• Transparência radical ao comunicar limitações técnicas e falhas de modelos.
• Mentalidade de crescimento (Growth Mindset) para aprender novas ferramentas semanalmente.

Benefícios

• Possibilidade de virar sócio (Partnership) para quem constrói o negócio.
• Horário 100% flexível e modelo de trabalho híbrido focado em entregas.
• Verba dedicada para cursos, certificações e treinamentos técnicos.
• Day off no aniversário e cultura de feedback focado em alta performance.
• Onboarding de boas-vindas para você se sentir em casa desde o primeiro dia.
• Um ótimo ambiente para se trabalhar e um time F@d*, apaixonado pelo que faz.
• Cultura de muito desenvolvimento, desafios e resultados, com aprendizado contínuo.
• Remuneração variável crescente e sem limites (Quanto mais vende, mais ganha!).
• Verba para cursos e treinamentos para você seguir evoluindo.
• Bônus quando a empresa bate metas trimestrais.
• Bônus quando a empresa bate metas anuais.
• Muita liberdade com responsabilidade e horários flexíveis.
• Day off no aniversário para você celebrar do seu jeito.
• [Em breve] Plano de Saúde para cuidar de você e sua família.
• [Em breve] Inglês para negócios para expandir seus horizontes.
• Muito espaço para você demonstrar seu trabalho e crescer, sem microgerenciamento.
• Feedback recorrente e focado no crescimento profissional para te impulsionar.
• Ciclo de avaliação de performance claro e transparente.
• Liberdade para sugerir mudanças, independente da área ou nível hierárquico.
• Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e resultado.
• Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não com como se veste.
• Possibilidade de ser Mentor(a) junto conosco.
• Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção da mais grandiosa comunidade de empresas com propósito do mundo.

Oportunidades de desenvolvimento

• Participar da construção de uma das HRTechs de IA mais ambiciosas do mundo, em um mercado que está sendo redesenhado agora e ainda tem poucos protagonistas globais definidos.
• Trabalhar com benchmarks de produto, IA e operação em nível mundial, aprendendo com as melhores referências de tecnologia, agentes autônomos, automação e experiência de usuário.
• Construir repertório em uma das interseções mais valiosas da próxima década: IA, trabalho, talento e decisão humana, desenvolvendo uma carreira em um território ainda raro no mercado.
• Estar no centro da criação de uma nova categoria, participando desde cedo de decisões, testes, produto, narrativa e tecnologia que podem definir como empresas vão contratar nos próximos anos.
• Acelerar a própria carreira construindo algo grande antes de estar pronto, com exposição direta a problemas reais, clientes reais, decisões estratégicas e uma ambição que exige padrão internacional desde o primeiro dia.

Informações da vaga

• Tipo de contrato: contract
• Jornada: full-time