Advogado(a) Associado(a) Júnior | Trabalhista

Mosimann-Horn Advogados; Florianópolis; Híbrido; BRL 45 000 - 78 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Plano de Saúde

GoGood

Conexa

Programa de saúde e bem-estar

Day-off de aniversário

Modelo híbrido de trabalho

Pagamento OAB

Resumo da oferta

A Mosimann-Horn Advogados procura profissional para atuar no suporte administrativo e jurídico. Você irá acompanhar intimações, gerir prazos, manter clientes atualizados por e-mail e demais canais, além de apoiar a organização da agenda dos advogados e a elaboração de peças.

Requisitos: experiência prévia em escritório de advocacia. Diferenciais: pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho e inglês intermediário.

Qualificações

• Experiência prévia em escritório de advocacia.

Responsabilidades

• Controle administrativo de demandas, triagem e análise de intimações, com acompanhamento de prazos e processos.
• Contato com clientes por e-mail e outros canais, com atualização sobre o andamento dos processos.
• Organização e controle da agenda dos advogados, gestão de documentação e atualização de sistemas/reports.
• Suporte na elaboração e revisão de peças e manifestações jurídicas conforme a necessidade da equipe.

Conhecimentos

Experiência em escritório de advocacia

Formação académica

Pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho

Descrição da oferta de emprego

Somos fruto de um encontro de gerações, unindo a experiência dos sócios fundadores ao dinamismo de novos talentos. Em mais de 50 anos de trajetória, desenvolvemos um escritório completo, especializado e aberto a múltiplas formas de pensar. Investimos, valorizamos e oportunizamos crescimento aos nossos colaboradores, formando uma equipe coesa, diversa e atualizada.

Responsabilidades e atribuições

• Controle administrativo de demandas, triagem e análise de intimações, além do rigoroso acompanhamento de prazos e processos;
• Contato com clientes via e-mail e outros canais, com foco na atualização sobre o andamento dos processos;
• Organização e controle da agenda dos advogados, gestão da documentação do setor e atualização constante de sistemas e relatórios;
• Suporte na elaboração e revisão de peças e manifestações jurídicas, conforme a necessidade da equipe.

Requisitos e qualificações

• Experiência prévia em escritório de advocacia.

Diferencial

• Pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho.
• Inglês intermediário.

Benefícios

• Plano de Saúde;
• GoGood;
• Conexa;
• Programa de saúde e bem-estar;
• Day-off de aniversário;
• Modelo híbrido de trabalho;
• Pagamento OAB.

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