12460677 - ESTAGIARIO

DigAI

São Paulo

On-site

BRL 17,000 - 28,000

Full time

14 days+

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Job summary

A DigAI está buscando uma pessoa para atuar no suporte a treinamentos, com foco no planejamento, organização e execução de atividades de aprendizagem. Você atuará tanto presencial quanto online, apoiando a gestão de plataformas de ensino, materiais de treinamento e o monitoramento de indicadores da área.

É desejável formação superior em andamento em áreas relacionadas, com familiaridade em LMS, domínio de apresentações e planilhas, além de boa comunicação e espírito colaborativo para o

Qualifications

  • Ensino superior em andamento nos cursos indicados.
  • Familiaridade com plataformas LMS e ferramentas de aprendizagem corporativa.
  • Domínio básico a intermediário de apresentações e planilhas.

Responsibilities

  • Apoiar o planejamento, a organização e a execução de treinamentos presenciais e online.
  • Auxiliar na gestão e atualização da plataforma de aprendizagem (LMS).
  • Colaborar na elaboração e atualização de materiais de treinamento, apresentações e comunicados da área.
  • Acompanhar e consolidar indicadores e métricas referentes às ações de treinamento e desenvolvimento.
  • Dar suporte logístico e operacional para a realização e o bom andamento dos eventos de aprendizagem.

Skills

Apresentações PowerPoint
Planilhas Excel
Comunicação interpessoal
Trabalho em equipe

Education

Superior em andamento em Administração, RH, Psicologia, Pedagogia, Comunicação, Gestão Empresarial ou áreas correlatas

Tools

LMS

Job description

Se você é uma pessoa motivada, organizada e tem paixão por apoiar o desenvolvimento de pessoas, esta oportunidade é para você! Estamos em busca de um talento para somar ao nosso time, auxiliando no planejamento e na execução de ações de treinamento e aprendizagem contínua. Nesta posição, você atuará de forma dinâmica no suporte às iniciativas de capacitação, contribuindo diretamente para a organização de treinamentos, gestão de plataformas de ensino e acompanhamento de indicadores da área.

Responsabilidades
  • Apoiar o planejamento, a organização e a execução de treinamentos presenciais e online.
  • Auxiliar na gestão e atualização da plataforma de aprendizagem (LMS).
  • Colaborar na elaboração e atualização de materiais de treinamento, apresentações e comunicados da área.
  • Acompanhar e consolidar indicadores e métricas referentes às ações de treinamento e desenvolvimento.
  • Dar suporte logístico e operacional para a realização e o bom andamento dos eventos de aprendizagem.
Requisitos obrigatórios
  • Ensino superior em andamento nos cursos de Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia, Comunicação, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.
Diferenciais
  • Familiaridade ou interesse por plataformas digitais de ensino (LMS) e ferramentas de aprendizagem corporativa.
  • Domínio básico a intermediário de ferramentas de apresentação e planilhas.
  • Vontade de se desenvolver e construir carreira na área de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO).
O que esperamos

Esperamos uma pessoa proativa, com excelente comunicação interpessoal, facilidade para trabalhar em equipe e grande capacidade de organização. Se você busca aprender constantemente e quer impactar positivamente a jornada de desenvolvimento dos colaboradores, venha fazer parte do nosso time!

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