Store Manager JD Gent

JD Sports Belgium; Gent; Sur place; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Vast salaris

Variabele bonus op basis van doel- st,

Personeelskorting

24 vakantiedagen

Korting op zorgverzekering

Pensioenregeling

Korting bij andere retailers in België

Résumé du poste

JD Sports Belgium zoekt een Store Manager voor JD Gent, gericht op het maximaliseren van energie en prestaties van het team. Je creëert een klantbeleving die bezoekers naar binnen trekt en zorgt dat teamleden de protocollen volgen en het merk trots uitdragen.

Je leidt met passie, behaalt doelstellingen, analyseert data en zet effectieve Visual Merchandising in om WOW te veroorzaken bij binnenkomst. Daarnaast coach je talent, werkt nauw samen met JD-afdelingen en bewaak je veiligheid en

Qualifications

• Minimaal 1 jaar ervaring als Store Manager of leidinggevende ervaring in retail.
• Efficiëntie en tijdmanagement zijn essentieel.
• Uitstekende mondelinge, non-verbale en schriftelijke communicatie.
• Goede kennis van Microsoft Outlook, Word en Excel.

Responsabilités

• Leid het team met passie en zet JD-waarden centraal.
• Verhoog verkoop en winstmogelijkheden van de winkel.
• Zorg voor uitzonderlijke klantenservice en een thuisgevoel voor klanten.
• Analyseer rapporten en data om slimme verkoopsbeslissingen te nemen.
• Voer visuele merchandising uit zodat bezoekers direct onder de indruk zijn.
• Ontwikkel talent binnen het team en gebruik JD-development programma's.
• Waarborg veiligheid en naleving van alle veiligheidsvoorschriften.

Connaissances

Teamleiderschap

Communicatie

Tijdmanagement

MS Office

Klantgerichtheid

Outils

Microsoft Outlook

Word

Excel

Description du poste

DURF JIJ JE VOLGENDE CHALLENGE AAN TE GAAN ALS STORE MANAGER BIJ JD GENT?Jouw belangrijkste missie is om de maximale energie uit je team te halen om alle uitdagingen te overtreffen. En dit alles terwijl je een klantbeleving creëert die een blijvende indruk achterlaat! Jij bent degene die hen naar succes leidt en ervoor zorgt dat elk teamlid de protocollen volgt en ons merk met trots vertegenwoordigt.

• Leiden met passie: Jij bent het voorbeeld, inspireert je team en creëert een omgeving waarin motivatie en teamwork centraal staan.
• Doelstellingen behalen! Het is jouw belangrijkste doel om de verkoop en winstgevendheid van de winkel naar een hoger niveau te tillen.
• Customer Service: Je zorgt ervoor dat elke klant zich thuis voelt en biedt een service waardoor ze blijven terugkomen. Hun feedback en suggesties staan centraal!
• Strategische analyse: Je analyseert rapporten en data om slimme beslissingen te nemen die de verkoop stimuleren.
• Visual Merchandising: Je gebruikt visuele technieken om een winkel te creëren die meteen de aandacht trekt. We willen dat mensen “WOW” zeggen als ze binnenkomen!
• Talent ontwikkelen: Jij bent de mentor van je team en helpt hen groeien en hun volledige potentieel te bereiken. Bij JD zetten we in op voortdurende ontwikkeling – Forever Forward.
• Team met JD-stijl: Je zorgt ervoor dat het team de essentie en attitude van JD Sports uitstraalt (maximale motivatie en energie!).
• Talentmanagement: Je leidt het wervingsproces om de beste kandidaten aan te nemen en zorgt ervoor dat iedereen de HR-beleidsregels kent en volgt.
• Veiligheid eerst: Je ziet erop toe dat alle veiligheidsvoorschriften worden nageleefd.

WIE ZULLEN JOUW ONDERSTEUNING ZIJN?Je krijgt ondersteuning van alle JD-afdelingen: Retail, Development, Visual Merchandising, People, Customer Service, Profit Protection… Iedereen werkt met en voor jou!

• Ervaring: Minimaal 1 jaar als Store Manager of in het aansturen van teams in de retailsector.
• Tijdmanagement: Efficiëntie is essentieel.
• Uitstekende communicatie: Sterke mondelinge, non-verbale en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Goede kennis van Microsoft Outlook, Word en Excel.
• Geweldige voordelen: vast salaris + variabele bonus op basis van doelstellingen, personeelskorting, 24 vakantiedagen, korting op zorgverzekering, pensioenregeling, korting bij andere retailers in Belgie via de corporate benefits app, toegang tot TELUS welzijn platform,carrière- en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden, continue online en offline training en een goede werk-privébalans.
• Coaching kansen: Deelname aan initiatieven zoals de internship program.

KLAAR OM DEEL UIT TE MAKEN VAN TEAM JD?

DURF JIJ JE VOLGENDE CHALLENGE AAN TE GAAN ALS STORE MANAGER BIJ JD GENT?Jouw belangrijkste missie is om de maximale energie uit je team te halen om alle uitdagingen te overtreffen. En dit alles terwijl je een klantbeleving creëert die een blijvende indruk achterlaat! Jij bent degene die hen naar succes leidt en ervoor zorgt dat elk teamlid de protocollen volgt en ons merk met trots vertegenwoordigt.

• Leiden met passie: Jij bent het voorbeeld, inspireert je team en creëert een omgeving waarin motivatie en teamwork centraal staan.
• Doelstellingen behalen! Het is jouw belangrijkste doel om de verkoop en winstgevendheid van de winkel naar een hoger niveau te tillen.
• Customer Service: Je zorgt ervoor dat elke klant zich thuis voelt en biedt een service waardoor ze blijven terugkomen. Hun feedback en suggesties staan centraal!
• Strategische analyse: Je analyseert rapporten en data om slimme beslissingen te nemen die de verkoop stimuleren.
• Visual Merchandising: Je gebruikt visuele technieken om een winkel te creëren die meteen de aandacht trekt. We willen dat mensen “WOW” zeggen als ze binnenkomen!
• Talent ontwikkelen: Jij bent de mentor van je team en helpt hen groeien en hun volledige potentieel te bereiken. Bij JD zetten we in op voortdurende ontwikkeling – Forever Forward.
• Team met JD-stijl: Je zorgt ervoor dat het team de essentie en attitude van JD Sports uitstraalt (maximale motivatie en energie!).
• Talentmanagement: Je leidt het wervingsproces om de beste kandidaten aan te nemen en zorgt ervoor dat iedereen de HR-beleidsregels kent en volgt.
• Veiligheid eerst: Je ziet erop toe dat alle veiligheidsvoorschriften worden nageleefd.

WIE ZULLEN JOUW ONDERSTEUNING ZIJN?Je krijgt ondersteuning van alle JD-afdelingen: Retail, Development, Visual Merchandising, People, Customer Service, Profit Protection… Iedereen werkt met en voor jou!

• Ervaring: Minimaal 1 jaar als Store Manager of in het aansturen van teams in de retailsector.
• Tijdmanagement: Efficiëntie is essentieel.
• Uitstekende communicatie: Sterke mondelinge, non-verbale en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Goede kennis van Microsoft Outlook, Word en Excel.

WAT BIEDT JD GROUP JOU?

• Geweldige voordelen: vast salaris + variabele bonus op basis van doelstellingen, personeelskorting, 24 vakantiedagen, korting op zorgverzekering, pensioenregeling, korting bij andere retailers in Belgie via de corporate benefits app, toegang tot TELUS welzijn platform,carrière- en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden, continue online en offline training en een goede werk-privébalans.
• Coaching kansen: Deelname aan initiatieven zoals de internship program.

KLAAR OM DEEL UIT TE MAKEN VAN TEAM JD?

Opgericht in 1981 met één winkel in het noordwesten van Engeland, is JD Group uitgegroeid tot een toonaangevende wereldwijde omnichannel retailer in Sports Fashion- en Outdoor-merken. De groep telt momenteel 4.850 winkels (stand per 1 februari 2025) verspreid over 49 landen (inclusief franchises en joint ventures), met een sterke aanwezigheid in het Verenigd Koninkrijk, Europa, Noord-Amerika en Azië-Pacific.