Spécialiste Paie & Conformité — Grands Comptes & Industrie

Kronos by EPSA; Seraing; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Kronos by EPSA recherche une Payroll Officer pour gérer l’ensemble du payrolling et assurer une politique salariale cohérente au sein du groupe, en collaboration avec le service RH.

Vous collectez et vérifiez les heures, congés et avantages, actualisez les dossiers, et assurez le respect des obligations légales et fiscales. Maîtrise d’eBlox et Excel exigée; expérience industrielle et en grands comptes souhaitée; sens du service et confidentialité absolue indispensable.

Qualifications

• 5 années d'expérience minimum en gestion de paie pour ouvriers, barémisés et cadres.
• Expérience dans le milieu industriel et en grands comptes souhaitée.
• Connaissances du payroll, droit social et fiscal.
• Bonnes connaissances d’eBlox (indispensable).
• Excel à niveau expert.

Responsabilités

• Collecter, traiter et vérifier les informations de paie: heures, congés payés, avantages, retenues.
• Actualiser et compiler les documents administratifs dans les dossiers individuels des collaborateurs; être référence pour les RH sur les questions paie.
• Suivre les évolutions légales et les politiques internes, assurer la conformité paye et les échanges avec les partenaires sociaux.

Connaissances

Gestion de paie

Rigueur et organisation

Service client

Outils

Excel

eBlox

Description du poste

Kronos by EPSA recherche une Payroll Officer pour gérer l’ensemble du payrolling et assurer une politique salariale cohérente au sein du groupe, en collaboration avec le service RH.

Vous collectez et vérifiez les heures, congés et avantages, actualisez les dossiers, et assurez le respect des obligations légales et fiscales. Maîtrise d’eBlox et Excel exigée; expérience industrielle et en grands comptes souhaitée; sens du service et confidentialité absolue indispensable.