Recruiter & Talent Partner – Productie

Sustainability controller; Staden; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Competitief salaris

Maaltijdcheques

Groepsverzekering

Hospitalisatieverzekering

Cafetariaplan

Opleidingstraject

Groeikansen

Bedrijfsrestaurant

Padelveld

Résumé du poste

Sustainability controller zoekt een energieke Recruiter & Talent Partner die de verbinding legt tussen kandidaten, leidinggevenden en HR. Je verzorgt duurzame instroom, employer branding en een positieve medewerkerervaring in een productieomgeving.

Je beheert het volledige traject van instroom tot integratie, trekt talent aan voor productieprofielen en vertaalt noden naar een doordachte wervingsstrategie. Je bouwt externe netwerken op en begeleidt kandidaten door selectie en onboarding.

Qualifications

• Vul je met een masterdiploma of gelijkwaardig denkniveau.
• Minstens 3 jaar ervaring binnen recruitment, bij voorkeur in productieomgeving.
• Sterke gesprekspartner met inschatting van mensen en situaties.

Responsabilités

• Actief aantrekken en rekruteren van talent voor productieprofielen.
• Rekruteringsnoden vertalen naar een doordachte en duurzame aanwervingsstrategie.
• Uitbouwen en onderhouden van een sterk netwerk van externe partners.
• Kandidaten begeleiden tijdens het volledige selectie- en aanwervingsproces.
• Nieuwe medewerkers gedurende hun eerste 9 tot 12 maanden opvolgen en ondersteunen.
• Regelmatige opvolggesprekken voeren met medewerkers, leidinggevenden en HR.
• Zichtbaar aanwezig zijn op de werkvloer en een sterke vertrouwensband opbouwen.
• Samenwerken met marketing rond employer branding en campagnes.
• Een bestaand netwerk binnen productie/industriële sector gebruiken.
• Ervaring met onboarding- en retentieprojecten.
• Affiniteit met een dynamische, operationele werkomgeving.

Connaissances

Actieve werving

Employer branding

Externe netwerken

Selectieproces

Onboarding en retentie

Formation

Masterdiploma

Description du poste

Sustainability controller zoekt een energieke Recruiter & Talent Partner die de verbinding legt tussen kandidaten, leidinggevenden en HR. Je verzorgt duurzame instroom, employer branding en een positieve medewerkerervaring in een productieomgeving.

Je beheert het volledige traject van instroom tot integratie, trekt talent aan voor productieprofielen en vertaalt noden naar een doordachte wervingsstrategie. Je bouwt externe netwerken op en begeleidt kandidaten door selectie en onboarding.