Payroll Specialist

Sustainability controller; West-Vlaanderen; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bedrijfswagen met laadpas

Netto-onkostenvergoeding van €150/maand

Maaltijdcheques

Groepsverzekering

20 wettelijke verlofdagen + 9 ADV-dagen

1 dag thuiswerk na inwerkperiode

Résumé du poste

Conessence zoekt een Payroll Specialist in West-Vlaanderen die verantwoordelijk is voor de Belgische payroll en personeelsadministratie. Je krijgt de kans om impact te maken in een dynamische high-end scale-up waar processen in groei worden vormgegeven.

In deze rol beheer je payroll voor zowel blue- als white-collar medewerkers en werk je samen met lokale partners voor internationale payroll. Competitieve voordelen zoals een bedrijfswagen en maaltijdcheques worden aangeboden.

Qualifications

• Minstens een eerste ervaring in Belgische payroll.
• Zelfstandig werken en nauwkeurig zijn.
• Ervaring in een groeibedrijf of scale-up omgeving.

Responsabilités

• Beheer van de Belgische payroll voor medewerkers.
• Optimaliseren en beheren van extralegale voordelen.
• Actieve rol in de overgang naar een nieuw sociaal secretariaat.
• Beantwoorden van payroll- en HR-vragen van medewerkers.

Connaissances

Beheer van de Belgische payroll

Employee lifecycle administration

Optimaliseren van extralegale voordelen

Kennis van Belgische sociale wetgeving

Vlotte kennis van Nederlands en Engels

Analytisch sterk

Formation

Bachelor of gelijkwaardige ervaring

Description du poste

Ben jij een payroller in hart en nieren die ownership neemt, graag mee bouwt aan processen en energie krijgt van een omgeving in volle groei? Dan is dit een unieke kans. In deze rol word jij dé spil voor payroll en hard HR binnen een ambitieuze, internationale scale-up waar kwaliteit, design en professionaliteit centraal staan. Je krijgt het vertrouwen en de ruimte om impact te maken, vandaag én op lange termijn.

jouw taken

Als Payroll Specialist ben je verantwoordelijk voor het volledige payroll- en personeelsadministratieve luik, met focus op België en op termijn een internationale scope:

• Beheer van de Belgische payroll voor zowel blue- als white-collar medewerkers
• Volledige employee lifecycle administration, van onboarding tot offboarding
• Optimaliseren en beheren van extralegale voordelen
• Actieve rol in de overgang naar een nieuw sociaal secretariaat
• Fleetbeheer: contracten, schadegevallen, boetes, verzekeringen en optimalisaties
• Coördinatie en opvolging van internationale payroll samen met lokale partners (EU & VS)
• Beantwoorden van payroll- en HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden
• Waken over compliance met Belgische sociale wetgeving
• Opstellen van HR-rapportages en KPI’s
• Meewerken aan projecten en optimalisaties binnen payroll en HR
• Bachelor of gelijkwaardige ervaring
• Minstens een eerste ervaring in Belgische payroll
• Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en fiscaliteit
• Vlotte kennis van Nederlands en Engels
• Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en neemt ownership
• Ervaring of affiniteit met internationale payroll
• Ervaring in een groeibedrijf of scale-up omgeving
• Analytisch sterk en kritisch durven meedenken

aanbod

• Een zichtbare impactrol in een jonge, dynamische high-end scale-up
• Veel autonomie en ruimte om processen mee vorm te geven
• Competitief loonpakket afhankelijk van ervaring, aangevuld met extralegale voordelen:
  • Bedrijfswagen met laadpas
  • Netto-onkostenvergoeding van €150/maand
  • Maaltijdcheques
  • Groepsverzekering
  • 20 wettelijke verlofdagen + 9 ADV-dagen
  • 1 dag thuiswerk na inwerkperiode
• Werken in een omgeving met internationale uitstraling en hoge kwaliteitsstandaard

Interesse? Solliciteer nu of contacteer mij via [e-mail] !