Omgevingsambtenaar

Kampenhout; Kampenhout; On-site; EUR 45,000 - 79,000; Full time

Benefits offered by this job

Vakantiegeld

Eindejaarstoelage

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Fietsvergoeding

Woon-werkverkeer vergoeding

Job summary

Kampenhout zoekt een omgevingsambtenaar voor efficiënte vergunningverlening en integrale ruimtelijke ordening. Je behandelt vergunningsaanvragen en adviseert over planologische attesten, en werkt beleid en lange-termijnvisie uit.

Je speelt een sleutelrol in dienstverlening, onderhoudt contacten en geeft tijdige informatie aan collega's. Een masterdiploma en relevante ervaring zijn vereist voor deze functie.

Qualifications

• Masterdiploma of hoger onderwijs van twee cycli gelijkgesteld met universitair onderwijs.
• Kennis van ruimtelijke ordening; cursussen stedenbouw, ruimtelijke ordening of ruimtelijke planning; minimaal 2 jaar relevante ervaring.
• Flexibel, oplossingsgericht, efficiënt, klantvriendelijk, collegiaal en gedreven.

Responsibilities

• Behandelen van vergunningsaanvragen voor stedenbouwkundige handelingen, kavelen en wijzigingen.
• Behandelen en adviseren van planologische en stedenbouwkundige attesten.
• Uitwerken van beleid op ruimtelijke ordening en lange-termijnvisie.
• Coördineren en adviseren over plannen en dossiers.
• Zorgen voor goede dienstverlening en informatieoverdracht naar collega's.

Skills

Flexibiliteit

Oplossingsgericht

Klantgericht

Samenwerken

Plannen en organiseren

Stressbestendig

Communicatie

Education

Masterdiploma ruimtelijke ordening

Hoger onderwijs tweede cyclus

Job description

Hoe ziet de functie eruit?

Als omgevingsambtenaar realiseer je een efficiënte, doelgerichte en geïntegreerde vergunningverlening. Je staat in voor de behandeling van vergunningsaanvragen voor het uitvoeren van stedenbouwkundige handelingen, het verkavelen van gronden, kleinhandelsactiviteiten en vegetatiewijzigingen.

Daarnaast behandel en adviseer je ook planotologische en stedenbouwkundige attesten. Je zorgt voor het uitwerken van een kwaliteitsvol en duurzaam beleid op het vlak van ruimtelijke ordening en voor het ontwikkelen van een ruimtelijke visie op lange termijn. Je formuleert adviezen over plannen en dossiers.

Samen met het team bewaar je de goede dienstverlening. Door het onderhouden van interne en externe contacten verzeker je een goede informatiedoorstroming naar je collega's.

Welk profiel heb je?

• Je bent houder van een masterdiploma of een diploma van het hoger onderwijs van twee cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs.
• Je voldoet aan de kwaliteitseisen waarover een omgevingsambtenaar moet beschikken en waaruit voldoende kennis van de ruimtelijke ordening blijkt:
  • gevolgde cursussen stedenbouw, ruimtelijke ordening of ruimtelijke planning;
  • aangetoond met het betrokken master- of bachelordiploma of relevante beroepservaring van minstens 2 jaar.
• Je bent flexibel, oplossingsgericht, efficiënt, klantvriendelijk, collegiaal en gedreven.
• Je bent stressbestendig en goed in het plannen, organiseren en coördineren van verschillende projecten tegelijk.
• Je hebt verantwoordelijkheidszin, werkt zelfstandig, stipt en discreet.
• Je kan plannen lezen en interpreteren, hebt een goed ruimtelijk inzicht.
• Je bent sociaal vaardig, assertief, kan samenwerken en omgaan met mensen.
• Je kan vlot werken met de courante softwarepakketten en vindt snel je weg in nieuwe pakketten.
• Je voldoet aan de vereiste kennis van het Nederlands, opgelegd door de wetten op het gebruik der talen in bestuurszaken.
• Je slaagt voor de selectieprocedure.

Wat bieden wij?

• een voltijdse statutaire aanstelling voor onbepaalde duur;
• een verloning volgens salarisschaal (A1a - A3a): een minimaal brutomaandsalaris van € 4.020,40 en een maximaal brutomaandsalaris van € 7.074,80;
• Anciëniteit uit eerdere, relevante werkervaringen kan onder voorwaarden in aanmerking genomen worden;
• een uitgebreid voordelenpakket:
  • vakantiegeld en eindejaarstoelage;
  • maaltijdcheques (€ 9 per gewerkte dag);
  • hospitalisatieverzekering
  • fietsvergoeding voor wie met de fiets naar het werk komt;
  • integrale vergoeding woon-werkverkeer voor wie met het openbaar vervoer naar het werk komt.
• 35 dagen jaarlijkse vakantie (bij volledige verlofrechten in een voltijdse tewerkstelling);
• mogelijkheid tot opleiding en bijscholing.

Iedereen die voor de volledige selectieprocedure slaagt, nemen we voor twee jaar in een wervingsreserve op.