Medewerker in opleiding Dozen & Co

OCMW Brugge; Sint-Pieters; In loco; EUR 27.000 - 33.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

28 betaalde vakantiedagen

Maaltijdcheques €8

Hospitalisatieverzekering korting

fietsvergoeding €0,27/km

gratis openbaar vervoer

fietslease mogelijkheid

eindejaarspremie

pensioenvergoeding

SOFOCO-korting

fitness tegen gereduceerd tarief

Descrizione del lavoro

Dozen&co, de verhuis-, opruim- en klusdienst van welzijnsvereniging 't Sas, zoekt medewerkers in opleiding. Je voert verhuisopdrachten uit, pakt goederen in/uit en monteert meubels onder begeleiding.

Je werkt voltijds bij Vereniging 't Sas in Brugge en krijgt trainingen die arbeidsattitude en competentieverwerving versterken. Salaris tussen €2.407,03 en €2.990,67 bruto per maand, met diverse aanvullende voordelen.

Competenze

• Fysiek werkend en dagelijks inzetbaar
• Bij voorkeur rijbewijs B
• Geen schrik voor vervuilde en moeilijke woonsituaties
• Neem initiatief en zie wat gedaan moet worden
• Goed samenwerken met collega's
• Respectvol en geduldig naar klanten toe
• Kunt bij verhuis/opruiming zwaardere lasten tillen

Mansioni

• Verhuizen met het team voor kleine of grote verhuizingen
• Vervoersopdrachten uitvoeren en instructies opvolgen
• In- en uitpakken van goederen en monteren/demonteren van meubels
• Vervuilde woningen opruimen en poetsklaar maken
• Verwildde tuinen opruimen
• Onderhoud van de website en bijgebouwen, klussen
• Opdrachten uitvoeren voor OCMW en welzijnsverenigingen
• Kleine klussen zoals schilderwerk, kaders ophangen, klink vermaken, WC-bril installeren, meubels monteren/demonteren
• Begeleiding door werkvloerbegeleider en jobcoach

Conoscenze

Rijbewijs B

Fysiek sterk

Teamwork

Initiatief

Respectvol en geduldig

Descrizione del lavoro

Inleidend tekstje

OCMW Brugge en zijn welzijnsverenigingen zijn toonaangevende organisaties dat zich inzetten voor inclusiviteit en diversiteit op de werkvloer. We geloven in gelijke kansen voor iedereen, ongeacht hun achtergrond of mogelijkheden. We zijn trots om een inclusieve werkomgeving te bieden waarin alle medewerkers kunnen gedijen en hun volledige potentieel kunnen benutten. We zijn op zoek naar mensen die momenteel een afstand hebben tot de arbeidsmarkt en graag (opnieuw) de stap willen zetten naar werk! Heb je op dit moment een erkende arbeidsbeperking of een ticketje voor individueel maatwerk? Dan willen we je sterk aanmoedigen om te solliciteren voor deze functie.

Meer informatie vind je op https://www.vlaanderen.be/pracht-van-een-werkkracht

Dozen&co, Pakkend goed werk! is de verhuis-, opruim- en klusdienst van welzijnsvereniging 't Sas. Het is een sociaal tewerkstellingsinitiatief om mensen met een afstand tot arbeidsmarkt of een arbeidsbeperking aan het werk te krijgen en te begeleiden. De medewerkers in opleiding voeren de verschillende opdrachten uit met ondersteuning van een werkvloerbegeleider en een jobcoach.De medewerkers leren tijdens hun opleiding niet enkel de stiel. Er wordt ook gewerkt aan de arbeidsattitudes, er wordt ingezet op competentieverwerving, er worden verschillende vormingen georganiseerd, dit alles met het oog om zich klaar te stomen naar een tewerkstelling op de gewone arbeidsmarkt.

De dienstverlening van Dozen&co beantwoordt aan een maatschappelijke nood: het project richt zich tot burgers die een reguliere verhuisfirma of opruim- of klusdienst moeilijk kunnen betalen.

Wat is jouw rol?

Zorg jij er mee voor dat mensen met een 'propere lei' kunnen starten?

• Je staat in samen met het team verhuizers voor kleine of grote verhuizen.
• Je voert vervoersopdrachten uit en volgt hierbij de instructies.
• Je staat in samen met het team verhuizers voor het in- en uitpakken van goederen en het (de)monteren van meubelen voor en na de effectieve verhuis.
• Je ruimt vervuilde woningen op en maakt deze poetsklaar zodat deze terug bewoonbaar en leefbaar worden.
• Je ruimt verwilderde tuinen op.
• Je onderhoudt de site van welzijnsvereniging 't Sas en bijgebouwen en voert er klusjes uit.
• Je voert opdrachten uit voor OCMW en welzijnsverenigingen.
• Je voert kleine klusjes uit zoals o.a. kleine schilderwerken, kaders ophangen, een klink vermaken, een WC-bril installeren, monteren en demonteren van meubels.
• Je wordt hierin begeleid door jouw werkvloerbegeleider en je jobcoach.

Jouw tewerkstellingsplaats/standplaats: Vereniging 't Sas, Professor Dr. J. Sebrechtsstraat 2, 8000 Brugge.

Wat is jouw rol? (Intern)

Zorg jij er mee voor dat mensen met een 'propere lei' kunnen starten?

• Je staat in samen met het team verhuizers voor kleine of grote verhuizen.
• Je voert vervoersopdrachten uit en volgt hierbij de instructies.
• Je staat in samen met het team verhuizers voor het in- en uitpakken van goederen en het (de)monteren van meubelen voor en na de effectieve verhuis.
• Je ruimt vervuilde woningen op en maakt deze poetsklaar zodat deze terug bewoonbaar en leefbaar worden.
• Je ruimt verwilderde tuinen op.
• Je onderhoudt de site van welzijnsvereniging 't Sas en bijgebouwen en voert er klusjes uit.
• Je voert opdrachten uit voor OCMW en welzijnsverenigingen.
• Je voert kleine klusjes uit zoals o.a. kleine schilderwerken, kaders ophangen, een klink vermaken, een WC-bril installeren, monteren en demonteren van meubels.
• Je wordt hierin begeleid door jouw werkvloerbegeleider en je jobcoach.

Jouw tewerkstellingsplaats/standplaats: Vereniging 't Sas, Professor Dr. J. Sebrechtsstraat 2, 8000 Brugge.

Wat verwachten we van jou?

• Je steekt vlot de handen uit de mouwen en bent graag dagelijks fysiek bezig.
• Je hebt bij voorkeur een rijbewijs B.
• Je hebt geen schrik van sterk vervuilde en moeilijke woonsituaties.
• Je neemt initiatief en ziet welk werk opgenomen moet worden.
• Je werkt goed samen met jouw collega's.
• Je bent respectvol en geduldig in de omgang met de klanten en geeft hen de nodige inspraak tijdens het opruimen.
• Je bent in staat om, in het geval van een verhuis of een opruiming, zwaardere lasten te tillen.

Praktisch:

• Je werkt van maandag tot vrijdag bij een voltijdse tewerkstelling en dit van 08u15 tot 16u21.

Aanwervingsvoorwaarden:

• Op het moment van indiensttreding, kan je een blanco uittreksel uit het strafregister voorleggen dat minder dan één maand oud is. Als hier een veroordeling op vermeld staat moet een uitzondering aangevraagd worden bij het bestuur. Contacteer ons tijdig in dat geval.

Wat bieden wij jou aan?

Een voltijds of 4/5de contract bij vereniging 't Sas onder de functietitel van 'medewerker in opleiding' voor de duur van de opleiding (gem. 5 jaar).

We verlonen jouw functie volgens weddeschaal E1-E2-E3. Dit situeert zich voor een voltijdse tewerkstelling tussen de € 2407,03 en € 2990,67 bruto per maand. Jouw loon hangt af van eventueel over te nemen anciënniteit. Voor een loonsimulatie kan je steeds vrijblijvend contact opnemen.

Daarnaast bieden we jou volgende voordelen:

• 28 betaalde vakantiedagen (voor een voltijdse tewerkstelling)
• maaltijdcheques van €8
• mogelijkheid om aan een voordelig tarief aan te sluiten bij de hospitalisatieverzekering (gratis vanaf 1 jaar dienst)
• een fietsvergoeding (€ 0,27/km) en een gratis fietshersteldienst
• gratis openbaar vervoer (woon-werkverkeer)
• de mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen
• leuke personeelsevenementen, bekijkhierde aftermovie van onze afterwork
• eindejaarspremie
• aanvullende pensioenvergoeding
• overname van alle openbare en tot max. 6 jaar privé - anciënniteit
• aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling door o.a. een kwalitatief opleidingsaanbod en interne doorgroeimogelijkheden
• werkzekerheid in een organisatie met een grote maatschappelijke meerwaarde
• een werkgever die aandacht heeft voor innovatie en duurzaamheid
• gelijke kansen als medewerker in een inclusieve organisatie die diversiteit omarmt
• een evenwichtige balans tussen werk en privé door plaats- en tijdsonafhankelijk werken
• aandacht voor ergonomie door onze bestaande infrastructuur en de mogelijkheid om individuele ergonomische aanpassingen te vragen
• een premie voor jouw huwelijk, de geboorte van jouw kindjes, jouw pensioen ... en korting bij verschillende handelaars, pretparken, vakantieparken, kinderkampen, concerten, ... als je je aansluit bij onze personeelsvereniging SOFOCO. Bekijkhierhet volledige aanbod
• onze eigen fitness waar je tegen een voordelig tarief gebruik van kan maken (de eerste 3 maanden zijn gratis)

Bekijk al onze troevenhier!

Wat bieden wij jou aan?

Een voltijds of 4/5de contract bij vereniging 't Sas onder de functietitel van 'medewerker in opleiding' voor de duur van de opleiding (gem. 5 jaar).

We verlonen jouw functie volgens weddeschaal E1-E2-E3. Dit situeert zich voor een voltijdse tewerkstelling tussen de € 2407,03 en € 2990,67 bruto per maand. Jouw loon hangt af van eventueel over te nemen anciënniteit. Voor een loonsimulatie kan je steeds vrijblijvend contact opnemen.

Daarnaast bieden we jou volgende voordelen:

• 28 betaalde vakantiedagen (voor een voltijdse tewerkstelling)
• maaltijdcheques van €8
• mogelijkheid om aan een voordelig tarief aan te sluiten bij de hospitalisatieverzekering (gratis vanaf 1 jaar dienst)
• een fietsvergoeding (€ 0,27/km) en een gratis fietshersteldienst
• gratis openbaar vervoer (woon-werkverkeer)
• de mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen
• leuke personeelsevenementen, bekijkhierde aftermovie van onze afterwork
• eindejaarspremie
• aanvullende pensioenvergoeding
• overname van alle openbare en tot max. 6 jaar privé - anciënniteit
• aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling door o.a. een kwalitatief opleidingsaanbod en interne doorgroeimogelijkheden
• werkzekerheid in een organisatie met een grote maatschappelijke meerwaarde
• een werkgever die aandacht heeft voor innovatie en duurzaamheid
• gelijke kansen als medewerker in een inclusieve organisatie die diversiteit omarmt
• een evenwichtige balans tussen werk en privé door plaats- en tijdsonafhankelijk werken
• aandacht voor ergonomie door onze bestaande infrastructuur en de mogelijkheid om individuele ergonomische aanpassingen te vragen
• een premie voor jouw huwelijk, de geboorte van jouw kindjes, jouw pensioen ... en korting bij verschillende handelaars, pretparken, vakantieparken, kinderkampen, concerten, ... als je je aansluit bij onze personeelsvereniging SOFOCO. Bekijkhierhet volledige aanbod
• onze eigen fitness waar je tegen een voordelig tarief gebruik van kan maken (de eerste 3 maanden zijn gratis)

Bekijk al onze troevenhier!

Hoe ziet de selectieprocedure er uit? (Extern)

Dit is een versnelde selectieprocedure die bestaat uit volgende onderdelen(data onder voorbehoud):

• Mondelinge proef: 27 november in de voormiddag & 30 november in de voormiddag

Bij een hoge instroom van kandidaten voor deze vacature is een cv-selectie mogelijk.

Hoe ziet de selectieprocedure er uit? (Intern)

Dit is een versnelde selectieprocedure die bestaat uit volgende onderdelen(data onder voorbehoud):

• Mondelinge proef: 27 november in de voormiddag & 30 november in de voormiddag

Bij een hoge instroom van kandidaten voor deze vacature is een cv-selectie mogelijk.

Geprikkeld? (Extern)

Misschien maak jij binnenkort deel uit van ons team enthousiaste medewerkers!

Wij baseren ons in onze selecties op competenties en talent, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, religie of handicap.

Geprikkeld? (Intern)

Misschien maak jij binnenkort deel uit van ons team enthousiaste medewerkers!

Wij baseren ons in onze selecties op competenties en talent, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, religie of handicap.

Ons contacteren?

Vragen omtrent de functie-inhoud:
Thibault Jonckheere
Coördinator welzijnsvereniging 't Sas
t: 050 32 76 69
m: [e-mail]
Voor alle andere vragen:
Nona Khurshudov, Deskundige rekrutering & selectie
t: 050 32 64 98
m: [e-mail]

Heb je een handicap, leerstoornis of chronische ziekte, of wens je omwille van andere redenen een aanpassing in de selectieprocedure?Neem contact op met ons.