Manager Zorg

Jobat; Bree; Presencial; EUR 54 000 - 90 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Jobat Bree zoekt een leidinggevende die regionale zorgteams coacht en begeleidt bij dagelijkse werking en complexe opdrachten. Je organiseert overlegmomenten en voert functionerings- en evaluatiegesprekken.

Samen met de zorgdirecteur voer je beleid uit, lever je input voor de begroting en volg je deze actief op. Je bewaakt uniforme processen en regelgeving, evalueert procedures en werkt verbeteringen uit in nauwe samenwerking met de centrale directie en collega-managers.

Responsabilidades

• Coacht en begeleidt regionale zorgteams; organiseert overleg en voert functionerings- en evaluatiegesprekken.
• Staat samen met de zorgdirecteur in voor uitvoering en opvolging van beleid; deskundige ondersteuning bij thematische kwesties.
• Levert input voor de begroting en volgt deze actief op.
• Volgt uniforme, geïntegreerde processen en regelgeving in de regio.
• Evalueert procedures en werkt verbeteringen uit met de centrale directie en andere managers.
• Vertegenwoordigt i-mens in intern en extern overleg (regionaal managementcomité).
• Gaat op zoek naar vernieuwingsmogelijkheden en werkt concepten en dossiers uit.
• Analyseert de kerncijfers van de regio, rapporteert hierover en stuurt bij waar nodig.

Descrição da oferta de emprego

• Je coacht, begeleidt en motiveert de regionale zorgteams (medewerkers ondersteunen bij complexe opdrachten en in de dagelijkse werking, organiseren van overlegmomenten, functionerings- en evaluatiegesprekken, ...).
• Je staat samen met de zorgdirecteur in voor de uitvoering en opvolging van het beleid. Voor inhoudelijke thema’s kan je rekenen op de ondersteuning van experten.
• Je levert input voor de begroting (aan de zorgdirecteur) en volgt deze actief mee op.
• Je volgt de toepassing van uniforme, geïntegreerde processen en regelgeving in je regio nauwgezet op.
• Je evalueert de huidige procedures en stelt, in samenwerking met de centrale directie en de andere managers zorg, mogelijke verbeteringen voor.
• Je vertegenwoordigt i-mens op intern en extern overleg (regionaal managementcomité, ...).
• Je gaat op zoek naar vernieuwingsmogelijkheden (bv. in projectvorm) en werkt hiervoor concepten en dossiers uit.
• Je analyseert de kerncijfers van je regio, rapporteert hierover en stuurt bij waar nodig.