M365 Copilot Consultant

Cegeka Deutschland GmbH; Belgique; Sur place; EUR 65 000 - 85 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Hybride werkmodel

Aantrekkelijke extralegale voordelen

Continu leren en ontwikkeling

Résumé du poste

Cegeka Deutschland GmbH in België is op zoek naar een M365 Copilot Consultant. In deze rol speel je een cruciale brugfunctie tussen business en IT, werkend aan M365-platformprojecten met een team van deskundigen. Je bent verantwoordelijk voor de volledige levenscyclus van implementaties en advisering aan klanten.

Ben je gepassioneerd door Microsoft 365, ben je communicatief sterk, en vind je verandering en adoptie belangrijk? Dan pas je perfect in ons team. Wij bieden flexibele werktijden, continuous learning en een hybride werkmodel.

Qualifications

• Een Bachelor- of Masterdiploma is vereist.
• Bewezen ervaring in MS M365-implementaties wordt gewaardeerd.
• Vlotte kennis van Nederlands en Engels is noodzakelijk; een goede kennis van Frans is een pluspunt.

Responsabilités

• Vul een brugfunctie tussen business en IT.
• Defineer en stuur de scope van je projecten.
• Begeleid de klant succesvol voor en na de go-live.

Connaissances

Kennis van M365 productiviteits-apps

Ervaring met Copilot

Kennis van Microsoft cloud architectuur

Change management

Communicatieve vaardigheden

Formation

Bachelor- of Masterdiploma

Outils

Microsoft 365

Copilot Studio

Power Platform

SharePoint

Description du poste

Ben jij een M365 Copilot Consultant die op zoek is naar een nieuwe uitdaging? Lees dan snel verder. Je vervoegt een team van zeer gepassioneerde en gemotiveerde consultants en werkt voor klanten met een M365 Platform. Je komt terecht in de unit Digital Workplace die bestaat uit meer dan 200 consultants uit verschillende expertise domeinen. Als M365 consultant vervul je een brugfunctie tussen business en IT. Je krijgt een veelzijdig takenpakket toebedeeld waarbij je, naast de rol van "trusted partner" naar onze klanten toe, ook intern mee de visie van het team vorm kan geven en betrokken zal worden in presales trajecten om zo van begin tot eind de geschikte oplossing voor onze klanten vorm te geven. Voor de minder complexe projecten zal je uiteindelijk ook in de lead zitten om deze tot een goed einde te brengen en de klant gepast te adviseren.

• Beschik je over een brede functionele kennis van de M365 productiviteits-apps. Continue bijscholing is uiteraard een must!
• Heb je ervaring met Copilot, ben je bekend met Copilot Studio en heb je een visie op de inzet van Copilot en Copilot Agents binnen de business processen van onze klanten. Of je bent op zijn minst bereid je hierin onmiddellijk te verdiepen en hier een goed zicht op te ontwikkelen.
• Ben je vertrouwd met de architectuur van de Microsoft cloud alsook ben je bereid om je binnen je M365 vakdomein verder te certifiëren.
• Speel je een cruciale rol in de volledige levenscyclus van de implementatie.
• Breng je de behoeftes van de klant in kaart. Dit doe je voornamelijk vanuit functioneel oogpunt waarbij je de business processen capteert en deze ent op standaard processen.
• Draag je bij aan het uitwerken van standaard processen en beschik je over een duidelijke aanpak om workshops te leiden en hanteer je deze ook in de praktijk.
• Ontwerp je een oplossing met standaard Microsoft M365 functies.
• Definieer je (en stuur je bij) de scope van je projecten op basis van gewenste requirements. De requirements kan je consolideren en bevattelijk voorstellen aan de klant.
• Voer je een Fit-Gap analyse uit en stel je een blauwdruk op.
• Start je de configuratie van de MS M365 oplossing.
• Geef je input aan de developer voor eventueel maatwerk en/of integraties.
• Ondersteun je de klant tijdens de overgang: training key-users, support bij validatie, opzet en uitvoering van het migratieplan.
• Beschik je over noties rond change management en user adoption (Quick-reference cards, voorzien van opleidingen en webinars, ...). Een certificatie in een change management methodologie als PROSCI is een plus.
• Begeleid je de klant met succes voor en na de go-live.
• Verzorg je duidelijke documentatie van de geleverde oplossing aan de klant alsook aan de interne collega’s waardoor de support voor onze klanten feilloos kan verlopen.

Wat breng jij mee?

• Een Bachelor- of Masterdiploma is vereist.
• Bewezen ervaring in MS M365-implementaties wordt gewaardeerd.
• Kennis van volgende expertises: Microsoft 365 ecosystem, Copilot Studio expertise, Power Platform expertise, SharePoint intranet solutions en SharePoint functional migration expertise
• Heb je ook kennis van SharePoint (.NET) development? Dat is zeker een plus!
• Zelfsturing is een belangrijke vaardigheid; je kunt je eigen planning binnen een bepaalde termijn organiseren en plant proactief overlegmomenten met eindgebruikers in om stagnatie te voorkomen.
• Proactieve terugkoppeling aan de projectmanager, servicemanager en teamlead over (afwijkingen van) planning en budget wordt verwacht.
• Een sterke hands-on mentaliteit en analytisch denkvermogen zijn essentieel.
• Resultaatsgericht werken met oog voor risico’s en kwaliteit staat centraal.
• Vlotte mondelinge en schriftelijke communicatie is vereist.
• Proactiviteit, klantgerichtheid, flexibiliteit en stressbestendigheid zijn belangrijke eigenschappen.
• Het creëren van draagvlak bij klanten en eindgebruikers hoort bij de functie; regelmatige en tijdige terugkoppeling van belangrijke feedback wordt verwacht.
• Een vlotte kennis van Nederlands en Engels is noodzakelijk; een goede kennis van Frans is een pluspunt.
• Vaardigheid in het logisch en gestructureerd presenteren bij klanten is een vereiste.
• De standplaats is Cegeka Gent, Leuven of Hasselt, en bereidheid tot regelmatig reizen naar klanten wordt verwacht.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Cegeka bewijst jaar na jaar in het Whitelane Research dat we een betrouwbare en toonaangevende partner zijn op vlak van IT-dienstverlening, met een eerste plaats in 2025 voor Security (derde jaar op rij), Application Services en Cloud & Infrastructure
• We vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug! Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. Cegeka investeert voortdurend in talent management opdat alle medewerkers hun potentieel kunnen realiseren
• Je start bij een Top Employer!
• Wij hanteren een framework met het oog op eerlijke verloning, waarbij medewerkers worden verloond op basis van hun functie, ervaring en prestaties, onafhankelijk van gender of andere niet-werkgerelateerde kenmerken. Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan
• Flexibele werkuren én eenmooie work/life balans
• Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn! Team-events, happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij
• Begeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner
• Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal
• Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden
• Hybride werken: je werkt vanuit een Cegeka kantoor in jouw buurt, maar ook bij onze klanten, gecombineerd met thuiswerk
• We hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt
• Wil jij instappen als freelancer? Dan bieden wij jou een marktconform dagtarief en tal van voordelen aan.

Onze voordelen

Marktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen.

Continuous learning via hackathons, leesgroepen, events,...

Flexibele werktijden voor een betere balans tussen werk en privé.

Carrièregroei met horizontale en verticale ontwikkelpaden.

Hybride werkmodel dat efficiënt kantoor- en thuiswerk combineert.

Persoonlijke begeleiding door managers, coaches en sparringpartners.

ESG: lagere emissies, bevorderen van inclusie en duurzaamheid in IT.

Cegeka draagt met trots het Top Employer-certificaat.

Teamevenementen, happy hours, sport en grandioos bedrijfsfeest.

Sollicitatieprocedure

We bekijken je sollicitatie en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Ontmoet ons

We nodigen je uit voor een kennismaking en ter voorbereiding vul je een vragenlijst in.

Ben je overtuigd en wij ook, dan doen we je graag een aanbod om bij ons te komen werken.

Contractvoorstel geaccepteerd? Top! We kijken uit naar een prettige samenwerking.