Senior Presales Architect Infrastructuur

Cegeka; Vlaanderen; Hybride; EUR 120 000 - 150 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Top Employer-certificaat

Flex Reward Plan

Hybrid work model

Maaltijdcheques

Ecocheques

Elektrische wagen met laadpas / mobil,

Gsm-abonnement

Mobility budget

Résumé du poste

Cegeka zoekt een Senior Presales Architect die complexe IT-uitdagingen aanpakt en oplossingen overtuigend aan klanten voorstelt. Je werkt aan technische en strategische oplossingen binnen hybride cloud- en securitydomeinen en draagt bij aan efficiënte transities, kostenbehoud en kwaliteit.

Je ontwikkelt lange-termijn roadmaps vanuit de bestaande architectuur en werkt nauw samen met presales, bid management en sales om haalbare oplossingen te leveren die aansluiten bij klantvisie en behoeften.

Qualifications

• Bewezen ervaring in het uitwerken van oplossingen en end-to-end architectuur.
• Sterke vertaalslag van klantbehoefte naar concrete technische oplossingen betreffende hybride cloud en security.
• Samenwerking met presales, bid management en salesteam.
• Kosten- en transitiemanagement met risicoanalyses en end-to-end begeleiding.

Responsabilités

• Bepalen van de high-level architectuur en samenhang van de oplossing.
• Technische vertaalslag naar klanttevraag t.b.v. portfolio.
• Ontwikkelen van roadmaps en toekomstgerichte strategieën.
• Beheer van budgetten en rapportage aan stakeholders.
• Overzichtelijke hand-off naar implementatieteam.

Connaissances

Oplossingsarchitectuur

Presales-ervaring

Hybride cloud

Security

Formation

Bachelor in IT/Computerscience

Outils

Azure

AWS

Security frameworks

Description du poste

Bijt jij je graag vast in uitdagende en complexe information technology gerelateerde vraagstukken? Hou je ervan om oplossingen te bedenken en uit te werken? Geeft het jou energie om die oplossing op een overtuigende manier aan klanten voor te stellen? In deze veelzijdige rol als Senior Presales Architect werk je aan technische en strategische oplossingen binnen hybride cloud-, en securitydomeinen. Je draagt actief bij aan het vormgeven van cloud en datacenter oplossingen die aansluiten bij de doelen van onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van efficiënte strategieën waarbij kosten, continuïteit en kwaliteit altijd gewaarborgd blijven.

Wat breng jij mee?

• Oplossingsarchitectuur en strategische samenhang: Je bepaalt de high-level architectuur van de oplossing en bewaakt de samenhang en consistentie van de gekozen strategie. Je creëert overzicht en zorgt voor een coherente opbouw van de end-to-end-oplossing
• Technische vertaalslag naar klantbehoeften: Je beantwoordt lastenboeken en tenders door een technische vertaalslag te maken tussen de klantbehoeften en de unieke sterktes van ons volledige portfolio. Hierbij focus je op domeinen als hybride cloud en security
• Samenwerking en afstemming: Je werkt nauw samen met presales domeinarchitecten, de bid manager en het salesteam om een consistente en haalbare oplossing te ontwikkelen
• Transitiemanagement: Je berekent en analyseert de kosten en baten van transities en voert risicoanalyses uit voor de voorgestelde transitieaanpakken. Je beheert transities end-to-end en garandeert dat deze zonder onderbreking voor de klant verlopen
• Stakeholdermanagement en klantinteractie: Je beheert je stakeholders effectief door alle benodigde informatie te verzamelen, zodat je de noden van de klant tot in detail begrijpt en nauw aansluit bij hun visie en behoeften
• Ontwikkeling van roadmaps en toekomstgerichte strategieën: Vanuit de bestaande architectuur werk je een lange-termijn roadmap uit, waarin je de klant begeleidt richting de toekomst met een proactieve visie op de technologie en services
• Overzichtelijke rapportage en budgetbeheer: Je bewaakt de kosten en budgetten van begin tot eind. Je stelt overzichtelijke en aantrekkelijke voorstellen op die de waarde van de oplossing duidelijk naar voren brengen
• Ondersteuning bij implementatie: De door jou ontwikkelde blauwdruk vormt de basis voor de implementatie van de oplossing. Het team van technische/lead architecten en engineers kan rekenen op jouw richtinggevende handover vóór de uitrolfase.

Wat hebben wij jou te bieden?

• We vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug! Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. Cegeka investeert voortdurend in talent management opdat alle medewerkers hun potentieel kunnen realiseren.
• Je start bij een Top Employer!
• Cegeka bewijst jaar na jaar in het Whitelane Research dat we een betrouwbare en toonaangevende partner zijn op vlak van IT-dienstverlening, met een eerste plaats in 2026 voor Security Services (vierde jaar op rij), een gedeelde tweede plaats voor Cloud & Infrastructure Services en Network & Connectivity.
• Wij hanteren een framework met het oog op eerlijke verloning, waarbij medewerkers worden verloond op basis van hun functie, ervaring en prestaties, onafhankelijk van gender of andere niet-werkgerelateerde kenmerken.
• Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan.
• Flexibele werkuren én eenmooie work/life balans.
• Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn! Team-events, happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij.
• Begeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner.
• Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal. Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden.
• Hybride werken: je werkt vanuit een Cegeka kantoor in jouw buurt (Hasselt, Leuven, Antwerpen, Gent, Diegem), maar ook bij onze klanten, gecombineerd met thuiswerk.
• We hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt
• Wil jij instappen als freelancer? Geen probleem! Dan bieden wij jou een marktconform dagtarief en tal van voordelen aan.

Onze voordelen

• Marktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen.
• Continuous learning via hackathons, leesgroepen, events,...
• Flexibele werktijden voor een betere balans tussen werk en privé.
• Carrièregroei met horizontale en verticale ontwikkelpaden.
• Hybride werkmodel dat efficiënt kantoor- en thuiswerk combineert.
• Persoonlijke begeleiding door managers, coaches en sparringpartners.
• ESG: lagere emissies, bevorderen van inclusie en duurzaamheid in IT.
• Cegeka draagt met trots het Top Employer-certificaat.
• Teamevenementen, happy hours, sport en grandioos bedrijfsfeest.