Kantoorleider & Commercieel Teamcoach

Xtra; Kontich; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Bedrijfswagen

Tank-/laadkaart

Gsm en abonnement

Maaltijdcheques

Netto onkostenvergoeding

Groepsverzekering

Hospitalisatieverzekering

ADV-dagen

Jaarlijkse CAO90-bonus

Opleiding en ontwikkeling

Teamactiviteiten en bedrijfsevents

Mooi kantoor

Fijn team

Job summary

Xtra zoekt in Kontich een gedreven kantorenleider die commerciële kansen identificeert bij industriekandidaten en langdurige klantrelaties opbouwt. Je beheert het jaarlijkse budget en coacht het team in dagelijkse kantoorprocessen.

Je vertaalt Xtra-doelstellingen naar concrete acties, bewaakt voortgang en zet in op efficiëntie, klantgerichtheid en groei. Nederlands, Engels en Frans zijn een plus voor communicatie met kandidaten.

Qualifications

• Identificeren van commerciële kansen bij Industry klanten.
• Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties.
• Dagelijkse werking van het kantoor en organisatie van processen.
• Team aansturen en coachen, vertalen van doelstellingen naar het team.

Responsibilities

• Identificeren van commerciële kansen bij Industry klanten
• Begeleiden van kandidaten naar de juiste job bij klanten in regio Kontich
• Team aansturen en coachen en vertalen van bedrijfsdoelstellingen naar het team
• Organiseren en coördineren van dagelijkse processen en de kantoorvoering bewaken
• Nauw samenwerken met collega’s en bijdragen aan planning en beleid
• Zorgen voor een positieve werksfeer en vooruitgang in dossiers
• Communiceren met kandidaten en klanten in Nederlands/Engels/Frans

Skills

Commerciële kansen

Klantrelaties beheren

Leiderschap coachen

Teamleiding

Communicatie

Job description

Xtra zoekt in Kontich een gedreven kantorenleider die commerciële kansen identificeert bij industriekandidaten en langdurige klantrelaties opbouwt. Je beheert het jaarlijkse budget en coacht het team in dagelijkse kantoorprocessen.

Je vertaalt Xtra-doelstellingen naar concrete acties, bewaakt voortgang en zet in op efficiëntie, klantgerichtheid en groei. Nederlands, Engels en Frans zijn een plus voor communicatie met kandidaten.