IT Project Manager & Program Governance (Freelance possible)

EngiFlex BV; Brussel Hoofdstad; Sur place; EUR 65 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de société

Résumé du poste

EngiFlex BV à Bruxelles recherche un Project Manager IT expérimenté pour piloter des projets de bout en bout, de l’initiation à la clôture, en veillant au périmètre, aux délais, au budget et à la qualité. Vous définissez les objectifs, planifiez et suivez les livrables, gérez les risques et coordonnez les équipes métiers et techniques pour garantir l’alignement avec les besoins métier.

Présence sur site à Bruxelles au moins 2 jours/semaine; le poste offre une voiture de société et des avantages

Qualifications

• Expérience confirmée en tant que Senior IT Project Manager.
• Expertise en change management.
• Maîtrise de l’amélioration continue dans un contexte de gouvernance programme et projet.
• Solide expérience en reporting financier et suivi budgétaire.
• Bonne connaissance du release management.
• Expertise en risk management et gestion des ressources.

Responsabilités

• Conduire des projets IT de bout en bout (initiation à clôture) dans le respect du périmètre, des délais et du budget.
• Gérer les exigences des parties prenantes et faciliter les décisions clés.
• Planifier, suivre et piloter les risques, les ressources et les coûts.
• Gérer les fournisseurs externes, contrats et prestations associées.
• Assurer le reporting et la traçabilité des décisions et des actions.

Connaissances

Change management

Amélioration continue

Financial reporting

Release management

Resource management

Risk management

Description du poste

Tâches et responsabilités

En tant que Project Manager IT, vous pilotez des projets de bout en bout, de l'initiation à la clôture, en veillant au respect du périmètre, des délais, du budget et des critères de qualité.

Gestion de projet

• Définir le périmètre, les objectifs, les livrables et le planning en collaboration avec les parties prenantes.
• Élaborer, maintenir et faire vivre le plan projet ainsi que les plans associés : ressources, risques, communication et qualité.
• Suivre l'avancement des travaux et coordonner les actions nécessaires à la bonne réalisation des projets.
• Garantir l'alignement des projets avec les besoins métier et les priorités de l'organisation.
• Accompagner le change management afin de faciliter l'adoption des changements par les parties prenantes concernées.
• Assurer le release management lorsque nécessaire, en coordonnant les mises en production et leur préparation.

Gestion des parties prenantes

• Recueillir, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs et des métiers.
• Maintenir une communication fluide avec les sponsors, les équipes métiers et les équipes techniques.
• Organiser et animer les réunions de projet, comités de pilotage et ateliers de travail.
• Faciliter la prise de décision et assurer le suivi des actions décidées.

Gestion des ressources et des risques

• Planifier et coordonner les ressources internes et externes affectées aux projets.
• Identifier, analyser et suivre les risques, hypothèses et dépendances.
• Mettre en place les plans d'action nécessaires pour limiter les impacts sur les coûts, les délais et le périmètre.
• Gérer les demandes de changement et en évaluer les conséquences opérationnelles.
• Assurer une gestion rigoureuse des ressources et du risk management tout au long du cycle de vie du projet.

Gestion des fournisseurs et des prestations externes

• Participer à la définition des besoins en prestations externes.
• Assurer le suivi opérationnel des fournisseurs et des consultants impliqués.
• Contrôler la qualité des livrables et valider les prestations réalisées.

Pilotage, gouvernance et reporting

• Suivre les indicateurs clés des projets : planning, budget, qualité, risques et bénéfices attendus.
• Préparer les reportings à destination des sponsors et du management, y compris le suivi financier et les arbitrages nécessaires.
• Garantir la mise à jour de la documentation projet et la traçabilité des décisions prises.
• Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de gouvernance de programme et de projet.
• Participer au retour d'expérience et au partage des bonnes pratiques avec les autres chefs de projet.

Votre profile

Vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Senior IT Project Manager.

Compétences clés

• Expertise en change management.
• Très bonne maîtrise de l'amélioration continue dans un contexte de gouvernance programme et projet.
• Solide expérience en financial reporting et suivi budgétaire.
• Bonne connaissance du release management.
• Expertise en resource management.
• Expertise en risk management.

Langues

• Dutch
• English
• French

Présence sur site requise au minimum 2 jours par semaine à Bruxelles.

Offre

Vous ferez partie d'une PME belge en pleine croissance, où l’initiative et le développement personnel sont encouragés. Nous vous offrirons un environnement de travail agréable, entouré(e) de collègues sympathiques. Ensemble, nous élaborerons un plan de carrière, avec une attention particulière et un budget dédié à la formation ou à la certification complémentaire.

• vous pouvez compter sur un salaire attractif, complété par des avantages extra-légaux, y compris une voiture de société.
• (Freelance est également possible)