Inhouse Recruiter - Bouw mee aan de groei van Konnekt

Konnekt; Sint-Martens-Latem; On-site; EUR 40,000 - 65,000; Full time

Job summary

Konnekt is een gespecialiseerde recruitmentorganisatie in België, gericht op Engineering, IT, Finance en Supply Chain & Logistics. Als Inhouse Recruiter draag je bij aan de interne rekrutering, onboarding en HR-projecten.

Je zorgt voor een vlekkeloze kandidaatervaring, werkt samen met managers en ontwikkelt onboardingtrajecten die aansluiten bij de groei van de organisatie.

Qualifications

• Beheert het volledige interne rekruteringsproces van personeelsbehoefte tot aantrekken, screenen en selecteren.
• Verzorgt afstemming met managers over noden en vertaalt deze naar gerichte rekruteringsacties en vacatureteksten.
• Zorgt voor een positieve candidate experience en begeleidt kandidaten doorheen het selectieproces.
• Ontwikkelt en optimaliseert onboardingtrajecten zodat nieuwe medewerkers zich snel thuis voelen bij Konnekt.

Responsibilities

• Beheren van het volledige interne rekruteringsproces van A tot Z.
• Bespreekt noden met managers en vertaalt deze naar gerichte acties en vacatures.
• Zorgt voor een positieve kandidaatervaring en begeleiding doorheen het proces.
• Ontwikkelt onboardingtrajecten zodat nieuwkomers snel inwerken en zich welkom voelen.
• Onderneemt initiatieven voor opleidingen en professionele ontwikkeling van medewerkers.

Skills

Interne werving

Communicatie

Project management

Job description

Bij Konnekt geloven we dat onze groei begint bij de juiste mensen. Als gespecialiseerd recruitmentbureau verbinden we bedrijven en talent binnen Engineering, IT, Finance en Supply Chain & Logistics.

Om onze eigen teams verder te versterken, zoeken we een Inhouse Recruiter die talent weet aan te trekken, kansen herkent en mee wil bouwen aan een sterke interne organisatie.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor onze interne rekrutering en krijg je daarnaast de mogelijkheid om mee te werken aan onboarding, opleidingen, employer branding en andere HR-projecten. Zo draag je niet alleen bij aan de uitbreiding van onze teams, maar ook aan de ontwikkeling van onze medewerkers en organisatie.

Functieomschrijving

Als Inhouse Recruiter zorg je ervoor dat Konnekt de juiste mensen aantrekt en nieuwe collega's een sterke start krijgen.

Wat houdt jouw functie concreet in?

• Je beheert het volledige interne rekruteringsproces, van het bepalen van de personeelsbehoeften tot het aantrekken, screenen en selecteren van nieuwe collega's.
• Je bespreekt de noden met onze managers en vertaalt deze naar gerichte rekruteringsacties en aantrekkelijke vacatureteksten.
• Je zorgt voor een positieve candidate experience en begeleidt sollicitanten doorheen het selectieproces.
• Je ontwikkelt en optimaliseert onboardingtrajecten zodat nieuwe medewerkers zich snel thuis voelen binnen Konnekt.
• Je werkt mee aan opleidingen en initiatieven die de ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden van onze medewerkers ondersteunen.