HR Process Analyst - Procesoptimalisatie & Auditcoördinatie

NMBS-SNCB; Brussel Hoofdstad; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e maand

Onkostenvergoeding

Maaltijdcheques

Bonus (collectief en individueel)

Flexibel budget

Fietslease

Lease auto

Pensioensparen (terugbetaling)

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Telewerken

33 vakantiedagen

Treinabonnement

Kortingen treinreizen

Fietsvergoeding

Gezinsactiviteiten korting

Résumé du poste

NMBS-SNCB zoekt een HR Process Analyst die HR-processen analyseert, optimaliseert en documenteert. Je zorgt voor end-to-end overzicht en ondersteunt audits met relevante informatie en documentatie.

Je werkt aan risicoanalyse, rolvastheid via RACI-matrices en continuous improvement. Vereiste: masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring, minimaal 3 jaar ervaring, en Frans/Engels in woord en schrift.

Qualifications

• Minstens 3 jaar relevante ervaring in procesanalyse en -optimalisatie, auditcoördinatie, opvolging van aanbevelingen of risicobeheer.
• Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Kennis van BPMN, DMAIC, Lean, RACI/RASCI, turtle diagram of root cause analyse.
• Goede communicatie en samenwerking met stakeholders; Frans en Engels vaardig.
• Kennis van SAP HR, SuccessFactors, ServiceNow, ARIS is een pluspunt.

Responsabilités

• Analyseer, modelleer en documenteer HR-processen end-to-end.
• Identificeer kansen voor optimalisatie en automatisering.
• Ondersteun interne audits met informatie en documentatie.
• Volg aanbevelingen en vertaal ze naar concrete verbeteringen.
• Breng HR-risico's in kaart met RACI-modellen.
• Draag bij aan continuous improvement en procesbeheersing.

Connaissances

Analytisch denken

Kritisch ingesteld

Frans en Engels

Stakeholder communicatie

Formation

Masterdiploma

Outils

SAP HR

SuccessFactors

ServiceNow

ARIS

Description du poste

NMBS-SNCB zoekt een HR Process Analyst die HR-processen analyseert, optimaliseert en documenteert. Je zorgt voor end-to-end overzicht en ondersteunt audits met relevante informatie en documentatie.

Je werkt aan risicoanalyse, rolvastheid via RACI-matrices en continuous improvement. Vereiste: masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring, minimaal 3 jaar ervaring, en Frans/Engels in woord en schrift.