HR Consultant - Office

Jobat; Antwerpen; Sur place; EUR 42 000 - 64 000; Plein temps

Résumé du poste

Start People is een toonaangevend bedrijf in de Belgische uitzendmarkt met meer dan 100 kantoren. Als HR Consultant Office ben je verantwoordelijk voor de rekrutering van bediendeprofielen zoals administratief medewerkers, customer service, logistiek & maritiem, commercieel en admin & sales support.

Je zoekt en screent kandidaten via diverse kanalen, bouwt aan een kwalitatieve kandidatenpool en voorstelt kandidaten professioneel aan klanten.

Responsabilités

• Zoek, screen en interview je kandidaten actief via diverse kanalen
• Bouw je een kwalitatieve kandidatenpool uit
• Stel je kandidaten professioneel voor aan klanten
• Beheer je je eigen vacatures, pipeline en resultaten
• Onderhoud en versterk je bestaande klantenrelaties
• Werk je nauw samen met collega's binnen onze kantoren
• Neem je actief deel aan klantenbezoeken, evaluaties en commerciële acties
• Denk je mee over opportuniteiten om de business verder te laten groeien

Description du poste

Start People zet iedereen in beweging.

Door dagelijks meer dan 10.000 uitzendmedewerkers aan het werk te zetten, zorgen wij ervoor dat ook onze klanten vooruitgaan. Die drive heeft van ons de nummer 2 in de Belgische uitzendmarkt gemaakt, met meer dan 100 kantoren verspreid in heel het land. Wij streven er ook naar dat alle talenten zich bij ons kunnen ontplooien, ongeacht hun afkomst, geslacht of levensstijl. Wij staan dus open voor talenten uit de kansengroepen. Als Start People-collega sta je dus nooit stil. En dat voelt goed. Je wordt immers voortdurend gestimuleerd om je potentieel ten volle te ontwikkelen. Je staat niet aan de zijlijn, maar werkt actief mee aan steeds betere oplossingen. Door je snelle service zorg je er mee voor dat Start People zijn sector steeds voor is. Dat alles in een respectvolle, open en enthousiaste werkomgeving. En reken maar dat ook wij de funfactor niet uit het oog verliezen!

Jobomschrijving

Als HR Consultant Office ben je verantwoordelijk voor de rekrutering van bediendeprofielen zoals:

• Administratief medewerkers
• Customer Service Medewerkers
• Logistiek & Maritiem bedienden
• Commerciële medewerkers
• Admin & Sales support profielen

Daarnaast:

• Zoek, screen en interview je kandidaten actief via diverse kanalen;
• Bouw je een kwalitatieve kandidatenpool uit;
• Stel je kandidaten professioneel voor aan klanten;
• Beheer je je eigen vacatures, pipeline en resultaten;
• Onderhoud en versterk je bestaande klantenrelaties;
• Werk je nauw samen met collega's binnen onze kantoren;
• Neem je actief deel aan klantenbezoeken, evaluaties en commerciële acties;
• Denk je mee over opportuniteiten om de business verder te laten groeien.