Finance & HR medewerker

WaW; Dilsen-Stokkem; On-site; EUR 39,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques

Ecocheques

Groepsverzekering

Job summary

WaW zoekt een Finance & HR officer die boekhouding, HR-administratie en algemeen administratief beheer combineert. Je verwerkt facturen, bereidt betalingen voor en voert lonen in de boekhouding, terwijl je maand-/jaarafsluitingen voorbereidt en rapporteringen verzorgt.

Je werkt nauw samen met directie en financiële afdeling, met ruimte voor initiatief en doorgroeimogelijkheden. Een gevarieerde, zelfstandige functie in een spontaan team wacht op jou.

Qualifications

• Diploma boekhouding, bedrijfsadministratie of een gelijkwaardige opleiding.
• Relevante ervaring in een boekhoudkundige of financieel-administratieve functie.
• Kennis van boekhoudkundige processen en MS Office (Excel).
• Ervaring met boekhoudsoftware; Kennis van Business Central is een pluspunt.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor dagelijkse financiële en administratieve werkzaamheden.
• Verwerken inkomende facturen, betalingsvoorbereiding, bankboekingen en lonen.
• Bijhouden balansrekeningen en voorbereiden maand- en jaarafsluitingen.
• Verzorgen btw-aangiftes, Intrastat, Recupel en andere rapporteringen.
• Beheren loon- en HR-administratie in samenwerking met het sociaal secretariaat en HR-vragen afhandelen.
• Document archivering, telefoon en e-mail, en beantwoorden van vragen over facturen en betalingen.

Skills

Zelfstandig werken

Analytisch denken

Communicatieve vaardigheden

Education

Diploma boekhouding/ bedrijfsadministratie

Tools

MS Office (Excel)

Boekhoudsoftware

Business Central

Job description

Als Finance & HR officer combineer je boekhouding, HR-administratie en algemeen administratief beheer.

• Je zorgt mee voor een correcte dagelijkse financiële en administratieve werking.
• Je verwerkt inkomende facturen, bereidt betalingen voor, boekt bankverrichtingen en verwerkt lonen in de boekhouding.
• Je volgt balansrekeningen op en bereidt maand- en jaarafsluitingen voor.
• Je verzorgt btw-aangiftes, Intrastat, Recupel en andere relevante rapporteringen.
• Je beheert de loon- en HR-administratie samen met het sociaal secretariaat en beantwoordt HR-vragen van medewerkers.
• Je verzorgt documenten, archivering, telefoon en e-mail en beantwoordt vragen van klanten en leveranciers over facturen en betalingen.

Je denkt mee over de optimalisatie van administratieve en financiële processen en werkt nauw samen met de directie en financiële afdeling.

Ben je Accounting Officer of financieel-administratief medewerker? Dan kom je ook in aanmerking voor de functie van Accounting & HR Officer.

• Je hebt een diploma boekhouding, bedrijfsadministratie of een gelijkwaardige opleiding.
• Je hebt relevante ervaring in een boekhoudkundige of financieel-administratieve functie.
• Je kent boekhoudkundige en administratieve processen en kunt zelfstandig werken.
• Je hebt ervaring met MS Office, vooral Excel, en met boekhoudsoftware.
• Kennis van Business Central is een extra troef.
• Je ontvangt een brutoloon tussen €3.500 en €4.500
• Je krijgt maaltijdcheques en ecocheques.
• Je bouwt aanvullend pensioen op via een groepsverzekering
• Je kiest, afhankelijk van je beschikbaarheid, voor een voltijdse of 4/5- tewerkstellling.
• Je krijgt een gevarieerde, zelfstandige functie met ruimte voor iniatief, doorgroei en bijkomende verantwoordelijkheden.
• Je komt terecht in een spontaan team met een jaarlijkse teambuilding en een eindejaargeschenk.
• Elke vrijdag sluit je samen de werkweek af met een hapje en een drankje.
• Voor het zomerverlof is er een zomerborrel.