Coordinateur payroll

Thomas & Piron SA; Namen; Hybrid; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Job summary

Thomas & Piron SA recherche un Coordinateur Payroll pour son siège à Namur. Vous serez le référent paie au sein du Service Payroll Groupe (3 personnes) et garantirez le respect des obligations légales pour les 3 entités, avec un soutien transverse aux services RH internes.

Principales missions: contrôler la paie mensuelle, collaborer avec la comptabilité, suivre ONSS et fiscalité, et piloter le suivi administratif des 100 collaborateurs; participation à des projets RH, dont le plan cafétéria.

Qualifications

• Bac en droit ou équivalent RH/ payroll; attestations professionnelles acceptées.

Responsibilities

• Vous conseillez vos collègues et les aidez à répondre à leurs obligations légales et administratives.
• Vous assurez le contrôle mensuel de la paie de l’ensemble des entreprises du groupe.
• Vous collaborez avec les services comptabilité.
• Vous participez à la tenue des obligations ONSS et fiscales.
• Vous assurez le suivi administratif quotidien des 100 employés des 3 entités; vous contribuez à des projets RH transversaux, dont le plan cafétéria.

Skills

Affinité législation sociale et chiffr

Esprit d’analyse

Rigueur

Écoute et orientation client

Education

Bac en droit

GRH

Comptabilité

Attestation RH/Payroll (IFAPME/Forem)

Tools

Excel

Power BI

Job description

En tant que Coordinateur Payroll au sein du Service Payroll Goupe (3 personnes), vous êtes un point de contact pour les différents services RH de nos entités. Vous êtes ou serez amené à devenir un véritable expert sur les aspects liés à la gestion de paie.

• Au quotidien, vous conseillez vos collègues et les aidez à répondre à leurs diverses obligations légales et administratives ;
• Tous les mois, vous contribuez à assurer les opérations nécessaires à la bonne tenue des obligations payroll du groupe :
• Contrôle mensuel de la paie de l’ensemble des entreprises du groupe ;
• Collaboration avec les services comptabilité ;
• Participation à la tenue des obligations ONSS (dmfa) et fiscales (274, belcotax) ;
• Vous assurez plus particulièrement le suivi administratif quotidien des collaborateurs de 3 entités du Groupe (100 employés).
• Vous participez activement à des projets RH transversaux, dont le développement et l’optimisation du plan cafétéria.

Vous travaillerez depuis notre siège de Wierde, mais pourrez être amené à vous déplacer occasionnellement dans l'une ou l'autre filiale du Groupe.

Votre profil

• Un Bac en droit, GRH, comptabilité, conseiller social ou une attestation professionnelle de formation en RH/Payroll (IFAPME ou Forem) ;
• Une première expérience dans une fonction similaire est impérative;
• Une affinité avec la législation sociale et les chiffres ;
• Une très bonne maîtrise d’excel. La connaissance de Power BI constitue un atout supplémentaire;
• Un bon esprit d’analyse et une rigueur à toute épreuve ;
• Un excellent sens de l’écoute et une orientation clients (internes) marquée.

Notre offre :

Notre société vous offre la possibilité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée. De nouveaux défis seront sans cesse à votre portée et votre travail aura un réel impact sur les résultats de l'entreprise.

Thomas & Piron vous offre l’opportunité d’évoluer dans un groupe d’envergure internationale. Conscients que nos collaborateurs sont les garants de notre réussite, nous investissons en eux, vous disposerez de formations et d’un accompagnement vous permettant de renforcer vos compétences et d’en acquérir de nouvelles.

Nous vous proposons un package salarial attractif ainsi que de nombreux avantages extralégaux. Si vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière et rejoindre une société qui saura vous challenger en fonction de ce que vous recherchez, alors n’attendez plus, rejoignez-nous !