Chargé(e) de communication Marche-en-Famenne

MonASBL.be (operated by L'Agence pour le Non-Marchand); Belgique; À distance; EUR 30 000 - 46 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Fonction variée, créative et porteuse

Emploi à temps partiel 19h/sem

Autonomie dans le développement despro

Équipe engagée et bienveillante

Construire la stratégie de comm. et de

Résumé du poste

Andage Asbl recherche un.e Chargé(e) de communication et développement des ressources afin de faire connaître sa cause, mobiliser des citoyens et partenaires et développer les ressources nécessaires à ses missions.

Vous serez un développeur de projets et ambassadeur, imaginerez de nouvelles campagnes de levée de fonds et irez à la rencontre d’entreprises et de partenaires locaux, en racontant des histoires qui donnent du sens à notre action et soutiennent Andage.

Qualifications

• Formation en communication, marketing, développement ou expérience équivalente.
• Expérience dans le secteur associatif ou non‑marchand souhaitée.
• Expérience en communication et/ou levée de fonds souhaitée.
• Intérêt pour le handicap, l’inclusion et l’innovation sociale.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication et de levée de fonds.
• Définir publics cibles, messages et canaux adaptés.
• Garantir la cohérence des communications internes et externes.
• Renforcer les supports de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters, print).
• Contribuer à la sensibilisation au handicap et à l’inclusion.

Connaissances

Communication

Marketing

Développement des ressources

Levée de fonds

Formation

Formation en communication/marketing

Description du poste

Chargé(e) de communication Marche-en-Famenne

Employeur
ANDAGE ASBL - Waha
Rue du Château, 1
6900 Marche-en-Famenne

Description de l’ASBL, institution

Andage Asbl, fort de son expérience de 50 ans, offre une diversité de services répondant aux besoins des personnes en situation de handicap en Province de Luxembourg.

Poste à pourvoir

Andage Asbl recherche un.e Chargé(e) de communication & développement des ressources (H/F/X)

Responsabilité et missions

Plus qu’un.e spécialiste de la communication, Andage recherche un professionnel capable de faire connaître une cause, de mobiliser des citoyens et des partenaires autour d’un projet de société et de contribuer durablement au développement des ressources nécessaires à l’accomplissement de ses missions.

Vous serez bien davantage qu'un(e) chargé(e) de communication. Vous serez un développeur de projets, un créateur de liens et un ambassadeur d'Andage. Vous imaginerez de nouvelles campagnes de levée de fonds. Vous irez à la rencontre d'entreprises et de partenaires.

Vous raconterez les histoires qui donnent du sens à notre action. Et parfois, vous développerez simplement une idée qui donnera envie à quelqu'un de soutenir Andage.

Missions principales

Stratégie et cohérence
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie intégrée de communication et de levée de fond
Définir les publics cibles, les messages et canaux adaptés aux objectifs de visibilité et de financement
Garantir la cohérence des communications internes et externes

Levée de fonds et diversification des ressources
Développer et mettre en œuvre des actions de levée de fonds :
campagnes de dons
développement de nouveaux donateurs
crowdfunding et alternatives
partenariats avec entreprises et acteurs locaux
Contribuer à la stratégie liée aux legs (dont legs en duo ou alternatives) en lien avec les évolutions légales
Proposer des approches innovantes de financement adaptées au secteur non-marchand
Suivre et analyser les résultats des actions menées

Communication et visibilité
Renforcer, développer et gérer les supports de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters, supports print, …)
Assurer la diffusion d’informations claires, accessibles et pertinentes
Valoriser les projets, services et initiatives d’Andage

Sensibilisation et image
Contribuer à la sensibilisation au handicap et à l’inclusion
Veiller au respect de l’image et de l’identité visuelle de l’asbl
Promouvoir une communication éthique et respectueuse des personnes accompagnées

Développement et partenariats
Soutenir les actions de visibilité et de développement (événements, campagnes, appels aux dons, …)
Contribuer à la recherche de partenariats et de soutiens
Participer à la valorisation des projets auprès des acteurs du territoire

Production de contenus et transversalité
Produire des contenus adaptés aux différents supports (articles, témoignages, visuels, campagnes, …)
Collaborer avec les services et les équipes pour valoriser les actions de terrain
Assurer la cohérence des contenus dans les différentes communications

Médias et communication digitale
Gérer les réseaux sociaux (publication, modération, interaction)
Développer une présence digitale cohérente et dynamique
Suivre les retombées et adapter les actions de communication

Gestion de situations sensibles
Contribuer à la gestion de la communication en cas de situation sensible ou de crise
Veiller à la maîtrise des messages, à la cohérence et à la préservation de l’image de l’association

Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

PROFIL

Formation en communication, marketing, développement ou expérience équivalente

Expérience souhaitée dans le secteur associatif ou non-marchand

Expérience souhaitée en communication et/ou levée de fonds

Intérêt pour les questions liées au handicap, à l’inclusion et à l’innovation social

NOUS VOUS PROPOSONS

• une fonction variée, créative et porteuse de sens ;
• un emploi de minimum 3 ans à temps partiel (19h/sem) ;
• une grande autonomie dans le développement des projets ;
• une équipe engagée et bienveillante ;
• l'opportunité de construire la stratégie de communication et de développement des ressources d'Andage.

Date de clôture des candidatures : 30/09/26

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