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Dein Lebenslauf und dein Anschreiben, genau auf das zugeschnitten, was gesucht wird.
DaJobs recherche un Business Developer B2B Senior pour développer et consolider un portefeuille clients dans le secteur des services de nettoyage professionnel en Belgique. Vous serez chargé d’identifier des opportunités et d’amener les comptes existants à leur plein potentiel, tout en conduisant les ventes jusqu’à la signature.
Le candidat idéal saura détecter de nouveaux décideurs, stimuler les ventes par cross-selling et up-selling, et collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles
Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond.
Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier·e de travailler !
Pour notre client, acteur reconnu dans le secteur des services de nettoyage professionnel, nous recherchons un Business Developer B2B Senior capable de détecter et concrétiser de nouvelles opportunités commerciales au sein d'un portefeuille clients déjà établi.
Vous avez l'âme d'un hunter, aimez convaincre et savez faire avancer vos opportunités jusqu'à la signature ? Ce poste vous permettra de jouer un rôle clé dans la croissance commerciale d'une entreprise en développement.
Votre challenge : développer, convaincre et conclure !
Votre terrain de jeu : un portefeuille de clients professionnels répartis dans toute la Belgique.
Votre objectif : développer un chiffre d'affaires additionnel rentable en identifiant de nouvelles possibilités de collaboration.
Concrètement, vous serez amené à :
Explorer le portefeuille clients afin de repérer les comptes à fort potentiel.
Identifier de nouveaux décideurs, sites, entités ou activités auprès des clients existants.
Stimuler les ventes grâce au cross-selling, à l'up-selling et à la diversification des prestations.
Aller à la rencontre des clients pour faire émerger de nouvelles opportunités.
Prendre en charge le cycle commercial et transformer les opportunités en ventes concrètes.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour accompagner le développement des comptes.
Lever les obstacles au développement commercial en mobilisant les équipes concernées.
Suivre vos performances commerciales, votre pipeline et vos prévisions de ventes.