Assistant Contract Manager - Force Terrestre - Sous-Officier réserviste (Bachelier)

Belgian Defence; Evere; Sur place; EUR 26 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de fin d'année

Chèques-repas

Restaurant d'entreprise

Soins de santé

Résumé du poste

Belgian Defence recrute un Sous-Officier réserviste en contrat à temps plein pour assurer le suivi des contrats, la gestion budgétaire et le bon fonctionnement opérationnel des équipements. Le poste inclut formation et risques maîtrisés, sans exigence d'expérience préalable.

Le candidat doit être titulaire d’un bachelier et être apte à travailler en équipe tout en maintenant une grande autonomie dans ses tâches quotidiennes.

Qualifications

• Être titulaire d'un bachelier en mécanique automobile / électromécanique.
• Bonne maîtrise des outils informatiques dédiés à la gestion des contrats.
• Aucune expérience professionnelle requise.

Responsabilités

• Assurer le suivi de la flotte et son opérationnalité, la documentation technique et les budgets.
• Établir des prévisions budgétaires et suivre les phases du processus de passation des marchés.
• Point de contact central pour les problèmes techniques et de ravitaillement.
• Comprendre les principes de la gestion du matériel et veiller au contrôle des activités.

Connaissances

Gestion des contrats

Autonomie

Organisation

Analyse de problèmes

Communication claire

Formation

Bachelier

Outils

Outils informatiques (gestion contrats)

Description du poste

Assistant Contract Manager - Force Terrestre - Sous-Officier réserviste (Bachelier)

Evere, Belgique

• Statut de l'offre d'emploi OUVERTE


• Inscriptions à partir de 07-09-2026


• S'inscrire jusqu'au 13-04-2027


• Début le 09-09-2027


• Âge maximum 66


• Niveau d'étude Bachelier


• Type de contrat Réserviste à temps plein avec contrat renouvelable annuellement


• Salaire minimum de départ (net) 2.555 EUR


• Prime de fin d’année minimum (net) 1.156 EUR


• Lieu de travail Evere

Que faites-vous ?

En tant que sous-officier, vous assurez correctement le suivi de la flotte et de son opérationnalité, de la documentation technique et des budgets alloués, et vous établissez des prévisions budgétaires. Vous êtes compétent dans l'utilisation d'outils informatiques dans le domaine de la gestion des contrats. Vous veillez au contrôle et au suivi de toutes les phases du processus de passation des marchés. Vous comprenez les principes de la gestion du matériel. Vous êtes le point de contact central pour tous les problèmes (techniques, de ravitaillement) venant de l'utilisateur et des entreprises civiles concernées. Aucune expérience professionnelle n'est requise pour ce poste.

Cela vous parle vraiment :

• Soutenir la réalisation des objectifs visés.


• Échanger clairement ses idées et ses opinions avec les autres.


• Organiser et planifier son propre travail de manière efficiente.


• Analyser les problèmes correctement afin de dégager des solutions.


• Faire preuve d'une grande autonomie dans ses activités.

Vous vous reconnaissez dans ceci:

• Vous avez envie d'aider vos collègues dans un domaine d'expertise spécifique.


• Vous voulez renforcer notre équipe en portant l'uniforme mais plutôt dans un rôle d'appui.


• Vous êtes orienté solution et client dans votre travail.


• Vous aimez aussi travailler de manière autonome.


• Vous êtes en possession du diplôme suivant : bachelier en mécanique automobile / électromécanique.

Employé via un contrat à temps plein d'un an, vous travaillez dans une unité en tant que réserviste dans la fonction de votre choix. Ce contrat peut être prolongé annuellement en fonction des besoins de la Défense. Vous pouvez également postuler pour devenir militaire de carrière. Attention : pour devenir militaire de carrière, vous devez remplir les conditions d'âge spécifiques. Vous pouvez aussi choisir de rester actif en tant que réserviste via des jours de rappel.

Formation militaire de base (FMB)

Vous commencez par une formation militaire de base d'environ un mois dans un camp d'entrainement en Belgique, où vous travaillez votre condition physique et vos compétences militaires de base. Pendant cette période, vous êtes en internat.

Formation professionnelle spécialisée (FPS)

Ensuite, vous suivez une formation professionnelle spécialisée de 1 à 3 semaines dans votre domaine. Cela se passe dans votre unité (ou une unité similaire) ou dans une école.

Période de stage et/ou d'évaluation

Vous pouvez maintenant exercer réellement votre métier, sur votre lieu de travail, dans un premier temps en étant supervisé, par la suite de façon autonome.

En plus d'une rémunération attractive et au-delà des aspects qui rendent le travail à la Défense unique, tels que le travail d'équipe, un travail varié et stimulant, des expériences uniques et l'égalité des chances, nous vous offrons :

• Une formation complète sur mesure pour que vous puissiez débuter en toute confiance dans votre nouvel emploi (aucune expérience n’est requise)


• Vous débutez votre carrière à la Défense avec un contrat d’une durée d’un an


• Si les besoins opérationnels de la Défense l’exigent et que vous répondez aux attentes de la fonction, ce contrat peut ensuite être prolongé par périodes successives de trois ans


• En outre, pour autant que vous remplissiez les conditions d’âge en vigueur, vous pouvez postuler pour une intégration dans le cadre actif


• Rémunération et indemnités supplémentaires pour vos prestations professionnelles


• Pécule de vacances


• Prime de fin d'année


• Chèques-repas


• Indemnité de tenue


• 33 jours de congé (30 jours de congé de vacances + 3 jours de dispense de service du département)


• Vacances supplémentaires entre Noël et Nouvel An


• Possibilité de récupérer les heures supplémentaires


• Horaire de travail flexible (peut varier selon le poste occupé)


• Soins de santé gratuits auprès de prestataires agréés (médecin, dentiste, kinésithérapeute, …)


• Assurance hospitalisation gratuite pour vous-même et une réduction considérable pour les membres de votre famille


• Déplacements professionnels gratuits en transports en commun ou possibilité d’une indemnité vélo


• Offre de formation étendue (à suivre pendant les heures de travail)


• Restaurant d'entreprise à prix démocratiques


• Utilisation gratuite des infrastructures sportives pendant les heures de travail


• Toutes sortes de réductions (magasins, parcs à thème, vacances, etc.)

Attention : certains avantages ne sont pas d’application pendant la période de candidature et de formation ou pendant des exercices et des opérations.

Nos tests généraux et médicaux sont une partie importante de la procédure de sélection. Vous pouvez consulter un aperçu des tests généraux via les liens expliquant comment débuter en tant que militaire , civil ou réserviste (voir l’étape 3).
Des informations détaillées et des questions fréquentes concernant les exigences médicales sont disponibles sur le site del’Hôpital Militaire Reine Astrid (HMRA) dans la rubrique « sélection de base ».

Ces tests supplémentaires font également partie de la procédure de sélection de ce poste vacant:

Avec un test sur l'ordinateur, on vérifie vos compétences de leadership. On vous présente différentes situations, chacune avec un certain nombre de réponses possibles. Pour chaque situation, vous indiquez comment vous réagiriez. Sur la base de vos réponses, nous déterminons votre niveau de compétences qui sont importantes pour une fonction comme cadre.

Connaissance professionnelle

Vous ferez la preuve de vos connaissances professionnelles pendant une interview avec un expert ou votre futur chef.

Remarque générale : tous les termes, noms de professions et autres qualifications utilisés dans cette offre d'emploi font référence à des personnes de tout sexe ou identité de genre.

Infos sur l'emploi

• Identification de l'emploi 22912


• Domaine d'intérêt ~Technique et armement


• Date de publication 03/09/2026


• Début le 09-09-2027


• Catégorie (grade) Sous-officier


• Régime de travail À plein temps


• Unité Division Systems


• Opportunité d’études Non


• Nationalité Vous êtes Belge ou vous avez la nationalité d’un état membre de l’Espace économique européen (EEE) ou de la Confédération suisse.