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Jobs in Austria

Manager Recruiting & Development (m / w / d)

XAL GmbH

Graz
Híbrido
EUR 60.000 - 80.000
Hace 2 días
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Application Workload Manager : in (m / w / d)

Raiffeisen Oberösterreich

Graz
Presencial
EUR 60.000 - 80.000
Hace 2 días
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Property Manager looking for something different!

at

Austria
Presencial
EUR 60.000
Hace 2 días
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KFZ-MechanikerMechatroniker (mwd)

MAN

Graz
Presencial
EUR 42.000
Hace 2 días
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Mitarbeiterin im Corporate Accounting (mwd)

Umdasch Group

Amstetten
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Mitarbeiter / in (m / w / x) Regalbetreuung (Geringfügig)

MediaMarktSaturn

Wien
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Mitarbeiter : in Verkaufsinnendienst (gn)

Resch&Frisch Holding GmbH

Wels
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Verkäufer (m/w/d), Teilzeit (20h/Woche)

Calzedonia Österreich GmbH

Niederösterreich
Presencial
EUR 20.000 - 40.000
Hace 2 días
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Physiotherapeut : in (m / w / d)

AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt

Bad Häring
Presencial
EUR 51.000 - 59.000
Hace 2 días
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Spezialist : in IT-Governance (m / w / d)

ÖBB-Konzern

Linz
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Projekttechniker (m / w / d)

Kaeser Kompressoren GesmbH

Linz
Presencial
EUR 30.000 - 50.000
Hace 2 días
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Mitarbeiter : in IT User Engagement (Teilzeit 25h / Woche) (m / w / d)

Siemens Personaldienstleistungen GmbH

Graz
Presencial
EUR 60.000 - 80.000
Hace 2 días
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Helfer*in für Auf- und Abbau der ROMY Gala in Kitzbühel gesucht!

Oehweb

Holzham
Presencial
EUR 20.000 - 40.000
Hace 2 días
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Principal Architect for IT Voice Solutions (all genders)

Frequentis AG

Wien
Híbrido
EUR 60.000 - 80.000
Hace 2 días
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Senior IT PM: Global SAP Transformation Leader

voestalpine AG

Wien
Híbrido
EUR 80.000 - 100.000
Hace 2 días
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Senior Oncology Field Specialist — Remote, 100% Travel

MSD

Wien
A distancia
EUR 61.000 - 71.000
Hace 2 días
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B2B Area Sales Manager – Commercial Vehicles (Salzburg)

Volvo Group

Salzburgo
Presencial
EUR 45.000 - 70.000
Hace 2 días
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Instandhaltungsschlosser (m/w) – Molln – Bezirk Kirchdorf

JB Personalvermittlung

Molln
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Zusteller*in (m/w/d) 2443 Deutsch-Brodersdorf

Österreichische Post AG

Katastralgemeinde Deutsch Brodersdorf
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Aushilfe LKW-Fahrer (m / w / d)

REINERT Logistic GmbH & Co. KG

Innsbruck
Presencial
EUR 6.000 - 8.000
Hace 2 días
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Senior Systems Engineer - Cloud Security m, w, d (m / w / d)

ACP Gruppe

Innsbruck
Presencial
EUR 60.000 - 80.000
Hace 2 días
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Werkstättenleiter (m/w/d)

ISG Personalmanagement GmbH

Graz
Presencial
EUR 98.000 - 113.000
Hace 2 días
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Transportmanager (m / w / d)

TIRLOG Transport GmbH

Graz
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Fahrer bzw. Arzneimittelzusteller Belieferung von Apotheken, Vollzeit (wm)

Jacoby GM Pharma

Innsbruck
Presencial
EUR 40.000 - 60.000
Hace 2 días
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Honorartrainer : in für Deutsch (m / w / d)

BBRZ Reha GmbH

Wien
Presencial
EUR 20.000 - 40.000
Hace 2 días
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Manager Recruiting & Development (m / w / d)
XAL GmbH
Graz
Híbrido
EUR 60.000 - 80.000
Jornada completa
Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Ein innovatives Unternehmen in Graz sucht einen erfahrenen Manager für Recruiting und Entwicklung. In dieser Rolle sind Sie für den gesamten Recruitingprozess zuständig, identifizieren Talente und gestalten aktiv Personalentwicklungsmaßnahmen mit. Ideale Kandidaten haben eine wirtschaftliche Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im Recruiting und hervorragende Deutsch- sowie Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet Möglichkeiten für Home Office und ein motivierendes Umfeld.

Servicios

Gestaltungsspielraum
Internationale Teams
XAL Academy
Nachhaltigkeit
Gesundheitsförderung
Kantine & Fitnesscenter
Teamspirit & Events
Kostenfreie Parkplätze
Home Office

Formación

  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Recruiting & Development.
  • Trainer:innen-Ausbildung von Vorteil.
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung.

Responsabilidades

  • Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess.
  • Mitgestaltung der Personalentwicklungsmaßnahmen.
  • Aufbau einer neuen Learning Umgebung.

Conocimientos

Organisationstalent
Kommunikationsstärke
Teamgeist
Sehr gute Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse

Educación

Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Personalmanagement-Zusatzausbildung
Descripción del empleo

Manager Recruiting & Development (m / w / d)

Ort : Graz

Abteilung : Human Resource Management

Deine Karriere im neuen Licht.

Talente anzusprechen und weiterzuentwickeln ist deine Leidenschaft? Recruitingprozesse aktiv mitzugestalten und neue Wege in der Personalentwicklung zu gehen, klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann werde Teil unseres People & Culture Teams!

Dein Job
  • Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess - von der Ausschreibung über die Auswahl bis zur Einstellung
  • Identifikation und Ansprache passender Talente durch Active Sourcing sowie Teilnahme an Karrieremessen und Recruiting-Events
  • Erstellung und zielgerichtete Platzierung von Stellenprofilen auf geeigneten Plattformen
  • Begleitung von Fach- und Führungskräften im Recruitingprozess und bei Weiterentwicklungmaßnahmen
  • Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen zur Förderung individueller und teambezogener Kompetenzen
  • Aufbau und Implementierung einer neuen Learning Umgebung innerhalb der XAL Gruppe
  • Mitgestaltung von HR-Projekten mit Fokus auf Weiterentwicklung und Optimierung von Karrierepfaden
Deine Kompetenzen
  • Eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung inkl. Zusatzausbildung im Bereich Personalmanagement
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Recruiting & Development
  • Trainer : innen Ausbildung von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Level B2)
  • Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein sicheres Auftreten
  • Freude daran, neue Wege zu gehen und HR-Prozesse aktiv mitzugestalten

Die Einstufung dieser Position lässt ein Entgelt ab EUR 3.500,- brutto / Monat zu. Alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen überzeugen durch ihr Know-how, ihr Engagement und auch ihre Persönlichkeit. Aus diesem Grund sind wir basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung gerne bereit, unser Angebot auch an dich individuell anzupassen. Home Office Optionen bestehen nach der Einarbeitungszeit im Rahmen der Vorgaben.

Klingt spannend?

Mach die Welt mit uns heller und werde Teil unseres Teams!

Jetzt bewerben!

Über uns

Alles beginnt mit der Leidenschaft für Licht. Seit über 35 Jahren entwickeln wir gemeinsam mit Architekten, Designern und Planern innovative Leuchten auf dem höchsten Stand der Technik, die zudem durch Stil und Ästhetik überzeugen. Immer mit einem Ziel : die Grenzen des technisch Machbaren zu überschreiten und dadurch visionäre Entwürfe zu ermöglichen. Dabei bieten wir unseren Mitarbeiter : innen viel Gestaltungsspielraum und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen helle Köpfe, die ihr Know-How, ihre Begeisterung und ihre Ideen gerne einbringen möchten, um unsere Erfolgsgeschichte gemeinsam mit uns weiterzuschreiben. Und die zudem Wert auf einen zuverlässigen Arbeitgeber, ein modernes Arbeitsumfeld und ganz viel Teamspirit legen. Die XAL Gruppe mit Headquarter in Graz hat 1500 Mitarbeiter : innen an über 30 internationalen Standorten.

  • Gestaltungsspielraum
  • Internationales Team
  • XAL Academy
  • Kindertagesstätte
  • Nachhaltigkeit
  • Gesundheitsförderung
  • Kantine & Fitnesscenter
  • Teamspirit & Events
  • Lage am Murradweg & Bike Check
  • Incentives & Rabatte
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Home Office

Ich freue mich, dich im Bewerbungsprozess zu begleiten. Mein Tipp : Spreche darüber, was dich begeistert und wie du diese Leidenschaft in die Arbeit einbringst.

Deine Ansprechpartnerin : Franziska Hofer

43 316 3170 8028 welcome@xal.com LinkedIn

Diese Stelle passt nicht ganz für dich?

Bewirb dich initiativ und erzähl uns, was du kannst und machen möchtest.

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XAL GmbH, Auer-Welsbach-Gasse 36, 8055 Graz

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  • 400

* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.

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