Zeitwirtschaft & Payroll Spezialist – Flexible Arbeitszeiten

HAI-Aluminium; Ranshofen; On-site; EUR 35,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Kantine

Gesundheitsprogramme

Vergünstigungen

Job summary

HAI-Aluminium in Ranshofen sucht eine strukturierte, serviceorientierte Persönlichkeit für Zeitwirtschaft und HR-Prozesse. Sie erfassen Arbeitszeiten, Abwesenheiten und relevante Zeitdaten und unterstützen die monatliche Personalverrechnung für rund 650 Mitarbeitende, extern abgerechnet.

Sie arbeiten eng mit der HR-Team und der Geschäftsführung zusammen, pflegen HR-Systeme (z. B. SAP, Workday) und sichern Datenqualität. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Vorzugsweise Personalverrechnerprüfung oder einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung.
• Sicherer Umgang mit MS Office.
• Erfahrung mit HR-Systemen (z. B. SAP, Workday) von Vorteil.
• Strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise.
• Serviceorientiertes Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Ansprechpartner:innen.

Responsibilities

• Du verantwortest die Zeitwirtschaft (Erfassung und Pflege von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und relevante Zeitdaten).
• Du unterstützt bei der monatlichen Vorbereitung der Personalverrechnung für ca. 650 Mitarbeiter:innen, da extern abgerechnet wird.
• Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen und unterstützt bei arbeitsrechtlichen Themen.
• Du pflegst unsere HR-Systeme und trägst zu einer hohen Datenqualität bei.
• Du unterstützt das HR-Team und die Personalleitung im operativen Tagesgeschäft.

Skills

Zeitwirtschaft

Serviceorientierung

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Kaufmännische Ausbildung (Lehre/HAK/HBLA)

Tools

MS Office

HR-Systeme (SAP, Workday)

Job description

HAI-Aluminium in Ranshofen sucht eine strukturierte, serviceorientierte Persönlichkeit für Zeitwirtschaft und HR-Prozesse. Sie erfassen Arbeitszeiten, Abwesenheiten und relevante Zeitdaten und unterstützen die monatliche Personalverrechnung für rund 650 Mitarbeitende, extern abgerechnet.

Sie arbeiten eng mit der HR-Team und der Geschäftsführung zusammen, pflegen HR-Systeme (z. B. SAP, Workday) und sichern Datenqualität. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.