Senior HR Product Manager – Digital HR Platform Lead

XXXLutz KG; Wels; On-site; EUR 59,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Gratis Kaffee & Obst

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice möglich

2 Learningdays pro Quartal

Standortspezifische Benefits

Job summary

XXXLutz sucht einen Senior Product Manager Personalwesen (m/w/d) mit umfassender Erfahrung im digitalen HR-Umfeld. Sie arbeiten europaweit an der Weiterentwicklung der HR-Landschaft, leiten Roadmaps und koordinieren Stakeholdern in Architektur, Engineering und externen Partnern, um nachhaltige HR-Lösungen zu schaffen.

Sie verantworten Workday-gestützte HR-Prozesse, treiben Standardisierung über Standorte hinweg voran und führen strukturiert priorisierte Maßnahmen entsprechend Business Impact

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung im digitalen Product Management oder in vergleichbaren Rollen (Product Owner, Application Owner/Manager, Business Analyst, oder Projektmanager).
• Fundierte Erfahrung mit HR-Prozessen und digitalen HR-Lösungen, idealerweise in einem komplexen, internationalen Unternehmensumfeld.
• Erfahrung mit HCM-/HR-Systemlandschaften, idealerweise Workday oder vergleichbare Enterprise-HR-Plattformen.

Responsibilities

• End-to-End-Verantwortung für die Weiterentwicklung der digitalen HR-Landschaft innerhalb von Corporate Services.
• Entwicklung eines übergreifenden HR-Zielbilds und einer priorisierten Roadmap mit Fachbereichen, Architektur und Stakeholdern.
• Priorisierung von Anforderungen und Initiativen nach Business Impact, Risiken und Umsetzbarkeit.
• Schnittstellenmanagement zwischen Personalwesen, XXXLdigital, Architektur, Engineering und externen Partnern.
• Weiterentwicklung strategischer HR-Themen wie HCM, Payroll, Recruiting, Travel & Expenses sowie Learning & Training.
• Produktseitige Mitgestaltung von Workday als zentrale HR-Plattform – vom Pilot bis zum gruppenweiten Rollout.
• Standardisierung und Skalierbarkeit der HR-Lösungen über Länder und Gesellschaften hinweg.
• Transparenz zu Fortschritt, Risiken, Abhängigkeiten und Entscheidungen.
• Steuerung interner und externer Delivery-Ressourcen; Weiterentwicklung bestehender Lösungen zu nachhaltigen Produkten.

Skills

HR-Prozesse

Digital Product Management

Stakeholder Management

Workday-ERP

International Umfeld

Produktverständnis

Kommunikationsstärke

Deutsch-Englischkenntnisse

Tools

Workday

Job description

XXXLutz sucht einen Senior Product Manager Personalwesen (m/w/d) mit umfassender Erfahrung im digitalen HR-Umfeld. Sie arbeiten europaweit an der Weiterentwicklung der HR-Landschaft, leiten Roadmaps und koordinieren Stakeholdern in Architektur, Engineering und externen Partnern, um nachhaltige HR-Lösungen zu schaffen.

Sie verantworten Workday-gestützte HR-Prozesse, treiben Standardisierung über Standorte hinweg voran und führen strukturiert priorisierte Maßnahmen entsprechend Business Impact