Senior HR Manager:in – Gestaltungsspielraum & Homeoffice

Sikla; Wels; Hybrid; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Essenszuschuss

Bikeleasing

Betriebliche Pensionsvorsorge

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice-Möglichkeit

Job summary

Sikla Österreich in Wels sucht eine erfahrene Führungskraft als Senior HR Manager (m/w/d). Sie betreuen den gesamten Employee Life Cycle, beraten Geschäftsleitung und Mitarbeitende und treiben HR-Prozesse, Projekte und Unternehmenskultur aktiv voran.

Sie leiten HR-Themen, koordinieren Payroll, Arbeitsrecht und Personaladministration, erstellen Kennzahlen, steuern Budgets und setzen Compliance sicher. Modernes Büro in Wels, flexible Arbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeit inklusive.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist, HR Manager oder in einer breit aufgestellten HR-Funktion.
• Fundierte Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts.
• Gutes Verständnis für Payroll- und Personaladministrationsprozesse.
• Hohe Affinität zu digitalen HR-Systemen und MS-Office.

Responsibilities

• Eigenverantwortliche Betreuung aller HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycles von Recruiting bis Offboarding
• Beratung von Mitarbeitenden, Führungskräften und Geschäftsleitung in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Aufbereitung aller Daten für die externe Lohnverrechnung
• Sicherstellung einer korrekten Personaladministration inkl. Zeiterfassung und Stammdatenmanagement
• Reporting und Aufbereitung der HR-Kennzahlen sowie Unterstützung in der Budgetierung und beim Jahresabschluss
• Verantwortung für arbeitsrechtliche Compliance und HR-relevante Richtlinien
• Planung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen und Personalentwicklungsaktivitäten
• Eigenständige Leitung und Umsetzung von HR-Projekten
• Laufende Optimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und HR-Systemen

Skills

HR Generalist

Arbeitsrecht Ö

Payroll-Prozesse

Arbeitszeitprozesse

Personaladministration

MS-Office

Tools

HR-Systeme

Job description

Sikla Österreich in Wels sucht eine erfahrene Führungskraft als Senior HR Manager (m/w/d). Sie betreuen den gesamten Employee Life Cycle, beraten Geschäftsleitung und Mitarbeitende und treiben HR-Prozesse, Projekte und Unternehmenskultur aktiv voran.

Sie leiten HR-Themen, koordinieren Payroll, Arbeitsrecht und Personaladministration, erstellen Kennzahlen, steuern Budgets und setzen Compliance sicher. Modernes Büro in Wels, flexible Arbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeit inklusive.