Operationstechnische:r Assistent:in an der Chirurgie

ÖGKV; Graz; On-site; EUR 34,000 - 41,000; Full time

Benefits offered by this job

Zusätzliche Urlaubstage

6. Urlaubswoche ab 43 Jahre

Fort- und Weiterbildungen

Bezahlte Mittagspause

Jobticket

Dienstwohnungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Job summary

LKH-Univ.Klinikum Graz sucht eine Operationstechnische:r Assistent:in (OTA) für die Chirurgie im OP-Zentrum. Aufgaben umfassen Vorbereitung, Instrumentation, Dokumentation und postoperative Übergaben.

Sie bringen eine OTA-Ausbildung, Registrierung im Gesundheitsberuferegister, OP-Erfahrung, IT-Kenntnisse sowie Lernbereitschaft mit. Teamfähigkeit, gute Kommunikation, Initiative, Flexibilität und vernetztes Denken sind gefragt.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung zum:zur Operationstechnischen Assistenten:in (OTA) – 3-jährige Ausbildung.
• Nachweis über die Registrierung im Gesundheitsberuferegister.
• Berufserfahrung im OP.
• IT-Kenntnisse.
• Bereitschaft zur Fortbildung.

Responsibilities

• Vorbereitung, Mitwirkung und Nachbetreuung bei operativen Eingriffen einschließlich Vorbereitung der Instrumente, Apparate und Materialien.
• Durchführung der OP-Dokumentation.
• Präoperative Übernahme der Patient:innen.
• Durchführung operationsspezifischer Lagerungen und Positionierungen.
• Instrumentieren und Beidiensttätigkeit im jeweiligen Fachbereich.
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team in der OP-Einheit.
• Fachgerechte Anwendung von Medizinprodukten und medizinisch-technischen Geräten.
• Mitwirkung und Unterstützung des OP-Managements.
• Postoperative Übergabe der Patient:innen.

Skills

Teamfähigkeit

Gute kommunikative Fähigkeiten

Initiative

Flexibilität

Vernetztes Denken

Education

OTA-Ausbildung (3 Jahre)

Registrierung im Gesundheitsberuferegister

Tools

IT-Kenntnisse

Job description

Arbeitgeber:in

LKH-Univ.Klinikum Graz

Arbeitgeber:in (Beschreibung)

Die KAGes ist mit über 19.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber sowie Gesundheitsdienstleister der Steiermark. Sie steht für moderne Medizin sowie eine verantwortungsvolle und patient:innenorientierte Versorgung.

"Präzision im Hintergrund – für eine strahlende Zukunft der Patient:innenversorgung."

In der Pflege ist es in erster Linie unser Auftrag, Patient:innen fachlich kompetent zu betreuen. Neben der erforderlichen Fachkompetenz bedeutet Pflege(n) für uns aber vor allem jede:r Patient:in mit ihrer:seiner Lebensgeschichte wahr- und ernst zu nehmen und mit Respekt und Achtsamkeit zu begleiten.

Operationstechnische:r Assistent:in an der Chirurgie im OP- Zentrum

• Teil- oder Vollzeit - Individuell nach Vereinbarung mit mind. 8h bis max. 40h/Woche
• Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe!

Stellenbeschreibung

Als Operationstechnische:r Assistent:in (OTA) sind die Schwerpunkte an der Univ. Klinik für Chirurgie im OP- Zentrum:

• Vorbereitung, Mitwirkung und Nachbetreuung bei operativen Eingriffen einschließlich Vorbereitung der erforderlichen Instrumente, Apparate und Materialien
• Durchführung der OP- Dokumentation
• Präoperative Übernahme der Patienten:innen
• Durchführung operationsspezifischer Lagerungen und Positionierungen
• Instrumentieren und Beidiensttätigkeit im jeweiligen Fachbereich
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellenTeam in der OP-Einheit
• Fachgerechte Anwendung von Medizinprodukten und medizinisch-technischen Geräten
• Mitwirkung und Unterstützung des OP- Managements
• Postoperative Übergabe der Patient:innen

Insights:

Mein Leben in der KAGes – LKH-Univ. Klinikum Graz

Stellenanforderungen

Fachlich

• Abgeschlossene Ausbildung zum:zur operationstechnischen Assistenten:in (3- jährige Ausbildung OTA)
• Nachweis über die Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Berufserfahrung im OP
• IT-Kenntnisse
• Bereitschaft zur Fortbildung

Persönlich

• Teamfähigkeit und Einsatzfreude
• Gute kommunikative Fähigkeiten
• Initiative und Flexibilität bei der Bewältigung neuer Aufgaben
• Fähigkeit zum vernetzten Denken

Wir Sind Uns Als Gesundheitsunternehmen Unserer Vorbildwirkung Und Unserer Verantwortung Sehr Bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit Sind Folgende Immunitäten Voraussetzung

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)
• Hepatitis B

Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden sich hier...

Bitte beachten Sie, dass im Zuge des Einstellungsverfahrens die Vorlage eines für die jeweilige Tätigkeit erforderlichen Strafregisterauszuges erforderlich ist.

Ihre Vorteile

• Zusätzliche Urlaubstage sowie ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine 6. Urlaubswoche
• Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
• Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden) sowie vergünstigte Essenstarife
• Vielfältige Angebote in der Betrieblichen Gesundheitsförderung sowie umfassende Sozialleistungen
• Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben
• Individuelle Unterstützung nach längerer gesundheitlicher Auszeit
• Menschen helfen Menschen – für hochwertige und menschliche Gesundheitsversorgung
• Dienstwohnungen - je nach Verfügbarkeit
• Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen
• Einschulung mit professioneller Begleitung (Mentoring, Praxisanleitung, etc.)
• Attraktive und informative Einführungsveranstaltung
• Jobrad oder Jobticket (bei entsprechenden Voraussetzungen)
• Flexible Arbeitszeitmodelle

Gehaltsschema

SII/N2 (mind. € 3.393,10 monatlich bzw. € 47.503,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)

Zzgl. etwaiger Zulagen für Sonn- und Feiertage, sowie Nacht-, Journal- und Einspringerdienste.

Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.

Kontakt

Bei Fragen Zum Auswahlverfahren Wenden Sie Sich Bitte An

PL Natalie Löffler, MSc

[phone]

Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Bitte beachten Sie, dass im Bewerbungs- und Einstellungsverfahren entstehende Kosten nicht übernommen oder erstattet werden.