Marktmanager-Stellvertretung (m/w/d)

REWE International AG; Wiener Neudorf; On-site; EUR 26,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

Rabatte bei Einkauf und Reisen

Familienfreundliche Unternehmenskultur

Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmog

Job summary

REWE International AG sucht eine engagierte Marktmanager-Stellvertretung in Niederösterreich. Sie vertreten die Marktleitung, beraten Kunden, sichern Warenverfügbarkeit und führen Frische- und Qualitätskontrollen durch.

Zudem leisten Sie fachliche Führung der Mitarbeitenden und interpretieren Kennzahlenberichte zur Zielerreichung. Sie bringen idealerweise eine Ausbildung im Handel oder Gastronomie sowie mehrjährige Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel mit.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie) von Vorteil.
• Mehrjahreige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie.
• Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil.
• Leidenschaft für Lebensmittel sowie Gespür für Qualität und Frische im Umgang mit Produkten.
• Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kundenorientierung.
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke.
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.
• Wirtschaftliche Denkweise.
• Deutschkenntnisse entsprechend der Tätigkeit.
• Flexibilität im Rahmen der jeweiligen Filialöffnungszeiten.

Responsibilities

• Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit.
• Beratung und Betreuung der Kundschaft inklusive Beschwerde- und Reklamationsmanagement.
• Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inklusive Bestellungen.
• Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung.
• Gewährleistung des Marktstandards zur Kundenzufriedenheit.
• Interpretation von Berichten und Ableitung von Maßnahmen.
• Einhaltung hoher Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit und Instandhaltung.
• Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsverantwortung.
• Durchführung von Frische- und Qualitätskontrollen gemäß HACCP.

Skills

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Kommunikation

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Belastbarkeit

Wirtschaftliche Denkweise

Flexibilität

Education

Lehre im Handel

Job description

Für diese Position wird eine engagierte Marktmanager-Stellvertretung gesucht, die Freude am Handel mit frischen Lebensmitteln hat und Führungsaufgaben übernimmt.

Deine Aufgaben

• Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit
• Kompetente Beratung und Betreuung der Kundschaft inklusive professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
• Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inklusive Durchführung von Bestellungen
• Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
• Tägliche Gewährleistung des Marktstandards zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
• Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)Berichte sowie Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben
• Sicherstellung der Einhaltung hoher Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung etc.
• Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsverantwortung in Abwesenheit der Marktleitung
• Durchführung von Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der HACCP-Bestimmungen

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie) von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie
• Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil
• Leidenschaft für Lebensmittel sowie Gespür für Qualität und Frische im Umgang mit Produkten
• Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kundenorientierung
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Wirtschaftliche Denkweise
• Der Tätigkeit entsprechende Deutschkenntnisse
• Flexibilität im Rahmen der jeweiligen Filialöffnungszeiten

Das bietet die Position

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten (Dienstplanerstellung 2 Wochen im Voraus)
• Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe
• Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

Gehalt

Das Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.535 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). Die tatsächliche Bezahlung wird individuell an Ausbildung und Erfahrung angepasst.