Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in

Besi Austria GmbH; Tirol; In loco; EUR 36.000 - 58.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Besi Austria GmbH sucht eine engagierte Fachkraft für Personalverrechnung und -administration in Tirol. Sie verantworten die monatliche Gehaltsabrechnung, pflegen Stammdaten und unterstützen hinsichtlich Arbeitsrecht sowie Reporting.

Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise die Personalverrechnerprüfung; Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Die Stelle bietet abwechslungsreiche Aufgaben, ein dynamisches Team und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Competenze

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW o.ä.).
• Berufserfahrung in Personalverrechnung, Personaladministration und Arbeitsrecht sowie eine abgeschlossene Personalverrechnerprüfung sind Voraussetzung.
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP sowie professionelle Kommunikation auf Englisch.

Mansioni

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie die laufende Personaladministration und Personalverwaltung (Eintritte, Austritte, Stammdatenpflege, …)
• Ansprechperson für interne Mitarbeiter*innen zu Fragen in Gehaltsabrechnung, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
• Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben (Zeiterfassung, Entsendungen, …) und Erstellung von Reports
• Unterstützung bei der Abrechnung von Reisekosten
• Abstimmung mit der Finanzabteilung in Hinblick auf Personalkostenplanung (Budget)
• Monatliche Abstimmung der Personalverrechnung mit der Finanzbuchhaltung sowie Unterstützung bei Rückstellungen und Abgrenzungen
• Erstellung und Aufbereitung von Payroll-Auswertungen für Finance, Management und Corporate-Anforderungen
• Unterstützung bei internen und externen Prüfungen sowie Bereitstellung erforderlicher Payroll-Unterlagen
• Schnittstellenfunktion zu HR, Finance, Controlling sowie externen Partnern und Behörden in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung von Payroll-Prozessen

Conoscenze

Personalverrechnung

Personaladministration

Arbeitsrecht

Englisch

MS Office

SAP

Formazione

Kaufmännische Ausbildung (HAK/HLW etc.)

Personalverrechnerprüfung

Strumenti

SAP

MS Office

Descrizione del lavoro

Hier gestaltest du die Zukunft

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie die laufende Personaladministration und Personalverwaltung (Eintritte, Austritte, Stammdatenpflege, ...)
• Ansprechperson für unsere internen Mitarbeiter*innen zu Fragen in den Bereichen der Gehaltsabrechnung, sowie des österreichischen Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts
• Unterstützung unseres Teams bei allen anfallenden administrativen Aufgaben (Zeiterfassung, Entsendungen, ...), und Erstellung wöchentlicher, monatlicher und jährlicher Reports
• Unterstützung bei der Abrechnung von Reisekosten
• Regelmäßige Abstimmung mit der Finanzabteilung in Hinblick auf die Personalkostenplanung (Budget)
• Monatliche Abstimmung der Personalverrechnung mit der Finanzbuchhaltung sowie Unterstützung bei der Erstellung und Abstimmung personalbezogener Rückstellungen und Abgrenzungen
• Erstellung und Aufbereitung von Payroll-Auswertungen für Finance, Management und Corporate-Anforderungen
• Unterstützung bei internen und externen Prüfungen sowie Bereitstellung der erforderlichen Payroll-Unterlagen
• Schnittstellenfunktion zu HR, Finance, Controlling sowie externen Partnern und Behörden in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung von Payroll-Prozessen

Darum machst du den Unterschied

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, o.ä.)
• Berufserfahrung in den Bereichen Personalverrechnung, Personaladministration und Arbeitsrecht sowie eineabgeschlossene Personalverrechnerprüfung sind Voraussetzung
• Ein versierter Umgang mit MS Office und SAP sowie eine professionelle Kommunikation auf Englisch
• Eine rasche Auffassungsgabe, Teamgeist und ein selbständiger sowie genauer Arbeitsstil
• Serviceorientierung und eine ausgeprägte fachliche Kompetenz in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sehr gutes Zahlenverständnis sowie Erfahrung in der Abstimmung von Payroll-Daten mit Finance bzw. Accounting
• Erfahrung mit Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie personalbezogenen Rückstellungen von Vorteil

So investieren wir in dein TalentWir bieten eine ansprechende und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen, teamorientierten und überaus innovativen Unternehmen. Es erwartet dich ein hochqualifiziertes Team, ein Gleitzeitmodell, das sich individuell anpassen lässt, Sozialleistungen sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung.Dein Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung und wird mit dir persönlich besprochen. Das Mindestgehalt entspricht dem Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes.

Dein KontaktAstrid SchernthanerHR Business [e-mail][phone]https://www.besi.com

Besi Austria GmbHInnstraße 16, 6241 RadfeldAustria

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