Hybrid HR & Payroll Ops Specialist (Austria)

IMS Nanofabrication GmbH

Brunn am Gebirge

Híbrido

EUR 57.000 - 69.000

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hace 45 horas
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Descripción de la vacante

IMS Nanofabrication GmbH in Österreich sucht eine erfahrene Fachkraft für Personalverrechnung, HR-Operations und Mitarbeiterbetreuung. Sie koordinieren Lohnabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Prozesse mit Fokus auf Genauigkeit, Compliance und Vertraulichkeit.

Zu den Aufgaben gehören die Zusammenarbeit mit externen Abrechnungspartnern, Pflege von Stammdaten in Sage DPW und SAP SuccessFactors sowie Beratung von Mitarbeitenden zu HR-Themen – idealerweise mit 5–7 Jahren einschlägiger Erfahrung und

Formación

  • Abgeschlossene Personalverrechnungsausbildung oder gleichwertige kaufmännische Ausbildung
  • 5–7 Jahre Berufserfahrung in Personalverrechnung/HR-Operations
  • Fundierte Kenntnisse in österreichischer Personalverrechnung
  • Sage DPW und SAP SuccessFactors sicher anwenden können
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sorgfalt, Vertraulichkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kenntnisse in Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung

Responsabilidades

  • Monatliche Vorbereitung, Prüfung und Abstimmung der Personalverrechnung mit externem Abrechnungspartner
  • Prüfung abrechnungsrelevanter Änderungen und Klärung von Unstimmigkeiten
  • Betreuung der Zeitwirtschaft, Abwesenheits- und Urlaubsverwaltung in Sage DPW
  • Pflege der Personalstammdaten in Sage DPW und SAP SuccessFactors
  • Gewährleistung arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei Fragen zur Personalverrechnung

Conocimientos

Personalverrechnung
HR Operations
Sage DPW
SAP SuccessFactors
Arbeitsrecht
Lohnsteuer
Sozialversicherung
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Datenqualität

Educación

Personalverrechnungsausbildung

Herramientas

Sage DPW
SAP SuccessFactors
Microsoft Excel

Descripción del empleo

IMS Nanofabrication GmbH in Österreich sucht eine erfahrene Fachkraft für Personalverrechnung, HR-Operations und Mitarbeiterbetreuung. Sie koordinieren Lohnabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Prozesse mit Fokus auf Genauigkeit, Compliance und Vertraulichkeit.

Zu den Aufgaben gehören die Zusammenarbeit mit externen Abrechnungspartnern, Pflege von Stammdaten in Sage DPW und SAP SuccessFactors sowie Beratung von Mitarbeitenden zu HR-Themen – idealerweise mit 5–7 Jahren einschlägiger Erfahrung und

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