HR-Digitalisierungsprofi | HCM & Prozessmanagement

Arbeitsagentur; Wien; Vor Ort; EUR 34.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsgestaltung

Möglichkeit, Ideen einzubringen und zu

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sinn und Perspektive

Betriebliche Gesundheitsförderung

Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Zusammenfassung

St. Josef Krankenhaus Wien sucht eine engagierte Fachkraft für das HR-Management und die Digitalisierung der Personalprozesse. Sie betreuen die Systeme Oracle HCM und ALEX Zeiterfassung und steuern HR-Digitalisierungsprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.

Als erste Ansprechperson arbeiten Sie eng mit HR-Team und Schnittstellen zusammen, analysieren Prozesse und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs bei. Ideal sind Erfahrungen im Gesundheitswesen und eine starke IT-Affinität.

Qualifikationen

• Abgeschlossene oder aktuelle Ausbildung mit Schwerpunkt HR oder Projekt-/Prozessmanagement.
• Berufserfahrung im HR Bereich.
• Erfahrung mit HR-Systemen (HCM Oracle, ALEX Zeiterfassung, SAP).
• BERUFserfahrung im Gesundheitswesen wünschenswert.
• Ausgeprägte IT-Affinität.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke.

Aufgaben

• Fachliche Betreuung und laufende Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Systeme (Oracle HCM, ALEX Zeiterfassung).
• Begleitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Idee bis zur Umsetzung; fungieren als erste Ansprechperson.
• Analyse vorhandener HR-Prozesse und Gestaltung der digitalen Weiterentwicklung des HR-Bereichs.
• Enge Zusammenarbeit mit HR-Team sowie internen und externen Schnittstellen; bereichsübergreifende Zusammenarbeit fördern.
• Unterstützung des Teams durch Vertretungsaufgaben und Sicherstellung eines reibungslosen Abteilungsablaufs.

Kenntnisse

IT-Affinität

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Kommunikationsstärke

Ausbildung

HR oder Projekt-/Prozessmanagement-Ausbildung

Tools

HCM Oracle

ALEX Zeiterfassung

SAP

Jobbeschreibung

St. Josef Krankenhaus Wien sucht eine engagierte Fachkraft für das HR-Management und die Digitalisierung der Personalprozesse. Sie betreuen die Systeme Oracle HCM und ALEX Zeiterfassung und steuern HR-Digitalisierungsprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.

Als erste Ansprechperson arbeiten Sie eng mit HR-Team und Schnittstellen zusammen, analysieren Prozesse und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs bei. Ideal sind Erfahrungen im Gesundheitswesen und eine starke IT-Affinität.