Global HR Transformation Leader | Strategy, Talent & Change

Talentor Austria GmbH

Oberösterreich

On-site

EUR 108,000 - 132,000

Full time

47 hours ago

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Job summary

Talentor Austria GmbH sucht eine erfahrene HR‑Persönlichkeit, die eine bedeutende Transformation begleitet, globale Standards etabliert und datenbasierte HR-Arbeit für nachhaltige Strukturen nutzt.

Sie übernehmen operative und strategische HR-Gesamtverantwortung für einen Standort in Oberösterreich, beraten Geschäftsleitung und Führungskräfte, treiben Organisationsentwicklung voran und gestalten Recruitingprozesse global mit.

Qualifications

Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in HR Management, Psychologie oder Betriebswirtschaft.
Mehrjährige internationale HR-Führungs- oder Senior-HR-Business-Partner-Erfahrung.
Generalistische HR-Erfahrung über den gesamten Employee Lifecycle.
Fundierte Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts.
Erfahrung mit internationaler Transformation, Organisationsentwicklung und Change Management.
Erfahrung mit SAP und SAP SuccessFactors sowie KPI-Analysen und KI-Anwendung.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen und hoher Präsenz am Standort.

Responsibilities

Gesamtverantwortung für operative und strategische HR am lokalen Standort, standortübergreifend und international.
Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in Personal-, Organisations- und Rechtsfragen.
Vorantreiben der Transformation zu einer global integrierten Organisation.
Analyse von HR-Kennzahlen, Ableitung konkreter Maßnahmen.
Entwicklung globaler HR-Standards, Talentmanagement und digitale Lösungen.