Finance Transformation Leader – End-to-End Excellence & Change

REWE Group; Wien; Vor Ort; EUR 63.000 - 77.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice möglich

Mitarbeiter-Rabatte

Essenszuschuss

Fitnessstudio

Zusammenfassung

REWE Group sucht eine erfahrene Führungskraft für Transformationsprojekte in Wien. Sie steuern End-to-End-Initiativen, analysieren Prozesse und entwickeln nachhaltige, qualitäts- und kundennutzenorientierte Lösungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen.

Sie definieren Kennzahlen, begleiten den Wandel und sichern die Umsetzung in den operativen Betrieb. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsbereich oder fachlich einschlägige Ausbildung plus Berufserfahrung.
• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in Business- und Transformationsprojekten oder Unternehmensberatung; Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen wünschenswert.
• Umfassende betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit ganzheitlichem Prozessdenken.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sicheres Auftreten in Präsentationen und Moderation.

Aufgaben

• Leitung anspruchsvoller Business-, Transformations- und Operational-Excellence-Initiativen bis zur operativen Überführung.
• Analyse End-to-End-Prozesse, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen.
• Bereitstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen und Ableitung konkreter Maßnahmen.
• Begleitung der Einführung neuer Prozesse, Strukturen und Arbeitsweisen sowie Transition in den Regelbetrieb.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Präsentation

Moderation

Teamfähigkeit

Eigenverantwortung

Strukturiert arbeiten

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften/Betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

REWE Group sucht eine erfahrene Führungskraft für Transformationsprojekte in Wien. Sie steuern End-to-End-Initiativen, analysieren Prozesse und entwickeln nachhaltige, qualitäts- und kundennutzenorientierte Lösungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen.

Sie definieren Kennzahlen, begleiten den Wandel und sichern die Umsetzung in den operativen Betrieb. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.