Développeur IT

Piguet Galland & Cie SA; Lavamünd; Hybrid; EUR 96.000 - 138.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Piguet Galland & Cie SA recherche un développeur expérimenté pour rejoindre notre équipe et renforcer nos applications internes en réponse aux besoins métiers.

Vous participerez au cadrage technique, au développement .NET et front-end (React/TypeScript) et contribuerez à l’architecture, à l’intégration des systèmes et à la sécurité des solutions, tout en respectant les délais et les bonnes pratiques.

Qualifikationen

• Expérience 3 à 6 ans dans un rôle similaire.
• Diplôme d’une Haute École Spécialisée ou universitaire, ou formation technique en lien direct avec le métier.
• Expertise en développement .NET et technologies Microsoft ( .NET 10 ).
• Développement web front-end (React / TypeScript).
• APIs & intégration de systèmes.
• Bases de données & SQL.
• Conteneurisation & DevOps.
• Qualité du code, tests automatisés & sécurité applicative.
• Connaissances de la finance et/ou de l’univers bancaire.
• Esprit analytique et orientation solution.
• Rigueur et curiosité technique.

Aufgaben

• Développer les fonctionnalités et applications internes en réponse aux besoins métiers, du cadrage technique à la mise en production.
• Mettre en œuvre les principes d'architecture et les standards de développement.
• Contribuer aux pipelines CI/CD et automatiser les étapes de build, test et déploiement.
• Développer et maintenir les APIs et les mécanismes d’intégration entre les applications et services bancaires.
• Assurer la réalisation technique des développements et respecter les délais, en signalant les risques.
• Écrire du code testé et documenté, réaliser les revues de code et assurer la sécurité.Application bancaire.
• Utiliser les outils d’IA dans le cadre des règles de l’entreprise.
• S’approprier et documenter les applications existantes et partager les connaissances.

Kenntnisse

Expérience 3-6 ans

Développement .NET

React

TypeScript

APIs et intégration

Bases de données

SQL

Conteneurisation

DevOps

Qualité du code

Tests automatisés

Sécurité applicative

Finance / Banque

Esprit analytique

Orientation solution

Rigueur

Curiosité technique

Capacité d'apprentissage

Ausbildung

HES/Universitaire ou formation technique liée au métier

Tools

.NET / Microsoft

Jobbeschreibung

L’esprit dynamique d’une start-up combiné à la force d’une maison fondée en 1856

Piguet Galland est une banque privée suisse active depuis plus de 160 ans, résolument tournée vers l’avenir. En 2024, notre maison a été la seule banque distinguée parmi les Best Workplaces™ Switzerland, et en 2025, nous avons obtenu le label Great Place to Work®, reconnaissant la qualité de notre culture d’entreprise.

Nous avons également été récompensés du Prix de l’Égalité par la CCIG, élus Meilleure Banque Privée Boutique par Citywire, et nommés Meilleure Banque Privée Suisse pour la quatrième année consécutive par International Banker.

Présents à Genève, Nyon, Lausanne, Yverdon-les-Bains, Neuchâtel et La Chaux-de-Fonds, nous réunissons 190 collaborateurs. Grâce à l’appui solide de notre actionnaire principal, la Banque Cantonale Vaudoise – 5e banque du pays – nous allions tradition, innovation et stabilité financière.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Piguet Galland, nous croyons à une autre façon de faire de la banque : plus humaine, plus sincère, plus utile. C’est ce que nous appelons l’intimate banking. Cette approche place la relation au centre, en prenant véritablement soin de nos clients et de nos collaborateurs.

Notre taille humaine encourage des échanges directs, transversaux, et porteurs de sens. Nous cultivons un esprit d’équipe entrepreneurial, où chacun peut proposer des idées, faire entendre sa voix et développer ses compétences.

Rejoindre Piguet Galland, c’est intégrer une entreprise engagée pour l’égalité des chances, qui valorise les différences individuelles, le respect mutuel et la bienveillance au quotidien. Parce qu’un collaborateur épanoui, c’est un client serein.

Vos responsabilités

• Développement application

Développer les fonctionnalités et applications internes en réponse aux besoins métiers, du cadrage technique à la mise en production.

• Application des standards et de l'architecture

Mettre en œuvre les principes d'architecture, les standards de développement et les bonnes pratiques définis par le Lead Developer, et contribuer à leur amélioration continue.

• Contribution aux chaînes CI/CD

Utiliser, maintenir et faire évoluer les pipelines CI/CD existants ; automatiser les étapes de build, de test et de déploiement des applications dont il a la charge.

Développer et maintenir les APIs et les mécanismes d'intégration entre les applications, plateformes et services de la Banque.

Assurer la réalisation technique des développements confiés, tenir les engagements de délai et remonter les risques et blocages de manière proactive.

• Qualité, tests et sécurité du code

Écrire un code testé, documenté et maintenable ; participer activement aux revues de code ; appliquer les exigences de sécurité applicative propres au contexte bancaire.

• Développement assisté par IA

Exploiter de manière rigoureuse et critique les outils de développement assisté par IA mis en place par l'équipe, dans le cadre des règles d'usage définies par la Banque.

• Reprise, documentation et partage

S'approprier et documenter les applications existantes afin d'en assurer la maintenance et l'évolution de façon autonome, et contribuer au partage de connaissances au sein de l'équipe

Votre profil

• Expérience professionnelle de 3 à 6 ans dans un rôle similaire
• Diplôme d’une Haute École Spécialisée (HES), ou Universitaire, ou formation technique en lien direct avec le métier
• Expertise en Développement .NET / technologies Microsoft (.Net 10)
• Développement web front-end (React / TypeScript)
• APIs & intégration de systèmes
• Bases de données & SQL
• Conteneurisation & DevOps
• Qualité du code, tests automatisés & sécurité applicative
• Connaissances de la finance et/ou de l’univers bancaire demandée
• Esprit analytique
• Orienté solution
• Rigueur d'exécution
• Curiosité technique & capacité d'apprentissage

Le processus de recrutement commence par l’étude des candidatures par notre équipe RH en collaboration avec la Ligne. Un entretien pourra être organisé par téléphone ou dans nos locaux. Il est également possible que des tests de personnalité soient effectués.

Puis-je postuler à plusieurs postes en même temps ?

Oui, vous pouvez postuler à plusieurs postes si vous répondez aux critères de qualification pour chacun d’eux. Cependant, nous encourageons à personnaliser votre candidature pour chaque poste.

Combien de temps faut-il pour obtenir une réponse après avoir postulé ?

Le délai de réponse peut varier en fonction de plusieurs facteurs, notamment le volume de candidatures que nous recevons, la complexité du processus de sélection et le nombre d'étapes impliquées. Nous nous efforçons de traiter les candidatures dans un délai raisonnable.

Puis-je mettre à jour ma candidature après l’avoir soumise ?

Non, il n'est généralement pas possible de mettre à jour votre candidature après l'avoir soumise. Nous vous encourageons donc à vous assurer que votre candidature est complète avant de l'envoyer.

Nous vous accompagnons dans vos projets pour préparer un futur serein et savourer l’instant présent en toute quiétude.

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