Manager Machines Garnissage T0 (m/f/x)

Breitling; Lavamünd; On-site; EUR 128,000 - 170,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail(selon les exigences du pos

Montre au porter / montre àacheter

Programme de recommandation/cooptation

Opportunités de développement

Congé maternité (17 à 19semaines)

Job summary

Breitling recherche un Manager Machines Garnissage T0 pour rejoindre le site de La Chaux-de-Fonds. Vous piloterez la production et contribuez à optimiser sécurité, qualité, coûts et délais.

Vous possédez au moins 5 ans d’expérience en industriel, dont 3 en management d’équipe, et un diplôme d’ingénieur. Vous maîtrisez le Lean manufacturing, le budgeting et les outils informatiques (MS Office, Teams). Anglais apprécié.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur industriel ou équivalent et expérience en gestion de projets.
• 5 ans d’expérience en environnement industriel, dont 3 en management d’équipe.
• Maîtrise du management de la production et des outils de pilotage, ainsi que les principes Lean.
• Maîtrise du processus budgétaire et outils informatiques (MS Office, Teams).

Responsibilities

• Piloter et optimiser l’activité de production pour sécurité, qualité, coûts et délais.
• Coordonner les actions avec les fonctions support et assurer une communication efficace.
• Suivre les KPI et mettre en œuvre les plans d’action.
• Animer les rituels et outils de pilotage de la performance.
• Garantir l’application des standards qualité et résoudre les problèmes via QRQC.

Skills

Leadership

Gestion de production

Analyse et synthèse

Pilotage KPI

Lean Manufacturing

Communication

Anglais (atout)

Education

Ingénieur ou équivalent

Tools

MS Office

Teams

Job description

Nous sommes un Squad engagé dont la mission est de redéfinir la chronométrie, ancrée dans notre héritage depuis 1884.Portés par l’innovation et la précision, nous créons des montres qui allient un design néo-rétro à un luxe décontracté, accessible et durable — imaginées et conçues par des équipes passionnées à travers le monde.

Rejoignez notre #Squad àLa Chaux-de-Fonds en tant que Manager Machines Garnissage T0 (f/m/x)etfaites partie de cette mission extraordinaire !

Nous sommes actuellement à la recherche de notre prochain collègue pour compléter notre #Squad ! Vous serez rattaché au site de La Chaux-de-Fonds. C’est plus qu’un poste de Manager Machines, c’est un poste dans lequel vous pourrez mettre toutes vos connaissances afin de participer activement à l’amélioration et au développement de l’activité.

Votre contribution:

Pilotage de la production

• Vous pilotez et optimisez l’activité de production pour atteindre les objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.
• Vous anticipez les aléas, coordonnez les actions avec les fonctions support et assurez une communication efficace.
• Vous suivez les KPI de l’atelier et mettez en œuvre les plans d’action nécessaires.
• Vous animez les rituels et outils de pilotage de la performance.

Qualité & amélioration continue

• Vous garantissez l’application des standards qualité et animez la résolution des problèmes via le QRQC.
• Vous identifiez et déployez des améliorations pour renforcer la performance des processus et des équipements.
• Vous supervisez la maintenance de premier niveau et veillez à la fiabilité des équipements.
• Vous garantissez l’application des standards de travail et animez la démarche 5S dans l’atelier.
• Vous contribuez aux projets d’amélioration et à l’introduction de nouveaux équipements et outillages.

Management des équipes

• Vous accompagnez, développez et fédérez vos équipes au quotidien avec leadership et exemplarité.
• Vous fixez les objectifs, suivez la performance et donnez un feedback régulier et constructif.
• Vous conduisez les entretiens de performance et identifiez les besoins de développement des compétences.
• Vous responsabilisez vos collaborateurs et favorisez l’autonomie, la coopération et l’engagement.
• Vous gérez les situations managériales avec équité et discernement.

Vous disposez de 5 ans d’expérience minimum en environnement industriel, dont 3 ans en management d’équipe.

Vous êtes diplômé(e) d’une formation d’ingénieur ou équivalent dans le domaine industriel, avec une expérience en gestion de projets.

Vous maîtrisez le management de la production, les outils de pilotage associés et les principes du Lean Manufacturing.

Vous maîtrisez le processus budgétaire ainsi que les outils informatiques courants (MS Office, Teams).

Vous êtes à l’aise dans la communication avec des interlocuteurs internes et externes, à différents niveaux.

Vous êtes un(e) leader pragmatique, orienté(e) résultats, capable de fédérer et de prendre des initiatives.

Vous disposez d’excellentes capacités d’analyse, de synthèse et d’anticipation et êtes force de proposition.

Vous savez gérer les priorités, vous adapter à un environnement exigeant et collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.

Vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité, votre engagement et votre sens du collectif, en accord avec nos valeurs.

Vous maîtrisez le français, à l’oral comme à l’écrit ; la connaissance de l’anglais constitue un atout.

Votrenouvelemployeur:

Chez Breitling, nous encourageons chacun à faire preuve de véritable authenticité au travail et à contribuer à notre mission commune de redéfinir le luxe. Nous accordons la priorité au bien-être de nos collaborateurs en favorisant un environnement de diversité, d’équité et d’inclusion, où chaque voix est entendue et valorisée.

Nouscroyonsquedescollaborateursheureuxetenbonne santésontlaclédu succès,c'estpourquoinousoffronsdesavantagescompétitifs,notamment:

Télétravail(selonles exigences du poste)

Montre au porter / montre àacheter

Programme de recommandation/cooptation

Opportunités de développement

Congé maternité (17 à 19semaines)

Nosvaleurs

Entrepreneuriat–Nous prenons des initiatives, faisons preuve d’agilité et osons remettre en question le statu quo.

Performance–Nous visonsl’excellenceetlivronsdesrésultatsavec impact,précisionet passion.

Innovation – Nouscultivonslacréativitéetrepoussonssanscesseleslimitespourfaçonnerl’avenir.

Considération–Nousprenons soin de nos collaborateurs, de nos clients et de notre planète, avec respect et responsabilité.

Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif qui reflète l'excellence et le raffinement qui définissent notre marque. Nous accueillons les candidatures de tous horizons, sans distinction de race, de genre, d'âge, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Nous invitons les candidats de tous horizons à soumettre leur candidature pour rejoindre notre équipe, où l'inclusion est au cœur de notre vision de l'élégance et du prestige.

Veuilleznoterquel'utilisationd'équipementsde protection estrequisepourcertainspostesafindemaintenirles plushautsstandards desécuritéet deprécisionlorsdesopérationsdansnosateliers.