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globe personal services GmbH in Wien sucht eine analytisch starke Fachkraft für Corporate Finance Coordination auf neun Monate befristet. Sie arbeiten eng mit dem lokalen Finance-Team zusammen, erarbeiten und vermitteln SAP- und Finance-Prozesse, und coachingen Mitarbeitende aus verschiedenen Bereichen.
Sie bringen Finanzwissen, SAP-Kenntnisse und Kommunikationsstärke mit und unterstützen beim eigenständigen Übernahmeprozess zentraler Abläufe.
Wien | Vollzeit | Befristet auf 9 Monate | Internationales Konzernumfeld
Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen der Konsumgüterindustrie mit etabliertem Standort in Wien, suchen wir eine analytisch starke, kommunikative und engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Finance-Teams.
Im Mittelpunkt dieser Position steht ein spannendes internes Projekt: Ziel ist es, bestehende SAP- und Finance-Prozesse nachhaltig zu optimieren und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus unterschiedlichen Unternehmensbereichen dazu zu befähigen, definierte Abläufe künftig eigenständig durchzuführen.
Gesucht wird daher nicht nur eine Persönlichkeit mit fundiertem Finanzverständnis, sondern insbesondere jemand, der komplexe Zusammenhänge verständlich vermitteln kann, Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen hat und Veränderungen mit Geduld, Struktur und Eigeninitiative begleitet.
Die Position ist auf neun Monate befristet und bietet die Möglichkeit, in einem internationalen Konzern ein eigenständiges Projekt mit sichtbarem Mehrwert umzusetzen.
Einarbeitung in bestehende SAP-Systeme, Finance-Prozesse und interne Abläufe sowie Aufbau eines umfassenden Prozessverständnisses
Planung, Organisation und Durchführung von Mitarbeiterschulungen zur selbstständigen Abwicklung definierter SAP- und Finance-Prozesse
Vermittlung komplexer Systemabläufe und finanzieller Zusammenhänge in verständlicher und praxisorientierter Form
Durchführung von Gruppen- und individuellen Trainings für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterschiedlicher Fachbereiche
Begleitung der Anwenderinnen und Anwender bei der schrittweisen Übernahme bisher zentral abgewickelter Prozesse
Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen Finance-Team sowie relevanten internen Schnittstellen
Identifikation von Optimierungspotenzialen und Unterstützung bei der nachhaltigen Verbesserung bestehender Arbeitsabläufe
Unterstützung des Finance-Teams bei ausgewählten Reporting-, Accounting- und administrativen Finanzthemen
Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Finance, Accounting, Controlling oder vergleichbarer Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung im Finanzbereich sowie gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe und Zusammenhänge
Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP beziehungsweise fundierte Erfahrung mit vergleichbaren ERP-Systemen
Sicherer Umgang mit MS Excel und hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Systemen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte klar, verständlich und adressatengerecht zu vermitteln
Freude daran, Wissen weiterzugeben und Kolleginnen und Kollegen bei der Anwendung neuer Prozesse zu unterstützen
Geduld, Einfühlungsvermögen und ein gutes Gespür für unterschiedliche Lern- und Arbeitsweisen
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
Teamorientierte, offene Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und ausgeprägtem Servicegedanken
Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Unternehmensumfeld
Eine abwechslungsreiche Projektposition in einem international erfolgreichen Konzern mit professionellen Strukturen
Ein klar definiertes, neunmonatiges Projekt mit hoher Eigenverantwortung und unmittelbarem Mehrwert für die Organisation
Eine strukturierte Einarbeitungsphase von rund zwei Monaten, um die internen Prozesse und Systeme umfassend kennenzulernen
Anschließend die eigenständige Konzeption und Durchführung praxisorientierter Mitarbeiterschulungen
Enge Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Finance-Team und unterschiedlichen Unternehmensbereichen
Ein wertschätzendes, internationales Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und persönliche Gestaltungsmöglichkeiten
Ein Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasisab€ 55.000,abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, bei einer neunmonatigen Anstellung entsprechend aliquot
Aliquote Auszahlung des 13. und 14. Monatsgehalts
Attraktives leistungsabhängiges Bonussystem mit einem Zielbonus von 10 % des anteiligen Bruttogrundgehalts, abhängig vom Konzernergebnis und den geltenden Bonusregelungen
Monatliche Essensgutscheine im Wert von € 140 brutto
Kostenübernahme für die Wiener Linien Jahreskarte
Beschäftigungsdauer: 9 Monate, befristet
Gewünschter Eintritt: 16. November 2026, jedenfalls noch im November 2026
Dienstort: Wien
Sie verfügen über Finance- und SAP-Know-how, arbeiten gerne mit Menschen und haben Freude daran, Ihr Wissen weiterzugeben? Sie möchten ein eigenständiges Projekt übernehmen, Prozesse nachhaltig verbessern und einen konkreten Beitrag zur Entlastung eines Finance-Teams leisten?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!