Ausbildungsleitung Personalmanagement – Onboarding & Analytics

Raiffeisen Vorarlberg; Bregenz; Vor Ort; EUR 46.000 - 63.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Raiffeisen Vorarlberg sucht eine/n Ausbildungsverantwortliche/n für das Lehrlingsmanagement im Bereich Personalmanagement. Sie betreuen Lehrlinge, organisieren Onboarding- und Offboarding-Prozesse und unterstützen das Personalmarketing.

Sie analysieren Kennzahlen, arbeiten aktiv an HR-Projekten mit und tragen zur laufenden Optimierung von Personalprozessen bei. Wir bieten ein kollegiales Umfeld, Entwicklungsperspektiven und Gestaltungsspielraum.

Qualifikationen

• Kommunikationsstärke in bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
• Analytische Denkweise und Zahlensinn zur Kennzahlenaufbereitung.
• Hohe Eigenständigkeit, Verlässlichkeit und Lernbereitschaft.
• Offenheit, sich in verschiedene Themenbereiche einzuarbeiten.

Aufgaben

• Ausbildungsverantwortliche/r für das Lehrlingsmanagement der RLB.
• Organisation und Weiterentwicklung der Onboarding-/Offboarding-Prozesse.
• Planung und Umsetzung von Maßnahmen im Personalmarketing zur Stärkung der Arbeitgebermarke.
• Erstellung, Analyse und Aufbereitung personalrelevanter Kennzahlen und Auswertungen.
• Mitwirkung bei HR-Projekten und Optimierung von Personalprozessen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Analytische Denkweise

Eigenständigkeit

Offenheit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Raiffeisen Vorarlberg sucht eine/n Ausbildungsverantwortliche/n für das Lehrlingsmanagement im Bereich Personalmanagement. Sie betreuen Lehrlinge, organisieren Onboarding- und Offboarding-Prozesse und unterstützen das Personalmarketing.

Sie analysieren Kennzahlen, arbeiten aktiv an HR-Projekten mit und tragen zur laufenden Optimierung von Personalprozessen bei. Wir bieten ein kollegiales Umfeld, Entwicklungsperspektiven und Gestaltungsspielraum.