La funcion del recepcionista es brindar atención al personal interno y externo en sus requerimientos de información; mantener el control en la recepción de correspondencia; además de brindar apoyo en actividades administrativas encomendadas para el logro y consecución de los objetivos Institucionales.
Los recepcionistas hoteleros acogen y reciben a los huéspedes, entregan las llaves a los clientes y les indican cómo llegar a sus habitaciones.
Mantienen el registro de las entradas y salidas de los huéspedes (check-in y check-out) entre otras tareas.
Debe ser una persona dinámica, observadora y proactiva.
Contar con una experiencia mínima de 2 (dos) años.
Referencias comprobables.
Amplia disponibilidad horaria.
Sabemos que la cultura organizacional es clave para elegir tu próximo desafío profesional. Por este motivo, te queremos presentar aquello que nos moviliza para que conozcas nuestra propuesta de valor que nos hace una de las mejores empresas para trabajar en nuestro país:
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Nivel mínimo de educación: Tecnicatura/técnico.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.