Referente de tienda.

Randstad Argentina S.A.

Santa Rosa

Presencial

ARS 670.000 - 1.004.000

Jornada completa

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Descripción de la vacante

Randstad Argentina S.A. busca un Referente o Supervisor/a de Supermercados para liderar un equipo en puntos de venta. El/la candidato/a ideal debe ser proactivo, organizado y orientado al cliente, con habilidades de comunicación y resolución de conflictos en el local.

Se requiere secundaria completa y experiencia mínima de 1 año en retail con funciones de liderazgo y coordinación de equipos. Jornada full-time, con turnos rotativos; libreta sanitaria al día.

Formación

  • Secundario completo.
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Conocimientos

Liderazgo
Comunicación
Redacción

Educación

Secundario completo

Descripción del empleo

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Referente o Supervisor/a de Supermercados

Para una importante empresa, seleccionaremos un/a Referente o Supervisor/a para desempeñarse en un rol de liderazgo en supermercados. Buscamos personas proactivas, organizadas, autónomas, responsables y orientadas al/a la cliente, con dinamismo, excelentes relaciones interpersonales y un alto nivel de compromiso.


Principales Responsabilidades:
  • Liderazgo: Coordinación general del equipo de trabajo asignado.

  • Logística: Gestión de entrega y verificación detallada de los pedidos.

  • Gestión: Resolución eficiente de conflictos en el punto de venta.


¿Qué buscamos?
  • Formación: Secundario completo.

  • Experiencia: Mínima de 1 año en el rubro de retail, contando con experiencia comprobable en roles de liderazgo y coordinación de equipos de trabajo.

  • Documentación: Libreta sanitaria al día.

  • Habilidades: Buena dicción y redacción fluida.

  • Jornada: Disponibilidad horaria full-time para realizar turnos rotativos.


Condiciones de Contratación:
  • Incorporación a una empresa de gran envergadura en el sector.

  • Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo en el área de liderazgo de retail.

  • Buenas condiciones de contratación.


Sobre Randstad

En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

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