Fraud Intelligence Lead

Naranja X; Argentina; Híbrido; ARS 2.000.000 - 3.000.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Modo Flex

Work From Anywhere

Días libres NX

Reembolso Internet

Capacitación continua

Licencias extendidas

Descripción de la vacante

Naranja X busca un Fraud Intelligence Lead para impulsar la prevención de fraude interno y causas judiciales, coordinando con legales, compliance y auditoría. El rol dirige un equipo de analistas, diseña alertas de riesgo y acompaña auditorías.

Se valorará experiencia en sector financiero, manejo de datos y capacidad de decisión para definir la estrategia de prevención de fraude de la empresa.

Formación

• Título universitario en Abogacía, Economía, Administración de Empresas, Actuario o afines.
• Conocimiento profesional de procesos judiciales.
• Capacidad analítica y manejo de grandes volúmenes de datos.
• SQL nivel avanzado.
• Experiencia mínima de 5 años en roles relacionados con la prevención de fraude en la industria financiera, preferentemente con foco en cuestiones judiciales.
• Experiencia comprobable en la gestión de equipos de trabajo.
• Conocimiento de procesos y riesgos asociados a fraude interno.
• Habilidades de comunicación efectiva, tanto oral como escrita.
• Orientación a resultados y capacidad para priorizar y tomar decisiones en contextos de alta demanda.
• Proactividad, autonomía y capacidad para la resolución de problemas.

Responsabilidades

• Dirigir, motivar y desarrollar un equipo de analistas de fraude.
• Liderar las investigaciones de casos de fraude para identificar responsables.
• Gestión de auditorías internas y externas y planes de acción.
• Responder a cartas documento, reclamos y consultas del área de BCRA.
• Diseñar, implementar y mantener un sistema de alertas de riesgo de fraude.
• Construir pruebas para las denuncias judiciales de fraude.
• Monitorear procesos judiciales de causas de fraude.
• Asistir al equipo de Legales en demandas por fraude.
• Puesto como punto de contacto en temas de fraude interno.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias de fraude y mejores prácticas.
• Presentar resultados y recomendaciones a gerencia y áreas relevantes.
• Colaborar con otras áreas para comunicar hallazgos y riesgos.
• Participar en la definición de la estrategia general de prevención de fraude.

Conocimientos

Análisis de datos

SQL avanzado

Gestión de equipos

Comunicación efectiva

Capacidad analítica

Orientación a resultados

Educación

Abogacía

Economía

Administración de Empresas

Actuaría

Descripción del empleo

#SomosNaranjaX y nos une el propósito de trabajar por la inclusión y la educación financiera de millones de personas. Más de 9.5 millones de clientes nos eligen cada día porque confían en Naranja X para alcanzar sus sueños.

Estamos creando un ecosistema de soluciones tecnológicas financieras que se diferencia por ofrecer la mejor experiencia y facilidad en el acceso.

¿Querés ser protagonista de esta historia e impulsar la transformación financiera de millones de personas? ¡Súmate!

Estamos buscando un Fraud Intelligence Lead para el equipo de Fraud Prevention, el cual tendrá como desafío la definición, implementación y optimización de las estrategias de monitoreo y control del fraude interno, de las causas judiciales vinculadas a fraude, articulando su trabajo con los equipos de legales, compliance, RRHH, abogados externos y auditoría entre otros, cómo así también del acompañamiento de auditorías y cumplimiento normativo del equipo de fraude en general.

¿Qué desafíos vas a encontrar en esta posición?

• Dirigir, motivar y desarrollar un equipo de analistas de fraude, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento, brindando capacitación y soporte continuo al equipo para asegurar la excelencia en el monitoreo y análisis de potenciales casos de fraude interno, fortaleciendo el perfil data analítico de los miembros del equipo.

• Liderar las investigaciones de casos de fraude para identificar responsables, tanto internos como externos.

• Concentrar el acompañamiento de las auditorías, tanto internas como externas, traccionando las respuestas y planes de acción de todo el equipo de fraude.

• Dar respuesta a las cartas documento, reclamos de defensa del consumidor y consultas del área específica de BCRA sobre casos de fraude en NaranjaX.

• Diseñar, implementar y mantener un sistema de alertas de riesgo de fraude interno basados en el análisis de datos, tendencias y mejores prácticas de la industria.

• Construir las pruebas para las denuncias judiciales de fraude interno y externo.

• Monitorear y evaluar los procesos judiciales de causas de fraude.

• Asistir al equipo de Legales en demandas contra NX vinculadas a fraude.

• Actuar como el principal punto de contacto en temas de fraude interno.

• Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias de fraude en la industria y las mejores prácticas de prevención.

• Realizar análisis detallados de las alertas de fraude y las tendencias identificadas. Presentar los resultados y las recomendaciones a la gerencia, C-level y otras áreas relevantes.

• Trabajar en estrecha colaboración con otras áreas del equipo de prevención de fraude y con otras áreas de la empresa, comunicando de manera clara y efectiva los hallazgos, riesgos y recomendaciones.

• Participar en la definición de la estrategia general de prevención de fraude de Naranja X.

¿Qué buscamos?

• Título universitario en carreras como Abogacía, Economía, Administración de Empresas, Actuario o afines.

• Conocimiento profesional de procesos judiciales.

• Capacidad analítica y habilidades para el manejo de grandes volúmenes de datos.

• SQL nivel avanzado.

• Experiencia mínima de 5 años en roles relacionados con la prevención de fraude en la industria financiera, preferentemente con foco en cuestiones judiciales.

• Experiencia comprobable en la gestión de equipos de trabajo.

• Sólido conocimiento de los procesos y riesgos asociados a fraude interno.

• Habilidades de comunicación efectiva, tanto oral como escrita.

• Orientación a resultados y capacidad para priorizar y tomar decisiones en contextos de alta demanda.

• Proactividad, autonomía y capacidad para la resolución de problemas.

Sumarte a la Experiencia NX es:

• Modo Flex: Creemos en la presencia más que en la presencialidad. Trabajá de manera híbrida y flexible: desde casa, oficina o mixto.
• #WorkFromAnywhere: desde cualquier parte del país o el mundo.
• Más días de descanso: Además de vacaciones, tenés días libres NX desde el inicio para elegir cuando quieras.
• Ajustes de sueldo periódicos que acompañan el contexto económico.
• Reintegros por gastos de internet y servicios.
• Reintegro en compras de supermercado y restaurantes
• Programas de capacitación constante y plataformas de E-learning (Udemy) para potenciar tu desarrollo.
• Licencia extendida y flexibilidad al regreso para gestantes y no gestantes. + Licencias especiales para el cuidado de tu familia.
• Y una propuesta de valor mucho más amplia pensada para acompañarte en cada momento y desarrollar todo tu potencial.

En Naranja X promovemos un espacio de trabajo seguro e inclusivo, donde podés desplegar tu talento, tus ideas y tu magia.

Nuestras búsquedas son abiertas y equitativas para todas las personas: teniendo en cuenta diversidad de género, etaria, de religiones, ideas y opiniones, nacionalidad, personas con discapacidad, LGBTIQ+. ¡Mientras más diversos sean nuestros equipos, mayor será nuestra capacidad de agregar valor a las finanzas de las personas!