Analista de Gestión Académica

Gridoempleo; Córdoba; Presencial; ARS 1.200.000 - 1.800.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Academia Grido busca profesional para liderar su estrategia académico-pedagógica, diseñando experiencias formativas y asegurando alta calidad. Coordinar programas, cursos y trayectos para distintos públicos, promoviendo innovación educativa y evidencias de aprendizaje.

La posición requiere egreso en educación o áreas afines, con experiencia de al menos 3 años en diseño y gestión de talentos. Colaborar con expertos de negocio para elevar el aprendizaje.

Formación

• Diseño instruccional y aprendizaje por competencias.
• Enseñanza para adultos y metodologías de formación.
• Análisis de indicadores y mejora educativa.

Responsabilidades

• Diseñar y evolucionar experiencias de aprendizaje alineadas a competencias estratégicas.
• Liderar diseño y actualización de programas formativos con alta calidad.
• Promover metodologías innovadoras para distintos públicos.
• Trabajar con referentes internos para transformar necesidades en soluciones de aprendizaje.
• Asegurar coherencia entre objetivos, contenidos y evaluaciones.
• Analizar evidencias de aprendizaje para impulsar mejoras.

Educación

Graduado en Ciencias de la Educación, Tecnología Educativa, Psicopedagogía o afines

Herramientas

Moodle

Descripción del empleo

En Academia Grido buscamos una persona apasionada por el aprendizaje, la educación corporativa y el desarrollo de personas, capaz de transformar necesidades del negocio en experiencias de aprendizaje innovadoras que generen impacto real en nuestra red de franquicias.

Su principal desafío será diseñar, liderar y evolucionar la estrategia académico-pedagógica de Academia Grido, asegurando propuestas formativas de calidad, alineadas a las competencias estratégicas de la organización y orientadas a generar evidencias de aprendizaje valiosas.

¿Cuáles serán tus principales desafíos?

• Diseñar y evolucionar experiencias de aprendizaje alineadas a las competencias estratégicas y necesidades del negocio.


• Liderar el diseño y actualización de programas, cursos y trayectos formativos, asegurando una experiencia de aprendizaje relevante y de calidad.


• Promover metodologías innovadoras que potencien el aprendizaje y la participación de los distintos públicos de Academia Grido.


• Trabajar junto a referentes internos y expertos de negocio para identificar necesidades y transformarlas en soluciones de aprendizaje de alto impacto.


• Asegurar la calidad pedagógica de las propuestas formativas, velando por la coherencia entre objetivos, contenidos, actividades y evaluaciones.


• Analizar indicadores, evidencias de aprendizaje y feedback de los participantes para impulsar la mejora continua de la oferta académica.


• Impulsar la generación, sistematización y difusión de buenas prácticas y conocimientos relevantes para la organización.


• Explorar e incorporar nuevas tendencias, herramientas y tecnologías que contribuyan a fortalecer la experiencia de aprendizaje.


• Contribuir a la construcción de una cultura de aprendizaje continuo y desarrollo de capacidades en toda la red.

¿Qué buscamos?

• Egresados de Ciencias de la Educación, Tecnología Educativa, Psicopedagogía o carreras afines.


• Experiencia en diseño, gestión o coordinación de programas de capacitación, formación o desarrollo de talento al menos 3 años.


• Conocimientos en diseño instruccional, aprendizaje basado en competencias y metodologías de enseñanza para adultos.


• Experiencia en el uso de plataformas LMS (Moodle deseable).


• Manejo de herramientas digitales para el diseño, gestión y seguimiento de experiencias de aprendizaje.


• Capacidad para analizar indicadores y transformar datos en propuestas de mejora.


• Interés por la innovación educativa, la gestión del conocimiento y el uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al aprendizaje.