Coordinador de Ventas B2B - HVAC/R

Compresores Servicios C.A.; Guacara; On-site; VES 5,900,000 - 13,766,000; Full time

Job summary

Compresores Servicios C.A. busca un líder comercial para coordinar y potenciar el desempeño del equipo a nivel nacional. Se encargará de acompañar al equipo de ventas, visitar clientes estratégicos y desarrollar rutas comerciales en el sector HVAC/R.

El candidato ideal tiene experiencia en gestión de ventas, análisis de indicadores y fortalecimiento de relaciones con clientes y marcas. Disponibilidad para viajar y cambiar de residencia es requerida.

Qualifications

• Educación mínima: Universidad.
• Experiencia mínima: 5 años.
• Edad entre 30 y 60 años.
• Conocimientos: coordinación, gestión de equipos, análisis de indicadores, gerencia de ventas, relaciones con clientes, supervisión de personal, ventas.
• Licencias de conducir: automóviles/carros.
• Disponibilidad de viajar: Sí.
• Disponibilidad de cambio de residencia: Sí.

Responsibilities

• Coordinar y liderar el desempeño del equipo comercial a nivel nacional.
• Asegurar el cumplimiento de metas de ventas y políticas internas.
• Impulsar crecimiento mediante acompañamiento al equipo de ventas y visitas a clientes estratégicos.
• Desarrollar rutas comerciales y participar en actividades técnicas y promocionales HVAC/R.
• Analizar indicadores comerciales y fortalecer relaciones con clientes y marcas.

Skills

Coordinación

Gestión de equipos

Análisis de indicadores

Ventas

Relaciones con clientes

Supervisión de personal

Education

Universidad

Tools

Conducción de autos

Job description

Como colaborador de nuestra empresa, ayudará a coordinar, liderar y potenciar el desempeño del equipo comercial a nivel nacional, asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, políticas internas y estrategias establecidas por la Gerencia de ventas y Junta Directiva.

Será responsable de impulsar el crecimiento comercial mediante el acompañamiento constante al equipo de ventas, visitas a clientes estratégicos, desarrollo de rutas comerciales, participación en actividades técnicas y promocionales del sector HVAC/R, análisis de indicadores comerciales y fortalecimiento de la relación con clientes y marcas representadas.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 5 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 60 años
• Conocimientos: Capacidad de coordinación, Gestión de equipos, Análisis de indicadores, Gerencia de ventas, Relaciones con clientes, Supervisión de personal, Ventas
• Licencias de conducir: automóviles / carros
• Disponibilidad de viajar: Si
• Disponibilidad de cambio de residencia: Si
• Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales, negocio, negocio