Teamleiter Modern Workplace & Endpoint (Homeoffice)

Alois Müller GmbH; United States; Hybrid; USD 81,272 - 104,493; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Regelmäßige Firmenevents

Modernste Arbeitsplatzausstattung

Homeoffice möglich

Subventioniertes Essen

Job summary

Alois Müller GmbH sucht eine Teamleitung (m/w/d) für Endpoint / Modern Workplace in den USA oder Deutschland. Die Rolle umfasst die fachliche Führung des Teams und die Optimierung der Microsoft 365-Umgebung. Die Position bietet Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

Zu den Vorteilen zählen eine betriebliche Altersvorsorge, moderne Arbeitsplatzausstattung und regelmäßige Firmenevents. Homeoffice ist möglich und eine ausführliche Einarbeitung ist garantiert.

Qualifications

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Endpoint Management.
• Erfahrung in der Weiterentwicklung moderner IT-Umgebungen.
• Kenntnisse in Client Security und Gerätekonfiguration.

Responsibilities

• Leitung des Teams Endpoint / Modern Workplace.
• Optimierung der Microsoft 365-Umgebung.
• Standardisierung des IT-Onboarding-Prozesses.

Skills

Microsoft Intune

Endpoint Management

Windows Client Management

Compliance

Active Directory

Cloud-Umgebungen

ITSM-Systeme

Teamführung

Education

Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder Studium im IT-Bereich

Tools

Microsoft 365

Autopilot

Job description

Hier finden Sie alle Stellenangebote der Alois-Müller-Gruppe

Die Alois Müller-Gruppe ist seit 1973 vom traditionellen Familienbetrieb zum mittelständischen inhabergeführten Unternehmen mit rund 1.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten gewachsen. Wir sind Spezialisten für Energie- und Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, Elektro), den industriellen Anlagenbau und E-Mobilität. Gemäß unserem Unternehmensleitsatz "Energie im Fokus" liegt bei allen Projekten der Schwerpunkt auf innovativen sowie energieeffizienten Lösungen. Mit unserer CO2-neutralen Green Factory sind wir Vorbild bei dem Thema Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Wir suchen begeisterte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) mit frischen Ideen und Freude an der Arbeit.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen

Teamleitung (m/w/d) Endpoint / Modern Workplace & Collaboration (#435)

Deine Aufgaben

• Fachliche Führung des Teams Endpoint / Modern Workplace
• Betrieb, Optimierung und Weiterentwicklung unserer Microsoft 365- und Endpoint-Management-Umgebung
• Weiterentwicklung von Microsoft Intune, Autopilot, Gerätekonfigurationen, Compliance-Richtlinien und App-Bereitstellung
• Standardisierter Rollout und Verwaltung von Windows-Clients, Notebooks und iOS-Endgeräten
• Softwarepaketierung, Softwareverteilung und Deployment von Standardanwendungen
• Weiterentwicklung von Microsoft Entra ID, Berechtigungen, Gruppenstrukturen und modernen Collaboration-Lösungen
• Konzeption und Umsetzung von Client Security, Compliance, Hardening und einheitlichen Gerätestandards
• Betrieb und Weiterentwicklung von Workplace Services, Mobility und modernen Arbeitsumgebungen
• Einführung, Betrieb und Weiterentwicklung von ITSM-Prozessen, Ticketmanagement, Asset Management und Reporting
• Standardisierung und kontinuierliche Verbesserung des IT-Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeitende
• Dokumentation von IT-Standards, Prozessen, Betriebsabläufen und Übergabenachweisen Evaluierung und Einführung weiterer Lösungen im Bereich Modern Workplace, Endpoint Security und IT-Service-Management
• Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Endpoint Management, Microsoft 365 oder Modern Workplace
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Intune, Autopilot, Windows Client Management und Software Deployment
• Gute Kenntnisse in Microsoft Entra ID, Active Directory, Microsoft 365 und idealerweise Azure Virtual Desktop
• Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung moderner Microsoft-Cloud- und Endpoint-Umgebungen
• Kenntnisse in Client Security, Gerätekonfiguration, Compliance, Hardening und Berechtigungskonzepten
• Erfahrung mit ITSM-Systemen, Ticketprozessen, Asset Management und IT-Service-Prozessen wünschenswert
• Idealerweise Kenntnisse aus den Bereichen MD-102, SC-300, AZ-104 oder AZ-140
• Erste Führungs- oder Projektleitungserfahrung wünschenswert
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eine hohe Selbstmotivation und persönliche Flexibilität
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Freude an der Standardisierung, Dokumentation und Weiterentwicklung von IT-Prozessen

Unser Angebot

• Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung
• Regelmäßige Firmenevents: Sommerfest, Skiausfahrt, Weihnachtsfeier etc.
• Firmenparkplatz mit E-Tankstellen
• Modernste Arbeitsplatzausstattung
• Austausch + Vernetzung über unsere eigene Müller-World App
• Regelmäßige Produktschulung und Weiterbildungen
• Homeoffice ist möglich
• Freie Urlaubswahl (kein Betriebsurlaub)
• Subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der sehr guten hauseigenen Kantine
• Ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung

Bitte bewerbe dich unter Angabe einer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen dir für Rückfragen gerne zur Verfügung.

Laura Moldenhauer, Recruiting Tel. [phone]
Susanne Steinle, Recruiting Tel. [phone]